評価に応じて支給額を決定する会社が多く、頑張った分だけ賞与額が増えることも。年2回以上の支給タイミングがあるということは、同じだけ評価されるタイミングもあるということ。仕事のモチベーションアップにもつながります。
欲しかったものを思い切って買ったり、貯蓄や投資に回したり…。使い道を考えるだけでも楽しくなってきませんか?また、お金との付き合い方を考えるいいチャンスにもできます。ぜひ、そういった点も想像しながらチェックしてみてください。
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