回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2023年) / 新卒入社 / 正社員
2.7
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性にとっては出産から育児休暇の取得や復帰後の時短勤務なども可能であり、働きやすい会社ではある。
口コミ投稿日:2024年03月09日
女性にとっては出産から育児休暇の取得や復帰後の時短勤務なども可能であり、働きやすい会社ではある。
成長・働きがい
新人や若手に関しては、研修制度が手厚く5年目までは定められた研修を受ける必要がある。