回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
1.8
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
現場配属だとワークライフバランスは最悪だと思います。忙しい時期だと休みは週1、更に残業まみれで休日は文字通り休むだけになるかと。そのぶん残業代が~という訳でもなく、大変さを考えると金額は全く割に合わないと思います。
多様な働き方支援:
リモートワークはしたことがありません。一時期推進しようというお達しをよく目にしましたが、恐らく本社勤務の人だけが利用できているのだと思います。
口コミ投稿日:2024年01月26日
現場配属だとワークライフバランスは最悪だと思います。忙しい時期だと休みは週1、更に残業まみれで休日は文字通り休むだけになるかと。そのぶん残業代が~という訳でもなく、大変さを考えると金額は全く割に合わないと思います。
多様な働き方支援:
リモートワークはしたことがありません。一時期推進しようというお達しをよく目にしましたが、恐らく本社勤務の人だけが利用できているのだと思います。
女性の働きやすさ
女性が少ないため、とても大事にされている。