1. エン転職TOP
  2. 転職 販売・サービス系(ファッション、フード、小売)
  3. 転職 販売・接客スタッフ、売り場担当
  4. 転職 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)
  5. 株式会社LIXIL Advanced Showroomの転職・求人情報
株式会社LIXIL Advanced Showroom
募集情報へ戻る

株式会社LIXIL Advanced Showroom

会社概要

  • 設立 2013年
  • 代表者 代表取締役社長 鈴木 浩之
  • 資本金 1億円
  • 従業員数 1398名(2024年7月31日現在)
  • 事業内容 ショールーム施設などの運営管理

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2023年) / 新卒入社 / 正社員
3.0
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
研修がかなりしっかりあり、社会人基礎は身につく。資格手当もでるのでチャレンジしやすい。

働きがい:
ノルマがある分、結果がはっきり見える為、達成感はあった。また、直接ありがとうと言ってもらえる仕事内容なのでその点にやりがいも感じる。

口コミ投稿日:2024年05月15日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2023年) / 新卒入社 / 正社員
3.0
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性がメインの職場だったので、女性ならではの体調不良などで休みは取りやすかった。

口コミ投稿日:2024年05月15日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2023年) / 新卒入社 / 正社員
3.0
2023年時点の情報
福利厚生:
住宅手当、転勤手当があり、地方出身者が都市で働く分には、とても働きやすく良かった。

オフィス環境:
都市部の営業所はビル内にあり、他飲食店なども沢山あったので働きやすかった。地方に転勤になった際は、平置きの営業所なので周りは地域によって差があるかも

口コミ投稿日:2024年05月15日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 退職済み(2023年) / 中途入社 / 正社員
3.8
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
ショールームの規模にもよるかもしれないが、比較的お休みの希望は通りやすかった。ただ、土日は休みをとるのは気を遣う。

口コミ投稿日:2024年05月10日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 退職済み(2023年) / 中途入社 / 正社員
3.8
2023年時点の情報
福利厚生:
住宅の設備に関わる仕事ではあるが、中途社員の住宅手当はなかった。退職金も基本的に毎月の給料に還元されるので実質なし。

オフィス環境:
ショールームによっては駅から遠い場合もあるが、都会の大きなショールームであれば大手のビルの中に入っていることが多いので最寄り駅徒歩圏内で近くにコンビニ等もあり便利だった。

口コミ投稿日:2024年05月10日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社LIXIL Advanced Showroom 採用担当の井手でございます。
クチコミをいただき、ありがとうございます。

当社Mission「お客さまの笑顔のために」。

▽Mission
https://www.lixil-as.jp/recruit/personality/

お客さまの笑顔を創るには、まず"社員が笑顔であること"が必要であり、
社員が活躍できる風土、その基盤となるはたらきやすい環境づくりに注力しております。

<成長・キャリア開発>
■研修
新入社員導入研修・スキルアップ研修・キャリアアップ研修の他、
チャレンジエントリー制度で個々のキャリアに伴走します。

▽チャレンジエントリー制度活用社員インタビュー
https://www.lixil-as.jp/lalala/2732/

■資格手当
社員が指定の資格を取得した際には
受験費用を会社負担とする制度で、資格支援を行っております。

<はたらきがい>
■目標
口コミでいただいております通り、
「お客さまアンケート」でのショールーム体験満足、
ご提案商品を囲んで笑顔での生活がスタートいただけたかの「業績」、
それらを実現するための過程である「活動」、
で目標を設定し、活動しています。

■勤務時間・休日休暇・女性の働きやすさ
口コミにいただいておりますように、土日祝は原則出勤となります。
一方、女性が9割を占める会社だからこそ、ライフステージの変化に柔軟に、
「はたらき続けられる」環境を整えることを使命と考えています。

▽時差出勤制度活用社員インタビュー
https://www.lixil-as.jp/lalala/3784/

■福利厚生
ご意見をいただきました内容は雇用形態により異なりますが、
現在は正社員募集に切替わり、
転居を伴う転勤の際には住宅手当・転勤手当の制度があります。
社員の目指すキャリアを実現するためのサポート体制を整えています。

■退職金制度
雇用形態により異なりますが、現在は正社員雇用に切替わり、
正社員雇用の場合は、毎月支払いと積み立て形式の選択がいただけます。

引き続き、当社で活躍する皆さまが心身ともに健康に活動できる環境を整えて参ります。

面接の際には疑問点にしっかりと回答させていただきます。
今後も率直なご意見をいただけますと幸いです。
2024.8.2 回答
3.4
49人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.1
事業の優位性
・独自性
3.8
実力主義
3.4
活気のある風土
3.4
20代成長環境
4.0
仕事を通じた
社会貢献
3.8
イノベーション
への挑戦
4.0
経営陣の手腕
3.1
回答者の平均年収
357万円
納得度
50%
49人(平均32歳)の回答より
回答者の平均残業時間
23時間
納得度
64%
49人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 LIXILコーディネーターとして、お客さまに最高のショールーム体験をお届け。信頼関係を構築しながら、ご希望に合わせキッチンやバスルーム、門柱・カーポートをご提案します。
  • 応募資格 学歴不問<職種・業界未経験、第二新卒歓迎!>人物重視の採用です。
  • 給与 月給21.5万円~+賞与年2回+残業代全額支給◎モデル年収例:377万円/3年目
  • 勤務地 全国19の都道府県(北海道・東北・甲信越・関東・東海・近畿・四国・九州)★希望考慮
  • 仕事内容 LIXILコーディネーターとして、お客さまに最高のショールーム体験をお届け。信頼関係を構築しながら、ご希望に合わせキッチンやバスルーム、門柱・カーポートをご提案します。
  • 応募資格 学歴不問<未経験、第二新卒歓迎!>◎人物重視の採用です。
  • 給与 月給21.5万円以上+賞与年2回+残業代全額支給 ◎年収例:初年度350万円以上
  • 勤務地 全国21の都府県(東北、関東、北陸、中部、関西、中国、四国) ★希望考慮
  • 仕事内容 LIXILコーディネーターとして、お客さまに最高のショールーム体験をお届け。信頼関係を構築しながら、ご希望に合わせキッチンやバスルーム、門柱・カーポートをご提案します。
  • 応募資格 学歴不問<未経験、第二新卒歓迎!>■29歳までの方◎人物重視の採用です。
  • 給与 月給21.5万円以上+賞与年2回+残業代全額支給 ◎年収例:初年度350万円以上
  • 勤務地 全国21の都府県(関東、北陸、中部、東海、関西、中国、四国、九州) ★希望考慮
  • 仕事内容 LIXILコーディネーターとして、お客さまに最高のショールーム体験をお届け。信頼関係を構築しながら、ご希望に合わせキッチンやバスルーム、門柱・カーポートをご提案します。
  • 応募資格 学歴不問<未経験、第二新卒歓迎!>■29歳までの方◎人物重視の採用です。
  • 給与 月給21.5万円以上+賞与年2回+残業代全額支給 ◎年収例:初年度350万円以上
  • 勤務地 茨城県、新潟県、千葉県、東京都、神奈川県、大阪府、京都府で積極採用!★他勤務地は詳細画面をご覧下さい
  • 仕事内容 LIXILコーディネーターとして、お客さまに最高のショールーム体験をお届け。信頼関係を構築しながら、ご希望に合わせキッチンやバスルーム、門柱・カーポートをご提案します。
  • 応募資格 学歴不問<職種・業界未経験、第二新卒歓迎!>人物重視の採用です。
  • 給与 月給21.5万円以上+賞与年2回+残業代全額支給 ◎年収例:初年度350万円以上
  • 勤務地 茨城県、新潟県、千葉県、東京都、神奈川県、大阪府、京都府で積極採用!★他勤務地は詳細画面をご覧下さい
募集情報へ戻る
「株式会社LIXIL Advanced Showroom」への気になるはこちらから
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。