1. エン転職TOP
  2. 転職 エンジニア系(IT・Web・ゲーム・通信)
  3. 転職 社内SE
  4. 転職 社内情報戦略・推進、情報セキュリティ
  5. 株式会社リコーの転職・求人情報
株式会社リコー
募集情報へ戻る

株式会社リコー

会社概要

  • 設立 1936年2月6日
  • 代表者 社長執行役員 山下 良則
  • 資本金 1353億円(2022年3月31日現在)
  • 従業員数 7万8360名(2022年3月31日現在)連結
  • 事業内容 ◆複合機、プリンター、印刷機、広幅機、FAX、スキャナ、パソコン、サーバー、ネットワーク関連等の機器、サービス、サポート、ソフトウエア、ドキュメント関連サービス、ソリューション等の販売 ◆複合機、プリンター、印刷機、広幅機、FAX、スキャナ、ネットワーク関連等機器、関連消耗品等の製造・OEM ◆カットシートPP、連帳PP、インクジェットヘッド、作像システム、産業プリンター等機器、関連する消耗品、サービス、サポート、ソフトウエア等の製造・販売 ◆サーマルペーパー、サーマルメディア、産業用光学部品・モジュール、電装ユニット、精密機器部品等の製造・販売 ◆デジタルカメラ、360度カメラ、環境、ヘルスケア

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2018年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2018年) / 中途入社 / 正社員
3.8
2018年時点の情報
事業の強み:
会社の規模を生かした資本安定性。新規事業を行う場合はそれなりの規模で、投資なり、M&Aを遂行できるところ。

事業の弱み:
会社の規模の逆の弱みとしては、事業の方向性の転換、修正などの小回りが利きにくい。

事業展望:
オフィス事業を中核として、事務機器販売から、オフィスソリューションまで幅広く手掛けている。最近はサービスを中心とする方に軸足を移しつつあるが、製造も自社でできる所が強みになると思われます。

口コミ投稿日:2022年04月29日
2018年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2018年) / 中途入社 / 正社員
3.8
2018年時点の情報
成長・キャリア開発:
社内研修制度、自己啓発系の講習会などは定期的に開かれている。最近は休職して外部活動に参加できるような制度もあると聞いている。

働きがい:
会社の規模、安定感。社内の福利厚生。多様な人材とのコミュニケーションなど。

口コミ投稿日:2022年04月29日
2018年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2018年) / 中途入社 / 正社員
3.8
2018年時点の情報
企業カルチャー・社風:
オフィスの事務機器の会社であるため、現在のところは業績は安定的であり、とくにこだわらなければ定年まで勤めあげられる会社だと思われます。

組織体制・コミュニケーション:
社内での人事交流を促進するような動き、社内合同でのセミナー、社内転職などの制度があり、会社としても積極的に社内コミュニケーションを進める仕組みがある。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方も普通にいらっしゃるため、多様性ワークスタイルの柔軟性はある。

口コミ投稿日:2022年04月29日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.3
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
基本土日祝休みで年に数回の土曜日出勤日も有給取得奨励日となっておりほとんどの社員が休む。
長期連休は有給繋げて10連休前後にすることが多い。

多様な働き方支援:
100%在宅の人から毎日出社する人まで様々。基本的には自分で選べる環境がある。
リモートワーク環境が整備されてきているため、出社しないとできない仕事はあまりない。

口コミ投稿日:2022年04月26日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.3
2022年時点の情報
福利厚生:
中途に家賃補助や社宅はない。新卒なら30歳くらいまで借上社宅に住める。食事補助か旅行や買い物に使えるカフェテリアプランが年間12万円分もらえる。海老名事業者であれば社員食堂が2ヶ所ありメニューも充実している。

口コミ投稿日:2022年04月26日
3.3
262人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
2.6
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.1
活気のある風土
3.0
20代成長環境
3.2
仕事を通じた
社会貢献
3.2
イノベーション
への挑戦
3.2
経営陣の手腕
2.7
回答者の平均年収
745万円
納得度
70%
262人(平均39歳)の回答より
回答者の平均残業時間
24時間
納得度
79%
262人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 デジタルサービスカンパニーへと移り変わっている当社にて、あなたには社内ネットワークや業務システム、エンドポイントなどITインフラのCSIRTをお任せします。
  • 応募資格 サイバー攻撃に対する対応体制(SOC、CSIRT)か技術的対策実施のご経験をお持ちの方
  • 給与 月給35万円以上+賞与年2回 ※想定年収は600万円~800万円
  • 勤務地 横浜仲町台事業所:神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1 ※横浜市営地下鉄「仲町台駅」より 徒歩8分
  • 仕事内容 デジタルサービスカンパニーへと移り変わっている当社にて、あなたにはセキュリティエンジニアとしてセキュリティ機能の設計や構築をお任せします。
  • 応募資格 ネットワーク設計やクラウドサービスを利用したインフラの構築経験をお持ちの方
  • 給与 月給35万円以上+賞与年2回 ※想定年収は600万円~800万円
  • 勤務地 横浜仲町台事業所:神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1 ※横浜市営地下鉄「仲町台駅」より 徒歩8分
  • 仕事内容 デジタルサービスカンパニーへと移り変わっている当社にて、あなたには社内ネットワークや業務システム、エンドポイントなどITインフラのCSIRTをお任せします。
  • 応募資格 サイバー攻撃に対する対応体制(SOC、CSIRT)か技術的対策実施のご経験をお持ちの方
  • 給与 月給35万円以上+賞与年2回 ※想定年収は600万円~800万円
  • 勤務地 横浜仲町台事業所:神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1 ※横浜市営地下鉄「仲町台駅」より 徒歩8分
  • 仕事内容 さまざまな業種の顧客へ各種ソリューションの提供を行なってきた当社。あなたには、社内ITシステム関連プロジェクトのPMをお任せします。
  • 応募資格 <業種未経験OK!>システム導入プロジェクトのPM/PLのご経験をお持ちの方
  • 給与 月給40万円以上+賞与年2回 ※初年度想定年収:650万円~800万円
  • 勤務地 横浜仲町台事業所:神奈川県横浜市都筑区新栄町16-1 ※海老名市勤務も可 ※テレワークあり※転勤なし
  • 仕事内容 さまざまな業種の顧客へ各種ソリューションの提供を行なってきた当社。あなたには、デジタル戦略部DXシステム開発室の開発リーダーをお任せします。
  • 応募資格 <業種未経験OK!>■Webシステムで、Pythonでの開発のご経験 ■開発リーダーの実務のご経験
  • 給与 月給35万円以上+賞与 ※想定年収:600万円~800万円
  • 勤務地 リコーテクノロジーセンター:神奈川県海老名市泉2-7/「海老名駅」徒歩7分※テレワークあり、転勤なし
募集情報へ戻る
「株式会社リコー」への気になるはこちらから
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。