株式会社エクスオード

女性の働きやすさ：
子供が１歳の頃から勤務しています。家庭と仕事の両立ができるとても働きやすい環境です。例えば、子供の発熱時など突発的な対応や学校行事への参加なども上長許可の上、リモートワークへの切替ができるなど柔軟な対応をしてくれます。また女性の社長は子育て経験があり、子育てに理解がある点も有難く、これから出産や子育てをされる女性の方にも働きやすい環境だと思います。

勤務時間・休日休暇：
完全週休二日制・ゴールデンウイークは１０日間の大型連休・など休日は充実しています。有休もとりやすく、子供がいる人は学校行事などへの参加、独身の方は趣味を楽しむなどプライベートも充実し仕事とのメリハリも付けられる環境だと思います。また、休日出勤もありません。

多様な働き方支援：
家庭環境なども考慮の上、緊急事態宣言の際や感染者が増えた際、会社からリモートワークへの切り替えを提案してくれる会社です。リモートワークの際の環境についても会社PCに接続でき、スムーズな業務遂行が可能です。在宅時の社内連携や業務連絡もメールやチャットを使い快適に業務ができます。

働きがい：
業界問わず、業種や職種を知ることが出来たので自分の知識や引き出しが増える機会がたくさんありました。これまで自分が仕事で携わってきた業界の競合となる会社を知ることが出来た時は面白いと感じました。他社とは異なり独特な業務内容となる為、覚えるのに時間はかかりましたが、知識や考え方など入社当時の自分より少し成長できているように感じました。

多様な働き方支援：
体調不良や家庭状況に応じてリモートワークなど柔軟に対応してくれる会社です。副業についても申請をすれば可となり、週に２日フレックス勤務制度があります。働く側としては、自由に時間を作ることができる環境だと感じます。有給休暇も取りやすく、急な依頼でも引き受けてくれる為、自身の体調や都合に合わせて働ける環境だと思います。

働きがい：
上場企業をはじめとする大手のクライアントが多く、課題感も強いのでそういったクライアントへ影響力を与えることができたと実感できる点にやりがいを感じます。商材を導入してもらう為のハードルは決して低くは無いですが、営業の自由度が高く自分の考えや工夫を反映できる面白さがあります。企業側・人材紹介会社の両面から感謝されるときにはオンリーワンな会社だと感じました。