中川食品株式会社

中川食品株式会社 代表取締役の安達です。
1999年入社、2020年代表取締役に就任しました。食品製造や食品の機械が好きで新しいことにチャレンジするのが好きです。
貴重なクチコミを頂き、ありがとうございます。

『企業カルチャー・組織体制』に関してポジティブな声を頂き、とても嬉しく思います。
円滑に仕事を進める上で、コミュニケーションが大事と考えます。雑談もしながら、良い関係を気づき、質問しやすい環境づくりができていると思います。

『働き方（勤務時間・休日休暇・制度）』に関してポジティブな声を頂き、とても嬉しく思います。
プライベートを充実させたいという社員は多くいますので、ワークライフバランスを大事に考えております。残業時間の低減や休みの希望になるべく沿えるような人員の配置を心掛けています。

『福利厚生・オフィス環境』に関してポジティブな声を頂き、とても嬉しく思います。
公共交通機関から少し離れておりますが、2022年には駐輪場を大きく建て直し、駅や自宅から自転車で通勤する社員さんも増えております。また車通勤者のための駐車場も拡張しました。2022年に竣工した新工場の食堂や休憩室はとても好評で、働く環境には力を入れております。

『年収・給与』に関してポジティブな声を頂き、とても嬉しく思います。
充実して働いて頂く為に、上司と目標の設定をします。また、目標を達成するために、進捗の確認や業務の悩みを聞くように配慮してくれる上司もいます。

『事業展望・強み・弱み』に関してポジティブな声を頂き、とても嬉しく思います。
伝統的な食材「こんにゃく」は近年のヘルシー志向や、ダイエット食材として、ニーズがあります。手軽に温めるだけで食べられるレトルトおでんや、タレ付きの刺身こんにゃく、また、スーパーのお惣菜にも使われていたり、商品開発にも力を入れており、安定成長を続けています。

弊社は今年で創業59年を迎えます。北九州本社で転勤がないので、じっくり腰を据えて働きたい人にはぴったりの職場です。また、夜勤のない工場なので、健康に働きたい人にはおすすめです。
会社の歴史は古く、老舗企業ですが、若手社員の声も取り入れ、新しいことにも果敢にチャレンジしています。インスタグラムで社内の様子を発信したり、メンター制度を導入し、入社後まもない社員さんにも優しい環境作りをしています。