吉村油化学株式会社

勤務時間・休日休暇：
勤務時間は、非常に良いと感じます。ほとんどの社員が、定時となる8：45～7：15で業務を終えております。生産部では、生産品目より早出と残業が発生する場合がありますが、業務指示による超勤時は、もちろん残業代が支給されてます。

給与制度：
社員は役職により等級が定められ給与が決定いたします。近年毎年、昇給は実施されボーナスも支給されています。また評価制度により昇給＆賞与は多少上下変動いたします。賞与は、当年利益により大きく変動いたします。各種手当は、役職手当、住宅手当、扶養家族手当、残業手当、営業手当、通勤費は全額支給などがございます。

評価制度：
社員の評価は、部門長によって実施されます。各部（営業部、研究部、品質保証部、生産部、総務部、経理部）や社員の等級によって評価項目が変動します。もちろん役職が上位の社員ほど要求内容は厳しくなります。高評価を得ている人材は、社長や部門長の相談により昇進昇格をいたします。少なからず年功序列の傾向はありますが、基本的に実力主義です。

福利厚生：
退職金制度はあります。役職に応じて毎年加算額が変わります。勤続20年以降は満額支給されますが、早期退職の場合勤務年数に応じて支給額が減額されます。住宅補助は手当はありますが、社宅や寮などはありません。社員持株会として管理職のみが購入を許可されてます。

オフィス環境：
社歴が長いため、すべての建物において老朽化が目立ちます。今後建て替えが必須と思われます。ドラマに出てくるような洒落た社員同士のコミュニケーションスペースはありません。いかにも工場という感じです。会社は大阪府豊中市の本社兼工場と東京営業所があります。どちらも駅から近く通勤には不便を感じません。

勤務時間・休日休暇:
男性でも育休をとったいたり、新人でも有給をとりやすかったり、休暇に関しては手厚かった印象

多様な働き方支援:
基本的には上司と相談すれば大抵の意見は通る。実際遅出で調整してもらっている社員もいた。

リモートワークだけは設備不足のため出来なかった。

成長・キャリア開発:
業務に関係あるものであれば資格講座の支援あり。

働きがい:
小さい会社な分、それなりの結果を出せばちゃんと見てもらえる。