エア・ウォーター東日本株式会社

多様な働き方支援：
会社からノートパソコン・携帯電話の至急があり、上長に申請すればテレワークやフレックスタイムも可能。営業で外回りをする際は、客先に直行することや、打合せが長引き事務所に定時で帰れない場合、直帰することも可能。

福利厚生：
退職金制度、住宅補助、社宅補助、財形貯蓄、社員持ち株制度など、基本的な福利厚生は全て整っていると思います。その他レンタカーの割引制度などもあり、グループ会社や提携会社も多く様々な部分で活用できると感じます。

給与制度：
中途で入社しておりますが、前職の経験や年齢などが考慮された年収となっております。
賞与や各種手当についても入社前の内容通りとなっております。
昇給については制度に基づいた内容となっておりわかりやすい仕組みであると感じます。

事業展望：
エア・ウォーターが創業以来、主力事業として行ってきた高圧ガスの製造・販売は、日本がモノづくりの国として発展するに伴い、ガスの需要が増大していく事で売上を伸ばしてきました。
しかし、人口の減少から、現在の国内産業かつてほどの勢いで増えておらず、既存のビジネスに頼っていては、今後は売上を大きくは伸ばせない現実があります。
この状況においてエア・ウォーターは新しい事業領域にも積極的に挑戦する事で現在も着実に売り上げを伸ばしており、グループ全体では医療や農業・食品分野等の事業が産業ガス事業と並ぶ売上規模に成長しています。
このように今後もガス事業など従来の大きな事業を大切にしながらも、新たな事業にも積極的に取り取り組む方針で会社は進むと思いますが、社員一人一人もこれまでの取引先との仕事を大切にしながらも常にアンテナを張って、意識の何割かを新しいビジネスに繋がる何かを探す事に使っていく事が、これからはより一層に求められていくのではないかと思っています。

働きがい：
この会社は高圧ガスという社会を支えているものを扱う、国内トップクラスの会社であるので、自分の仕事が世の中の役に立っているという誇りを持って働くことができます。
根本的なところでいえば、モノづくりの大元である金属や樹脂などの素材の製造でも高圧ガスが使われていますし、身近なところでは毎日の口にする食品の製造にもガスは活用されています。
そうした幅広い分野に関わる仕事ですので、多種多様の取引先と関わって様々な知識や経験を得て、自身も成長していく事ができるのも当社の特徴です。