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IT営業◆リモートワークOK/年間休日120日以上/転勤なし/新規事業の立ち上げも手掛けられる!
i.Color株式会社
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i.Color株式会社

募集職種
IT営業◆リモートワークOK/年間休日120日以上/転勤なし/新規事業の立ち上げも手掛けられる!

会社概要

  • 設立 2008年
  • 代表者 代表取締役 小林 毅
  • 資本金 999万9900円
  • 従業員数 25名(2024年3月現在)
  • 事業内容 ■Webサイト・Webシステム 開発サービス ■Mobile・Smartphone 開発サービス ■業務アプリケーション 開発サービス ■クリエイティブデザイン アウトソーシング

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.6
2023年時点の情報
評価制度:
実績があれば評価されるし、そうでない場合も「なぜ・どうして・次はこうする」といった修正ルートを考えて実践していることを説明できれば、よほどのことがない限りは下がらない印象がある
昇進・昇格に関しては年1回が基本となっており、「勤務年数・実績・その他備考」で査定される
口コミ投稿日:2023年09月14日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
5.0
2023年時点の情報
評価制度:
対内・外的にも実力主義な会社なので自分を磨けば磨くほど自分に返ってくる会社だと思います。
成果、実力を出していかないと評価アップが難しいので業務経験と実力を上げ成果を出していく必要があります。
強制は絶対にされませんので、様々な分野(社内業務とか)で制度が設けられています。
口コミ投稿日:2023年09月14日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
5.0
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
ワークライフバランスをとれた状態で働けるためとてもストレスが少なく働けます。相談があった時も柔軟に対応して下さるため、女性にとってもとても働きやすい環境だと思います。
また、女性向けの制度(出産休暇など)もあるためそう言った点では安心感があると思います。
口コミ投稿日:2023年09月13日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.5
2023年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
自分自身のスキルアップを目指して入社しましたが以前に比べて出来ることの幅が広がったように感じています。
個人事業主からの社会人復職でしたので以前のように会社員として問題なく働けている良い方向でのギャップに驚いております。
口コミ投稿日:2023年09月13日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.7
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
社員それぞれの個性を大事にするところです。
自分がやりたい仕事とは何なのか、やりたいことのためにどのスキルを伸ばすか・新しく学ぶかを
考えてくれます。
また、社員の自由を尊重しているといったところがあると思います。

組織体制・コミュニケーション:
自社外のプロジェクト現場に社員は行っているのでコミュニケーションはツール(Slack)を使ったり、月1の帰社日に社員と顔を合わせ会話しています。
どちらかというと全体的にフランクな方ではあるかなと思います。
口コミ投稿日:2023年09月13日
3.9
21人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
4.0
事業の優位性
・独自性
3.8
実力主義
4.0
活気のある風土
4.0
20代成長環境
4.1
仕事を通じた
社会貢献
3.7
イノベーション
への挑戦
3.9
経営陣の手腕
4.0
回答者の平均年収
430万円
納得度
90%
21人(平均31歳)の回答より
回答者の平均残業時間
12時間
納得度
99%
21人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

i.Color株式会社が現在募集している転職・求人情報

NEW 掲載期間24/10/28 ~ 24/12/08
事業拡大の"鍵"は、あなたの手の中に。
2008年の設立から幅広い開発プロジェクトに参加し、着実に業績を伸ばしてきた当社。さらなる拡大に向けて、営業部のコアメンバーを募集します。事業拡大の"鍵"を握るコアメンバーとして活躍いただきたいからこ……
IT営業◆リモートワークOK/年間休日120日以上/転勤なし/新規事業の立ち上げも手掛けられる!1
IT営業◆リモートワークOK/年間休日120日以上/転勤なし/新規事業の立ち上げも手掛けられる!2
IT営業◆リモートワークOK/年間休日120日以上/転勤なし/新規事業の立ち上げも手掛けられる!3
  • 仕事内容 <キャリアのチャンスが豊富!>クライアントとエンジニアを繋ぐIT営業として様々な業務をお任せします。大きな裁量のもと、幅広い領域の営業活動に取り組むことができます。
  • 応募資格 <学歴不問>IT営業経験をお持ちの方 ★当社のビジョン、ご自身の成長や描く将来にマッチする方、ご応募ください!
  • 給与 月給25万円~75万円 ★1件成約ごとにインセンティブ支給
  • 勤務地 本社/東京都品川区大崎1-2-3 ★リモートワークOK! ★転勤なし
エン転職
取材松林
大きな裁量のもと、様々な業務や領域にチャレンジできる環境です。経験を活かして、新しいキャリアを描きたい方、新規事業の立ち上げに携わりたい方にピッタリです。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 HTML・CSS・JavaScript等を用いたデザイン・コーディング業務をお任せ。豊富な案件があり、プログラミング言語を習得してエンジニアとして活躍することも可能です。
  • 応募資格 WEBクリエイターの業務経験がある方(実務経験1年以上を想定) ※学歴・ブランク不問
  • 給与 月給24万円~65万円+各種手当+賞与査定年4回 ◎経験値を考慮して加給・優遇
  • 勤務地 本社(東京都品川区/大崎駅より徒歩5分)、在宅勤務、関東の各プロジェクト先のいずれか ※希望考慮
IT技術を求める企業に対して、IT技術の提供で役立っています
  • 仕事内容 HTML・CSS・JavaScriptを用いたデザイン・コーディング業務をお任せ。豊富な案件があり、プログラミング言語を習得してエンジニアとして活躍することも可能です。
  • 応募資格 <業種未経験、第二新卒歓迎!>■HTML・CSSを用いた業務経験がある方(1年以上) ※学歴・ブランク不問
  • 給与 月給24万円~65万円+各種手当+賞与査定年4回 ◎経験値を考慮して加給・優遇
  • 勤務地 本社(東京都品川区/大崎駅より徒歩5分)、在宅勤務、関東の各プロジェクト先のいずれか ※希望考慮
IT技術を求める企業に対して、IT技術の提供で役立っています
  • 仕事内容 Webやアプリ・ゲーム・業務システムなど、多彩な開発プロジェクトに携われます。あなたが目指すスキル・キャリアの実現に向けて、新しくプロジェクトを獲得することも可能です!
  • 応募資格 <第二新卒歓迎!>■プログラミングの実務経験をお持ちの方(経験1年以上を想定) ※学歴・ブランク不問
  • 給与 月給24万円~65万円+各種手当+賞与査定年4回 ◎経験値を考慮して加給・優遇
  • 勤務地 本社( 東京都品川区/大崎駅より徒歩5分)、在宅勤務、関東の各プロジェクト先のいずれか ※希望考慮
IT技術を求める企業に対して、IT技術の提供で役立っています
  • 仕事内容 Webやスマホアプリ・ゲーム・業務システム等、様々な開発プロジェクトに携われます(言語:Java・PHP・GO・Python等)。8割がリモートワーク中です。
  • 応募資格 <学歴不問> プログラミングの実務経験(もしくは プランナー、ディレクターの経験を有する方)
  • 給与 月給24万円~65万円+各種手当+賞与査定年4回 ◎経験値を考慮して加給・優遇
  • 勤務地 本社( 東京都品川区大崎/大崎駅より徒歩5分)もしくは在宅勤務、または関東のクライアント先※希望考慮
IT技術を求める企業に対して、IT技術の提供で役立っています
  • 仕事内容 Webやスマホアプリ・ゲーム・業務システム等、様々な開発プロジェクトに携われます(言語:Java・PHP・GO・Python等)。8割がリモートワーク中です。
  • 応募資格 <学歴不問> プログラミングの実務経験(もしくは プランナー、ディレクターの経験を有する方)
  • 給与 月給24万円~65万円+各種手当+賞与査定年4回 ◎経験値を考慮して加給・優遇
  • 勤務地 本社( 東京都品川区大崎/大崎駅より徒歩5分)もしくは在宅勤務、または関東のクライアント先※希望考慮
IT技術を求める企業に対して、IT技術の提供で役立っています
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