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株式会社六大工業

会社概要

  • 設立 1995年
  • 代表者 代表取締役 奥山 竜也
  • 資本金 3500万円
  • 従業員数 53名(2023年3月時点)
  • 事業内容 ■建築工事業 ■内装仕上工事業 ■土木工事業 ■とび・土木工事業 ■石工事業 ■鋼構造物工事業 ■舗装工事業 ■しゅんせつ工事業 ■塗装工事業 ■水道施設工事業 ■解体工事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2023年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.5
2023年時点の情報
働きがい:
前職は建築積算の仕事をしていましたが、解体工事の積算は全く異なるもので、入社した当時は戸惑っておりました。ですが、分からないことは先輩方に聞き、丁寧に教えてもらえ、少しずつですが覚えていく事ができました。
解体工事は建物の構造、立地条件や周辺道路環境、アスベストなどの有害物によっても施工方法も変わっていき、それを踏まえて見積書を作成しなければなりませんが、受注に繋がった時の達成感は大きいです。
口コミ投稿日:2023年06月15日
2023年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.5
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時から18時で、残業はその時の業務状況・見積件数によりますが、平均で月20時間前後です。土曜日は交代制での月1回の出勤はありますが、積算業務は基本的に土日祝はお休みとなり、プライベートな時間も確保することができます!
口コミ投稿日:2023年06月15日
2023年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.5
2023年時点の情報
給与制度:
入社時の給料は過去の職歴や経験年数・年齢によって決まってくるかと思いますが、昇給は基本的に年1回(4月)にあります。賞与は年2回(7月と12月)あり、会社の業績によっては決算賞与が出たこともありました。残業代は全額支給されております。
口コミ投稿日:2023年06月15日
2023年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2023年時点の情報
働きがい:
建築と違い、様々な立地条件や解体するには難しい建物を自ら計画した解体計画で無事故で完工出来た際の喜びと、お客様からの感謝のお言葉を頂いた時は「やりがい」を実感できます。その気持ちを元に、次へのステップに繋がります。
口コミ投稿日:2023年06月15日
2023年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2023年時点の情報
給与制度:
各年齢層や経験者によって異なりますが適正な給与体制だと思います。昇給も毎年では有りませんが業績によって昇給する事も有り、賞与は年二回、こちらも業績によっては3回支給される年も有ります。各種手当も、現場に配属している方には危険手当が付き、国家資格の保有者にも手当が付きます。
口コミ投稿日:2023年06月15日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社六大工業 採用担当です。
4.4 高評価有難う御座います。

社員の平均年齢は40代前半で元気が良い会社です。
夏・冬の定期賞与があり、1級建築施工管理技士など在籍中に国家資格を取得すると別途給付金が有ります。
自社重機も多く保有し、解体に興味ある方を大歓迎します。
2023.3.28 回答
3.8
8人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.9
事業の優位性
・独自性
3.9
実力主義
3.7
活気のある風土
3.9
20代成長環境
3.8
仕事を通じた
社会貢献
3.7
イノベーション
への挑戦
3.7
経営陣の手腕
3.8

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  • 勤務地 <本社>東京都板橋区弥生町28-10◎転勤なし ◎直行直帰OK ◎東武東上線「中板橋駅」より徒歩3分
  • 仕事内容 解体工事を受注するための見積もり作成やそれに伴う現場調査などをお任せします。解体に関わる知識や計算方法もイチからお教えするので、未経験の方も大歓迎です!
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  • 勤務地 <本社>東京都板橋区弥生町28-10 ◎転勤なし◎東武東上線「中板橋駅」より徒歩3分
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  • 勤務地 <本社>東京都板橋区弥生町28-10◎転勤なし ◎直行直帰OK ◎東武東上線「中板橋駅」より徒歩3分