回答者:50代 / 男性 / 退職済み(2014年) / 中途入社 / 正社員
3.4
2014年時点の情報
成長・キャリア開発:
専門知識の教育や資格取得には積極的で費用も自己負担では無く会社支給となっている。
働きがい:
営業勤務の為新規のお客様から信用頂き顧客になってさらに信用を頂けた時はやりがいを感じた。
口コミ投稿日:2023年02月20日
専門知識の教育や資格取得には積極的で費用も自己負担では無く会社支給となっている。
働きがい:
営業勤務の為新規のお客様から信用頂き顧客になってさらに信用を頂けた時はやりがいを感じた。
成長・働きがい
技術士や施工管理技士などを取ると月に数万もらえる。
働きがい:
ものをつくる仕事であること。目には見えないが建物の基礎をしっかり作っていること。大量の仕事をさばいたあとの達成感。