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社内SE(未経験可)◆東証スタンダード上場グループ/年休122日/完休2日制/賞与年2回/転勤なし
株式会社アゴーラホスピタリティーズ
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株式会社アゴーラホスピタリティーズ

募集職種
社内SE(未経験可)◆東証スタンダード上場グループ/年休122日/完休2日制/賞与年2回/転勤なし

会社概要

  • 設立 2007年
  • 代表者 代表取締役 ウィニー・チュウ・ウィン・クワン
  • 資本金 5749万円
  • 従業員数 480名 (2024年1月時点)
  • 事業内容 ■ホテルアライアンス事業 ■ホテル・旅館の再生・運営受託事業・AM事業 ■デューデリジェンス及び再生事業 ■リポジショニング・リブランディングの企画立案

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2017年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2017年) / 新卒入社 / 正社員
3.0
2017年時点の情報
企業カルチャー・社風:
常にお客様第一でホテルとしてはいいと思います。

組織体制・コミュニケーション:
入社時は、同世代の人が多く仕事終わりに飲みに行ったりプライベートでも遊んだりしていたのでコミュニケーションとかはすごく取りやすく仕事の相談もしやすかった。

ダイバーシティ・多様性:
ホテルなので外国人スタッフもいて、色んな国籍のお客様に対応出来ました。

口コミ投稿日:2024年02月11日
2017年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2017年) / 新卒入社 / 正社員
3.0
2017年時点の情報
福利厚生:
通勤手当は全額支給されました。

オフィス環境:
私はホテルのレストランスタッフとして勤務していたので、基本的には綺麗な環境でした。バックヤードもすごく汚いということもなかったです。たまにシェフが賄いを用意してくれたりしました。

口コミ投稿日:2024年02月11日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
3.5
2023年時点の情報
女性の働きやすさ:
働きやすいと思う。女性の管理職登用率も低くはない。

口コミ投稿日:2023年12月11日
2023年時点の情報
回答者:40代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
事業の強み:
ホテルの新規立ち上げと運営再生をしていますので、これからもっとアゴーラホテルアライアンスは拡大していきます。新規立ち上げで学んだことを運営再生で活かし、運営再生で学んだことを新規立ち上げで活かし、といった具合に両面の良い点を活かして成長し続けているので、これからまだまだ伸びしろのある点が強みです。
口コミ投稿日:2023年11月15日
2023年時点の情報
回答者:40代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
部署によって異なりますが、概ねワークライフバランス良いと思います。
残業時間も月平均20時間未満の部署がほとんどです。
仕事の状況によっては休日出勤もありますが、きちんと振替休日をとることができています。
口コミ投稿日:2023年11月15日
3.5
4人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.5
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.5
活気のある風土
3.6
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.4

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