回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
3.3
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
基本的に1人仕事である為、社員同士での会話は交代時と、交代後の各事業所にいる時のみである為、1人仕事が得意であれば気が楽である。その代わりに夜間に1人で解決しなければいけないことが多くある為、電話で先輩に聞くことはできるが、しらみつぶしに点検し時間をかけて解決することが多い。
組織体制・コミュニケーション:
自分のいる事業所では、どの先輩も優しく教えてくれる為、とても話しやすい印象である。
口コミ投稿日:2023年08月30日
基本的に1人仕事である為、社員同士での会話は交代時と、交代後の各事業所にいる時のみである為、1人仕事が得意であれば気が楽である。その代わりに夜間に1人で解決しなければいけないことが多くある為、電話で先輩に聞くことはできるが、しらみつぶしに点検し時間をかけて解決することが多い。
組織体制・コミュニケーション:
自分のいる事業所では、どの先輩も優しく教えてくれる為、とても話しやすい印象である。
成長・働きがい
入社時や、一定の期間毎に研修制度がありました。
研修の際には、座学や実技等の研修を行い親身になって教えていただきましたが、実際に現場へ出てみると自分の知らないことが多く、基本的には1人で対応しなければならない為、困ったことが多かったです。
働きがい:
実際にお客様の会社やご自宅へお伺いし、保守業務やメンテナンスを行うことが多い為、お客様から直接感謝される機会が多いので、働きがいがある業種だとは感じていました。
また、社会においても必要な業種だと思いますので、その点においても働きがいを感じることができました。