回答者：20代 / 男性 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 正社員
4.0
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
現場レベルでの風通しはめちゃくちゃ良いです。基本的に年齢性別関係なく、良いアイディアは良いものとして積極的に採用されますし、自分発信のものに関しては責任と覚悟があればそれなりの裁量で一任してもらえます。
組織体制・コミュニケーション:
THE日系企業という感じで、どんなに現場でまとまっていてもトップダウンの鶴の一声で全てが覆ることが往々にしてあるので、政治的な上手い立ち回りをしなければいけない瞬間も多々あります。。
口コミ投稿日：2023年09月14日
現場レベルでの風通しはめちゃくちゃ良いです。基本的に年齢性別関係なく、良いアイディアは良いものとして積極的に採用されますし、自分発信のものに関しては責任と覚悟があればそれなりの裁量で一任してもらえます。
組織体制・コミュニケーション:
THE日系企業という感じで、どんなに現場でまとまっていてもトップダウンの鶴の一声で全てが覆ることが往々にしてあるので、政治的な上手い立ち回りをしなければいけない瞬間も多々あります。。
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事業展望・強み・弱み
長年に渡り音楽産業でのリーダーシップを確立してきたことによる楽曲カタログの強さ。世界中に拠点があるため多様な市場で音楽制作・販売・プロモーションができる国際企業的な強さ。音楽だけにとどまらず、アニメ・映画などの映像作品、空間プロデュースやマーチャンダイズ制作など、総合的なエンターテインメントコンテンツへの展開も積極的に行っており、メディアミックスで立体的な展開を自社グループコンテンツだけで確立することが出来る点。