回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.4
2023年時点の情報
働きがい：
中間管理職も平均年齢は３０代で、年齢が近いため、自分の意見や考え方もストレートで伝えることができて、非常に働きやすい環境だと感じている。また、次の管理職を育成するための社内学習会や研修制度があり、次のステップまでサポートしてくれる会社である。
口コミ投稿日：2023年06月21日
中間管理職も平均年齢は３０代で、年齢が近いため、自分の意見や考え方もストレートで伝えることができて、非常に働きやすい環境だと感じている。また、次の管理職を育成するための社内学習会や研修制度があり、次のステップまでサポートしてくれる会社である。
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事業展望・強み・弱み
弱みと言えば、コロナのような予測できない状況により、留学生が減ることで経営が影響されることがある。強みは危機を乗り越えられるポジティブな経営方針である。コロナ期間中オンライン教育のコンテンツを開発したり、経営困難の日本語学校を引き受けったりして、今後は留学生の予備校事業だけではなく、他の事業発展も期待できる会社だと思う。