回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
2024年時点の情報
成長・キャリア開発：
最初は現場毎のリーダーに着いていき施工技術を高め、リーダーをサポートをします。
業務を覚えれば、自分がリーダーになり、顧客折衝、現場の進捗管理等の施工管理をしていく立場になると思います。
大変なことも多いですが、電気工事、弱電工事、全くの未経験者がキャリアアップしていくには良い環境だと思います。
口コミ投稿日：2024年07月12日
最初は現場毎のリーダーに着いていき施工技術を高め、リーダーをサポートをします。
業務を覚えれば、自分がリーダーになり、顧客折衝、現場の進捗管理等の施工管理をしていく立場になると思います。
大変なことも多いですが、電気工事、弱電工事、全くの未経験者がキャリアアップしていくには良い環境だと思います。
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基本的に距離感は近いと思う。
上司部下というよりは先輩後輩、仕事仲間のような感覚で接してくれています。そもそも教えるのが好きな人達なのでこちらから質問をすればとことん教えてくれます。自分もかなり細かいことばかり質問してきて覚えが悪い新人だったと思うが、それで怒られたりしたことはありません。
むしろキッチリ教え切るのは難しいことなので、聞いてきてくれた方が助かると言われました。
なので仕事面では個人差はあれど時間の問題で成長できると思う。