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高級レストランの店舗運営スタッフ◆公休消化率99.6%/最多級の待遇数/著名人やVIPも利用
株式会社サング
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株式会社サング

募集職種
高級レストランの店舗運営スタッフ◆公休消化率99.6%/最多級の待遇数/著名人やVIPも利用

会社概要

  • 設立 2011年
  • 代表者 代表取締役 房 齊
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 720名(2024年5月時点)
  • 事業内容 飲食店の経営

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.4
2024年時点の情報
福利厚生:
・食事付
・スタッフ紹介手当(社員紹介30万円、被紹介者10万円、アルバイト紹介者5万円、被紹介者2万5千円)
・慶弔見舞金手当(結婚・出産等)
・資格所得支援制度(ソムリエ・食品衛生責任者・防火防災管理者)
・引越サポート制度(仲介料60%OFF)
・従業員割引き(最大お会計から20%OFF+1品サービス)

オフィス環境:
西麻布の店舗以外は駅から徒歩5分圏内
業態にもよるが個室もあり、定期面談などに使いやすい
商業施設は1店舗のみで他は貸しビルの一部を使用(多重フロアもあるが、ほとんどがワンフロア)
また、店舗によっては路面店や高層階店舗もあり
口コミ投稿日:2024年06月10日
2024年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.4
2024年時点の情報
給与制度:
・半期毎の評価制度によって、昇給・賞与金額が決定
・社会保険完備(厚生年金・雇用保険・労災完備・健康保険)
・扶養家族手当(配偶者1万円・子供1人5千円)
・役職手当(主任:1万5千円、副責:2万円、店責:3万円)

評価制度:
半期毎に評価を行う
大枠として下記3点から評価
1、コンピテンシー(行動評価)
2、MBO(数値評価)
3、OKR(目標・主要結果評価)
更に細分化して個々の目標を決めて、それに対してどのようなアクションを起こしたか、どのような数値になったのかを評価していく
口コミ投稿日:2024年06月10日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 正社員
4.0
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は楽しそうって気持ちが大きかったですが、いざやってみるとすごく体力仕事で疲れます。でも楽しかったです。

口コミ投稿日:2023年11月30日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 正社員
4.0
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
研修は特にないのですが、最初は先輩社員が付いて教えてくれるので安心して業務が出来ます。独り立ちしてからも分からないことがあれば聞いて優しく答えてくれる先輩方が多かったです。

働きがい:
チームワークが必要な職場なので先輩方と積極的に話しかけて、コミュニケーション能力が上がったと思われます。

口コミ投稿日:2023年11月30日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2022年) / 新卒入社 / 正社員
4.0
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
男性が多い店舗でしたが、フレンドリーに話しかけてくれたりしました。

口コミ投稿日:2023年11月30日
3.7
8人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.6
事業の優位性
・独自性
3.8
実力主義
3.6
活気のある風土
3.6
20代成長環境
3.9
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.7
経営陣の手腕
3.4

株式会社サングが現在募集している転職・求人情報

NEW 掲載期間24/06/27 ~ 24/08/21
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高級レストランの店舗運営スタッフ◆公休消化率99.6%/最多級の待遇数/著名人やVIPも利用1
高級レストランの店舗運営スタッフ◆公休消化率99.6%/最多級の待遇数/著名人やVIPも利用2
高級レストランの店舗運営スタッフ◆公休消化率99.6%/最多級の待遇数/著名人やVIPも利用3
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  • 給与 経験者:月給27万86円~、未経験者:月給25万795円~★各種手当+賞与年2回
  • 勤務地 東京・横浜にある各店舗 ◎転勤なし ◎希望を考慮
お肉を食べたいお客様に対して、料理とサービスの提供で役立っています
エン転職
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