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社会保険労務士法人山本労務管理事務所

会社概要

  • 設立 1978年
  • 代表者 山本 晃大
  • 出資金 800万円
  • 従業員数 24名(2024年7月時点)
  • 事業内容 労務相談・社会保険手続き・人事・労務コンサルティング など

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
特にありません。入社前に複数回の面談があり、じっくりと話す時間が設けられています。不明点などはその時にどんどん聞けますので、入社前後のギャップはほとんど無いです。業務内容は多岐にわたりますので、面接時に全て理解するのは難しいと思いますが、できるだけ多く聞いた方が良いと思います。
口コミ投稿日:2024年08月05日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
給与計算や社会保険手続きは奥が深いですし、法改正なども絡むため、知識を常にアップデートする必要があります。大変なこともありますが、その分、自分の成長につながっていると実感できます。特にこの事務所は様々な業界・業種のお客様を抱えるため、学べることはたくさんあります。
口コミ投稿日:2024年08月05日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性・男性ともに子育て世代が多く在籍しており、育児に対する理解があります。子供の突発的な発病時などは、皆にお互い様の気持ちがあるため、休みを取りやすい雰囲気があります。仕事と育児を両立しやすい環境だと思います。
口コミ投稿日:2024年08月05日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
個人事務所から発展してきた会社ですので、アットホームな社風です。通常の休憩時間のほか、数か月に1度くらいでランチ会を催すなど、和気あいあいとした雰囲気です。また、業務に慣れれば、全日ではないですが、一部リモートワークも可能となります。
口コミ投稿日:2024年08月05日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
給与計算等は締日や支払日があらかじめ決まっていますので、業務が集中する時は忙しいですが、それ以外は計画的に有給休暇が取得できます。リーダークラスはある程度残業がありますが、通常のスタッフはそれほど残業はありませんので、ワークライフバランスを保ちやすい環境だと思います。
口コミ投稿日:2024年08月05日
3.5
1人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.5
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.5
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.5

社会保険労務士法人山本労務管理事務所が現在募集している転職・求人情報

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エン転職
取材河村
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