回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員
3.3
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
評価体制はあまり整えていないと思います。上層部の判断で昇進が決まると思います。
本当に凄い人能力のある人が選ばれたとは思いません。従業員、人事の扱いを上手に行っている感じではありません。
組織体制・コミュニケーション:
上司とか同僚とのコミニケーションは取りやすいです。その他、他部署とのコミュニケーションも取れやすい感じです。
ダイバーシティ・多様性:
女性にとっては働きやすい環境だと思います。実際に女性の管理者もいます。多国籍の従業員がいます。
口コミ投稿日：2024年01月24日
評価体制はあまり整えていないと思います。上層部の判断で昇進が決まると思います。
本当に凄い人能力のある人が選ばれたとは思いません。従業員、人事の扱いを上手に行っている感じではありません。
組織体制・コミュニケーション:
上司とか同僚とのコミニケーションは取りやすいです。その他、他部署とのコミュニケーションも取れやすい感じです。
ダイバーシティ・多様性:
女性にとっては働きやすい環境だと思います。実際に女性の管理者もいます。多国籍の従業員がいます。
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成長・働きがい
資格手当はたくさん種類あります。資格を取ったら、手当が手厚く当たるほうだと思います。研修はありますが、あまり自分の成長につながらないと思います。