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新日本PLUSIE株式会社

会社概要

  • 設立 2018年
  • 代表者 代表取締役 井上 拓郎
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 140名(2023年3月時点)
  • 事業内容 ■住宅設備機器の販売、施工、保守 ■新築・増改築の設計、施工、保守 【許可】 建設業許可 国土交通大臣許可(般-28)第26567号

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.6
2024年時点の情報
福利厚生:
住宅補助なし。退職金なし。寮なし。

口コミ投稿日:2024年09月12日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
5.0
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
メインで使用する電気工事やその他資格は合格すれば、勉強用講習会もすべて会社負担になるので受かれば自分の資格がタダで手に入るのでいいなと思った。
さぼったら落ちるのでその場合は自己負担になる。

工事に必要な各メーカー施工IDなどは会社負担なので知識として勉強できる機会が無償であるのはありがたいと思った。

口コミ投稿日:2024年03月16日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.1
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
拘束時間が長い13時間合ったりする日もある
離職率も高いと思うが休みの融通がきくため、なかなか辞める人はいない。
休みの日にもよく電話はかかってくるため家庭持ちの方にはおすすめできない点でもある。
有給などはかなり取りやすいため、旅行の計画とかは立てやすい。
ライブなどを理由で休んでも全く問題なく嫌な顔もされない。
よく県外にでるため、朝は6時集合が多い、現場が遠いため現場が終わり戻ってきて、次の日の準備がある。それが終わり退社のため朝早く帰りが遅い。
現場が近い場合は、朝はゆっくり帰りは割りと定時で帰れる時もある。所属先にもよると思う。

多様な働き方支援:
難しいと思う

口コミ投稿日:2023年12月01日
2023年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.1
2023年時点の情報
給与制度:
年に3回1ヶ月分のボーナスがある
4月には決算賞与という形で多めにもらえたりする年もあるがそれが毎年バラバラなので、期待できない事もある。

評価制度:
実力が上がれば昇級などチャンスはある

口コミ投稿日:2023年12月01日
2023年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2023年) / 中途入社 / 正社員
2.9
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休みは週休二日で主に平日休み
休みの日に対応しなくてはいけない案件が出た場合は振り替えで違う日に取得するかお金に変えてもらえる制度がある。
電話は基本的に休み関係なく掛かってくるしこちらから掛けないといけないこともある。お客様が一般ユーザーなのでそこは休み等特に関係ない

拘束時間は基本的にかなり長い
遠くの現場に行く日は出勤も早く帰りも時間が掛かるので必然的に遅くなる。
会社に現場から戻って来てからも翌日の準備などがあるため帰りは遅くなる。
まれに定時よりも早く帰れる日もある。
有給は1、2か月前に事前に報告すれば取得はしやすい風潮にあると思うが土日は少し取りづらい空気はある

口コミ投稿日:2023年10月29日
3.3
9人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.1
活気のある風土
3.6
20代成長環境
3.3
仕事を通じた
社会貢献
3.2
イノベーション
への挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.2

新日本PLUSIE株式会社が現在募集している転職・求人情報

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