大阪電具株式会社（132414）の転職・求人情報｜【エンジャパン】のエン転職

大阪電具株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

企業カルチャー・組織体制

2024年時点の情報

回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員

4.3

2024年時点の情報

企業カルチャー・社風：
フラットな環境で、役員の方たちも普通に気さくに話しかけてくれる。コミュニケーションは活発な方で和気あいあいとした雰囲気だと感じる。社長が女性で気さくな方なので、従業員のことを常に気にかけてくれている。

口コミ投稿日：2024年09月19日

大阪電具株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

2024年時点の情報

回答者：50代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員

4.4

2024年時点の情報

勤務時間・休日休暇：
勤務時間が7.5時間で30分短いだけでもだいぶ大きい。9：00～17：30なので、子供の習い事のお迎えなどにも行けるし、働きやすいと感じている。休日も多く、有休もとりやすいため、ワークライフバランスがとりやすい。子供の急な体調不良にも全体でフォローしてもらえていると感じている。

口コミ投稿日：2024年09月19日

大阪電具株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

入社前とのギャップ

2024年時点の情報

回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員

2024年時点の情報

入社時の期待と入社後のギャップ：
入社する前は、自分に営業ができるのか不安もあったが、周りの先輩たち、上司、専務や社長に温かく支えられていることを常に感じ、ゆっくりでいいよ、大丈夫だよと声をかけてもらったおかげで安心して仕事を覚えることができた。入社前に思っていたより人間関係もよく、働きやすいと感じている。

口コミ投稿日：2024年09月19日

大阪電具株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

企業カルチャー・組織体制

2024年時点の情報

回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員

2024年時点の情報

組織体制・コミュニケーション：
一人の先輩がついて教えてくれるのではなく、今日はこの人、今日はこの人、と営業の部署全体で育てようとしてくれるため、孤立しないし、いろんな先輩のいいところを吸収することができる。わからないことがあっても、丁寧に指導してくれるため、新卒からでも問題なく会社に溶け込むことができると感じている。

口コミ投稿日：2024年09月19日

大阪電具株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

企業カルチャー・組織体制

2024年時点の情報

回答者：30代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員

4.3

2024年時点の情報

企業カルチャー・社風：
社長が従業員思いで、会社に届いたお中元やお歳暮、商品券などをお盆前と年末前に抽選会として社員たちに還元してくれます。もちろんハズレなしで、毎年大盛り上がりです。飲み会などでもじゃんけん大会などを社長の提案で開催し、商品券やお米などをゲットできます。

口コミ投稿日：2024年09月10日

クチコミについての、企業からのコメント

現職の従業員が働きやすいと感じてくれていることに喜びを感じます。
気さくでアットホームな社長のおかげで、ぎすぎすせず、楽しい雰囲気で仕事ができているように感じます。
周りの仲間を大切にし、新しく入ってきた方をみんなで育てているところも伝わってきます。
子育てしながら両立している方も多いので、みんなが安心して働ける環境にしていきたいですね。

2024.10.1 回答

3.7

6人の社員・元社員の回答より

10名未満の少ないデータから算出しています。

会社の成長性
・将来性

3.7

事業の優位性
・独自性

3.9

実力主義

3.7

活気のある風土

3.6

20代成長環境

3.6

仕事を通じた
社会貢献

3.8

イノベーション
への挑戦

3.7

経営陣の手腕

3.6

大阪電具株式会社

会社概要

この会社のクチコミ・評判

企業カルチャー・組織体制

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

入社前とのギャップ

企業カルチャー・組織体制

企業カルチャー・組織体制

クチコミについての、企業からのコメント

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