回答者：20代 / 男性 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 正社員
3.8
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
土日、祝日は基本的に休みだが、企業対応や、人材対応を休日もする必要があり、常に社用携帯を手放せない。
多様な働き方支援:
副業は競合しない業種で、投資などの社会勉強になるものであれば、上長の許可をもらえれば可能。
口コミ投稿日：2024年06月06日
土日、祝日は基本的に休みだが、企業対応や、人材対応を休日もする必要があり、常に社用携帯を手放せない。
多様な働き方支援:
副業は競合しない業種で、投資などの社会勉強になるものであれば、上長の許可をもらえれば可能。
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企業カルチャー・組織体制
新規事業を進めており、今後業績を伸ばしていく会社という印象。風通しも良い。
組織体制・コミュニケーション:
体育会系の社風で、実力主義の風土。上司ともコミュニケーションが取りづらい環境ではない。
ダイバーシティ・多様性:
新卒以外で、中途入社も積極的に採用してはいるが、社外の文化や考えをまだまだ取り入れていく必要はあると考えられる。