1. エン転職TOP
  2. 転職 専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
  3. 転職 ホテル、旅館、宿泊施設系
  4. 転職 ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ
  5. 株式会社リロバケーションズの転職・求人情報
株式会社リロバケーションズ
募集情報へ戻る

株式会社リロバケーションズ

会社概要

  • 設立 2004年10月1日
  • 代表者 代表取締役社長 田村 佳克
  • 資本金 1億円(東証プライム上場 株式会社リログループ100%出資)
  • 従業員数 910名(2022年11月時点)
  • 事業内容 ◇ポイント制タイムシェア会員制リゾート事業 ◇ホテル・旅館の運営事業(2021年10月:ワールドリゾートオペレーション吸収合併) ◇ホテル・旅館の再生事業、コンサルティング事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
2.0
2022年時点の情報
福利厚生:
寮費などは比較的安く給料が安い分食事も休みの日でも2色食べれます。施設によってはあまり良くない所もあるみたいです。退職金はないですが社員得株制度があり毎月貯蓄する形になっています。

オフィス環境:
建物は運営困難になった会社を買い取り運営したり、委託を受けたりした形で結構古かったりします。

口コミ投稿日:2022年10月13日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 回答なし / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.6
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
親会社での資格手当がある。
研修は入社して少しした後に現場研修がある。
外部講師による研修もある。

働きがい:
お互い相談をしながら業務ができる。
知識が増えていくので、色々なことにチャレンジできる機会もあって楽しい。

口コミ投稿日:2022年08月31日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 回答なし / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.6
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
マネージャーは半分以上が女性。
休暇の取得は上司から促してもらえる。
有給は全て消化できている。

口コミ投稿日:2022年08月31日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 回答なし / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.6
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
所属部署に関しては挑戦する機会も与えられる。
風通しはいい。

組織体制・コミュニケーション:
同じユニット内での交流もあり、上司含めみんな話しかけやすい。

ダイバーシティ・多様性:
事務職にしては活気がある。
女性特有の固まってみたいなのがない。

口コミ投稿日:2022年08月31日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 回答なし / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.6
2022年時点の情報
給与制度:
コロナ禍にも関わらず賞与を頂けた。
住宅手当は無いものの、インセンティブがある。

評価制度:
自分で評価したシートを上司に提出して評価される。
実力があればポジションが与えられる。
昇進は年1回。

口コミ投稿日:2022年08月31日

クチコミについての、企業からのコメント

「どんな方々と働くことになるんだろう」という疑問や不安のある方もいらっしゃるのではないでしょうか。
共に働くメンバーは20-30代の男女が多く宿泊業界経験者の方なら特に「従業員の年齢層が若いですね!」と驚いていただくこともあります!

また、実際にオーナー様も施設が増えていく度に「楽しみが増えるよ」と喜んでいただいています。
まだまだ日本全国に施設を展開していくので、会社と一緒に成長したい方には、ぴったりな会社だと思います。
若い方にもリーダー職に就ける環境も魅力的で決して年功序列の環境ではありません。

2021年10月1日、これまで会員制リゾート事業を展開してきた株式会社リロバケーションズと、ホテル運営事業を展開してきた株式会社ワールドリゾートオペレーションは統合し、株式会社リロバケーションズとして新たなスタートを迎えました。
この度の統合により、両事業はリゾート施設運営の観点で、会員組織のホテル利用拡大、人的リソース、バックオフィスの一本化など多くのシナジーを生み出せると考えております。

地方の観光復興という点において、約2万人の会員組織は大きな強みとなります。
リロバケーションズが20年間で積み上げてきたノウハウはもちろんのこと、さらに当社グループには、福利厚生代行のパイオニアとして地位を確立しているリロクラブを有し、圧倒的な顧客層の保持が可能です。
これらの強みを生かし、他社とは一線を画す独自のポジショニングで、地域観光の発展を推し進めていきます。

【会員制リゾート事業】【ホテル運営事業】【コンサルティング事業】を軸に観光業界の発展をさらに加速させ
世界平和の象徴でもあります。
一分一秒でも大切なご家族と過ごす時間を提供し、「旅」を通じ世の中にリゾートを身近に感じていただける仲間を募集しております。
2022.6.2 回答
3.5
41人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.3
事業の優位性
・独自性
3.3
実力主義
3.8
活気のある風土
3.9
20代成長環境
4.0
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
3.0
回答者の平均年収
371万円
納得度
65%
41人(平均30歳)の回答より
回答者の平均残業時間
40時間
納得度
67%
41人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 当社が運営するホテル・旅館などの施設にて受付・フロントやレストラン業務をお任せします。オリジナルの洋菓子や入浴剤を開発するなど、現場のアイデアを積極的に取り入れています!
  • 応募資格 【学歴・ブランク不問 | 未経験の方、第二新卒の方、歓迎!】★特別なスキルや経験はいっさい問いません。
  • 給与 月給20万円~25万円+残業代全額 ★想定年収:312万円~528万円
  • 勤務地 北海道・宮城・福島・神奈川・茨城・栃木・長野・群馬・静岡・兵庫・鳥取・広島・福岡・大分・熊本・沖縄
  • 仕事内容 当社が運営するホテル・旅館などの施設にて、フロント業務やレストラン業務をお任せします。オリジナルの洋菓子や入浴剤を開発するなど、現場のアイデアを積極的に取り入れています!
  • 応募資格 【学歴・ブランク不問 | 未経験の方、第二新卒の方、歓迎!】★特別なスキルや経験はいっさい問いません。
  • 給与 月給20万円~25万円+残業代全額 ★想定年収:312万円~528万円
  • 勤務地 北海道・宮城・福島・神奈川・茨城・栃木・長野・群馬・静岡・兵庫・鳥取・広島・福岡・大分・熊本・沖縄
  • 仕事内容 当社が運営するホテルや旅館の集客をお任せ。価格調整やプランの企画、過去のデータ分析を通じて宿に合わせた対策を実施し、多くの方にご利用いただける施設にしていきましょう。
  • 応募資格 <学歴不問│職種・業種未経験、第二新卒歓迎!>■基本的なPCスキルをお持ちの方(四則演算が使える方を想定)
  • 給与 月給21万円~30万円+賞与年2回 <年収例>550万円(経験5年)
  • 勤務地 【本社】東京都新宿区新宿5-17-9 ◎JR各線「新宿駅」東口より徒歩10分
ホテルや旅館に対して、Webマーケティングによる集客で役立っています
  • 仕事内容 <大切な人との“かけがえのない時間づくり”をお手伝い>会員制リゾートに宿泊されるお客様への接客をお任せ。記念日のサプライズなど、自分なりのおもてなしを提供できます。
  • 応募資格 <高卒以上|未経験・第二新卒歓迎!>◎お客様との距離が近いサービスをしたい方は、ぜひご応募ください。
  • 給与 月給25.1万円~+賞与【年収例350万~550万円】※エリア限定別途条件
  • 勤務地 神奈川・栃木・山梨・岐阜・兵庫・和歌山にある各施設 ◎異動・転居なしの働き方もOK!詳細は勤務地参照
  • 仕事内容 様々な集客方法で自社施設や経営難の宿の経営に参画し、集客支援や利益改善を果たすのが私たちのミッションです。20~30代の若手、異業種からの転職者(未経験)も活躍中です。
  • 応募資格 学歴不問【未経験・第二新卒歓迎】PCの基本操作ができる方★旅行観光業界出身、マーケティング、営業経験者の方歓迎
  • 給与 月給21~30万円以上+報奨金+賞与年2回+残業代 ★年収例:380~550万円
  • 勤務地 本社(東京都新宿区)または、大阪梅田支社(大阪府大阪市北区梅田)※希望を考慮の上決定
募集情報へ戻る
「株式会社リロバケーションズ」への気になるはこちらから
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。