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| 一棟まるごとリフォームの技術営業（設計経験者）正 |
固定給（月給25万～50万円）＋高率歩合給制
◎給与水準は業界トップクラスです。
◎高率歩合給は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
◎年収1093万円／49歳／元建設会社勤務
◎年収1053万円／36歳／元設計会社勤務
◎年収915万円／36歳／元ハウスメーカー勤務
【戸建】全国各地
【マンション】東京・神奈川・千葉・大阪
※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤はありません
※U・Iターン歓迎
※詳しくは【事業所】の「住宅再生事業本部」をご参考にしてください
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| 新築分譲マンション営業職（経験者）正 |
【年俸制】
首都圏／500万円以上
関西圏／450万円以上
東海圏／400万円以上
※業績により、年2回の報奨金を支給します。
◎入社2年目（31歳）／年収900万円（年俸500万円＋報奨金400万円）
◎入社3年目（32歳）／年収750万円（年俸500万円＋報奨金250万円）
首都圏（東京・千葉・神奈川・埼玉）
関西圏（大阪・兵庫）
東海圏（愛知）
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！
※6ヶ月～1年程度の長期出張を依頼することがあります。
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| 新築注文住宅の施工管理正契 |
一級・二級建築士、1級建築施工管理技士資格お持ちの方／年俸500万円以上
それ以外の方／年俸450万円以上
※経験・能力を考慮して昇給あり。
埼玉、東京、千葉、神奈川、愛知、大阪、兵庫
※希望の勤務地を考慮。U・Iターン歓迎！
※正社員は転勤あり。契約社員は転居を伴う転勤はありません。
本社／東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル 19階
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| 注文住宅のモデルハウス営業（東海エリア担当）正 |
固定給月給25万円＋高率歩合給制
◎高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
◎当社の給与水準は、業界トップクラスです。
※勤務地による給与額の変動はありません。
※昇格に伴う給与改定があります（例：営業所長／固定給月給30～45万円）。
975万円…47歳女性／二級建築士・二級建築施工管理技士／元リフォーム会社
957万円…40歳女性／一級建築士／元設計事務所
819万円…41歳男性／一級建築士／元工務店
静岡・愛知・岐阜・三重の各モデルハウス
※希望勤務地を考慮！転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン希望者歓迎します。
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| 注文住宅のモデルハウス営業（首都圏エリア担当）正 |
固定給月給25万円＋高率歩合給制
◎高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
◎当社の給与水準は、業界トップクラスです。
※勤務地による給与額の変動はありません。
※昇格に伴う給与改定があります（例：営業所長／固定給月給30～45万円）。
975万円…47歳女性／二級建築士・二級建築施工管理技士／元リフォーム会社
957万円…40歳女性／一級建築士／元設計事務所
819万円…41歳男性／一級建築士／元工務店
東京・埼玉・千葉・神奈川の各モデルハウス
※希望勤務地を考慮！転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン希望者歓迎します。
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| 一棟まるごとリフォームの技術営業（東北エリア担当）正 |
固定給月給25万～50万円＋高率歩合給制
◆給与水準は業界トップクラスです。
◆高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
★高率歩合給制の例★
◎1年間で契約棟数が9棟、粗利益が2700万円の場合
⇒年間支給の業績連動給は450万円なので、固定給300万円と合わせると年収750万円。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
■年収1093万円（49歳／元建設会社勤務）
■年収1053万円（36歳／元設計会社勤務）
■年収915万円（36歳／元ハウスメーカー勤務）
岩手・青森・宮城・秋田・山形・福島
※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎。
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| 一棟まるごとリフォームの技術営業（中国エリア担当）正 |
固定給月給25万～50万円＋高率歩合給制
◆給与水準は業界トップクラスです。
◆高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
★高率歩合給制の例★
◎1年間で契約棟数が9棟、粗利益が2700万円の場合
⇒年間支給の業績連動給は450万円なので、固定給300万円と合わせると年収750万円。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
■年収1093万円（49歳／元建設会社勤務）
■年収1053万円（36歳／元設計会社勤務）
■年収915万円（36歳／元ハウスメーカー勤務）
鳥取・島根・岡山・広島・山口
※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎。
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| 一棟まるごとリフォームの技術営業（営業系経験者）正 |
固定給（月給25万～50万円）＋高率歩合給制
◎給与水準は業界トップクラスです。
◎高率歩合給は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
◎年収1093万円／49歳／元建設会社勤務
◎年収1053万円／36歳／元設計会社勤務
◎年収915万円／36歳／元ハウスメーカー勤務
東京都内の各営業所
※転居を伴う転勤はありません
※U・Iターン歓迎
★詳しい住所・交通は、当社ホームページよりご参照ください。
アドレス【http://www.sokkuri3.com/kodate/showroom/】
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| 注文住宅のモデルハウス営業正 |
固定給（月給25万～45万円）＋高率歩合給制
◎高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
◎当社の給与水準は、業界トップクラスです。
※勤務地による給与額の変動はありません。
※昇格に伴う給与改定があります（例：営業所長／固定給月給30～45万円）。
【1030万円】54歳男性：元住宅会社
【 998万円】44歳女性：元建設会社／一級建築士
【 879万円】48歳女性：元生命保険会社／一級建築士
※共に歩合給は年間獲得粗利額の10％～25％
≪群馬、新潟、静岡エリアは急募！≫
宮城、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、福岡
※希望勤務地を考慮！転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン希望者歓迎します。
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| 新築分譲戸建の営業職正 |
年俸制500万円以上＋報奨金
※実績により年2回の報奨金を支給します。
※給与額は、経験や年齢を考慮したうえで決定していきます。
東京・千葉・神奈川・埼玉における各分譲地
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！
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| 業務スタッフ契 |
年俸制450万円以上
※経験・能力を考慮して昇給あり。
東京・川崎にある各事業所
※転居を伴う転勤はありません。
【本社】
東京都新宿区西新宿二丁目4番1号 新宿NSビル
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| 注文住宅のモデルハウス営業（首都圏エリア担当）正 |
固定給月給25万円＋高率歩合給制
◎高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
◎当社の給与水準は、業界トップクラスです。
※勤務地による給与額の変動はありません。
※昇格に伴う給与改定があります（例：営業所長／固定給月給30～45万円）。
975万円…47歳女性／二級建築士・二級建築施工管理技士／元リフォーム会社
957万円…40歳女性／一級建築士／元設計事務所
819万円…41歳男性／一級建築士／元工務店
東京・埼玉・千葉・神奈川の各モデルハウス
※希望勤務地を考慮！転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン希望者歓迎します。
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| 注文住宅のモデルハウス営業（東海エリア担当）正 |
固定給月給25万円＋高率歩合給制
◎高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
◎当社の給与水準は、業界トップクラスです。
※勤務地による給与額の変動はありません。
※昇格に伴う給与改定があります（例：営業所長／固定給月給30～45万円）。
975万円…47歳女性／二級建築士・二級建築施工管理技士／元リフォーム会社
957万円…40歳女性／一級建築士／元設計事務所
819万円…41歳男性／一級建築士／元工務店
静岡・愛知・岐阜・三重の各モデルハウス
※希望勤務地を考慮！転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン希望者歓迎します。
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| 一棟まるごとリフォームの技術営業（東北エリア担当）正 |
固定給月給25万～50万円＋高率歩合給制
◆給与水準は業界トップクラスです。
◆高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
★高率歩合給制の例★
◎1年間で契約棟数が9棟、粗利益が2700万円の場合
⇒年間支給の業績連動給は450万円なので、固定給300万円と合わせると年収750万円。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
■年収1093万円（49歳／元建設会社勤務）
■年収1053万円（36歳／元設計会社勤務）
■年収915万円（36歳／元ハウスメーカー勤務）
岩手・青森・宮城・秋田・山形・福島
※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎。
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| 一棟まるごとリフォームの技術営業（中国エリア担当）正 |
固定給月給25万～50万円＋高率歩合給制
◆給与水準は業界トップクラスです。
◆高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
★高率歩合給制の例★
◎1年間で契約棟数が9棟、粗利益が2700万円の場合
⇒年間支給の業績連動給は450万円なので、固定給300万円と合わせると年収750万円。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
■年収1093万円（49歳／元建設会社勤務）
■年収1053万円（36歳／元設計会社勤務）
■年収915万円（36歳／元ハウスメーカー勤務）
鳥取・島根・岡山・広島・山口
※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎。
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| 新築分譲マンションの品質管理正 |
固定年俸 600万円～900万円＋一級建築士手当（年間60万円）
※経験・実績に応じて優遇します。
東京（新宿NSビル）
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| 一棟まるごとリフォームの技術営業（営業系経験者）正 |
固定給（月給25万～50万円）＋高率歩合給制
◎給与水準は業界トップクラスです。
◎高率歩合給は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
◎年収1093万円／49歳／元建設会社勤務
◎年収1053万円／36歳／元設計会社勤務
◎年収915万円／36歳／元ハウスメーカー勤務
東京都内の各営業所
※転居を伴う転勤はありません
※U・Iターン歓迎
★詳しい住所・交通は、当社ホームページよりご参照ください。
アドレス【http://www.sokkuri3.com/kodate/showroom/】
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| ハウジングコーディネーター契 |
月給33万4000円（埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、大阪、兵庫、京都）
月給29万2000円（宮城、茨城、群馬、新潟、岐阜、静岡、三重、滋賀、奈良、福岡）
宮城、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、大阪、兵庫、京都、奈良、福岡の各営業所
※希望の勤務地を考慮。転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！
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| マンションリフォームの技術営業正 |
固定給制 月給25万円＋高率歩合給制
◎給与水準は業界トップクラスです。
◎高率歩合給は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
◎年収1093万円／49歳／元建設会社勤務
◎年収1053万円／36歳／元設計会社勤務
◎年収915万円／36歳／元ハウスメーカー勤務
東京・神奈川・千葉・大阪
※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎。
※詳しくは【事業所】の「住宅再生事業本部」をご参考にしてください。
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| 新築そっくりさんのリフォームアドバイザー契 |
固定給制 月給25万円
【戸建】全国各地（沖縄を除く）
【マンション】東京・神奈川・千葉・大阪
※勤務地は希望を考慮します。転居を伴う転勤はありません。
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| 一棟まるごとリフォームの技術営業（設計経験者）正 |
固定給（月給25万～50万円）＋高率歩合給制
◎給与水準は業界トップクラスです。
◎高率歩合給は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
◎年収1093万円／49歳／元建設会社勤務
◎年収1053万円／36歳／元設計会社勤務
◎年収915万円／36歳／元ハウスメーカー勤務
【戸建】全国各地
【マンション】東京・神奈川・千葉・大阪
※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤はありません
※U・Iターン歓迎
※詳しくは【事業所】の「住宅再生事業本部」をご参考にしてください
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| 一棟まるごとリフォームの技術営業（施工管理経験者）正 |
固定給（月給25万～50万円）＋高率歩合給制
◎給与水準は業界トップクラスです。
◎高率歩合給は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
◎年収1093万円／49歳／元建設会社勤務
◎年収1053万円／36歳／元設計会社勤務
◎年収915万円／36歳／元ハウスメーカー勤務
【戸建】全国各地
【マンション】東京・神奈川・千葉・大阪
※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤はありません
※U・Iターン歓迎
※詳しくは【事業所】の「住宅再生事業本部」をご参考にしてください
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| 新築分譲マンション営業職（経験者）正 |
年俸制
首都圏／500万円以上＋報奨金
関西圏／450万円以上＋報奨金
※業績により、報奨金を支給しています。
◎入社2年目（31歳）／年収900万円（年俸500万円＋報奨金400万円）
◎入社3年目（32歳）／年収750万円（年俸500万円＋報奨金250万円）
首都圏（東京・千葉・神奈川・埼玉）
関西圏（大阪・兵庫）
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！
※6ヶ月～1年程度の長期出張を依頼することがあります。
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| 新築分譲マンション営業職（未経験者）正 |
年俸制
関東圏 400万円以上＋報奨金（年2回）
※業績により、年2回の報奨金を支給します。
◎入社2年目（31歳）／年収900万円（年俸500万円＋報奨金400万円）
◎入社3年目（32歳）／年収750万円（年俸500万円＋報奨金250万円）
首都圏（東京・千葉・神奈川・埼玉）
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！
※6ヶ月～1年程度の長期出張を依頼することがあります。
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| 新築注文住宅の施工管理正契 |
一級・二級建築士、1級建築施工管理技士資格お持ちの方／年俸500万円以上
それ以外の方／年俸450万円以上
※経験・能力を考慮して昇給あり。
埼玉、東京、千葉、神奈川、愛知、大阪、兵庫
※希望の勤務地を考慮。U・Iターン歓迎！
※正社員は転勤あり。契約社員は転居を伴う転勤はありません。
本社／東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル 19階
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| 用地仕入正 |
年俸制
東京／600万円以上＋報奨金
大阪／550万円以上＋報奨金
※業績により、報奨金を支給しています。
◎年収1100万円（年俸600万円＋報奨金500万円）
◎年収1150万円（年俸650万円＋報奨金500万円）
※上記はあくまで年収の一例。報奨金額は、業績に応じて異なります。
≪東京（新宿区西新宿）、または、大阪（大阪市北区）の事業所≫
◆東京／東京都新宿区西新宿2-4-1
◆大阪／大阪府大阪市北区中之島3-2-18
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| 分譲マンションのアフターサービス正契 |
【契約社員】
年俸制 450万円以上
【正社員】
年俸制 500万円以上
※能力・経験を考慮のうえ、決定します。
東京、名古屋 いずれかの拠点
※東京勤務の方は、将来的に新横浜勤務になる可能性があります。
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| 戸建住宅のアフターサービス契 |
年俸制
400万円／神奈川、愛知
350万円／秋田、茨城、山梨、長野、静岡、岡山、香川、福岡
※上記年俸に加え、査定により報奨金を支給（0～60万円／年間）
秋田、茨城、神奈川、山梨、長野、静岡、愛知、岡山、香川、福岡のいずれか拠点。
※希望の勤務地を考慮。転居を伴う転勤はありません。※U・Iターン歓迎！
■新築戸建部門
神奈川、静岡、愛知、福岡
■戸建リフォーム部門
秋田、茨城、山梨、長野、岡山、香川
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| アパートの建築営業正 |
年俸300万円以上＋業績給
※業績給は、年間獲得粗利額の10～25％を支給いたします！
※給与額は、経験や年齢を考慮したうえで決定していきます。
東京都新宿区西新宿二丁目4番1号 新宿NSビル
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| 新築注文住宅の実施設計契 |
年俸制500万～900万円
※経験・能力を考慮して、加給・優遇しています。
東京都新宿区西新宿二丁目4番1号 新宿NSビル
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| 新築分譲マンションの設計正 |
年俸制 500万円～900万円
※経験・能力を考慮して昇給あり。
・500万円（入社1年目）
・900万円（入社1年目）
※入社時の能力によって評価・決定します。
本社／東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル 19階
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| 新築注文住宅の住宅設計プランナー契 |
年俸制500万円以上＋報奨金
※経験・能力を考慮して、加給・優遇しています。
※報奨金は貢献額に応じて支給。ご成約に繋がる仕事をした分だけダイレクトに反映されます。
東京都新宿区西新宿二丁目4番1号 新宿NSビル
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| 一棟まるごとリフォームの技術営業（設計経験者）正 |
固定給（月給25万～50万円）＋高率歩合給制
◎給与水準は業界トップクラスです。
◎高率歩合給は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
◎年収1093万円／49歳／元建設会社勤務
◎年収1053万円／36歳／元設計会社勤務
◎年収915万円／36歳／元ハウスメーカー勤務
【戸建】全国各地
【マンション】東京・神奈川・千葉・大阪
※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤はありません
※U・Iターン歓迎
※詳しくは【事業所】の「住宅再生事業本部」をご参考にしてください
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| 注文住宅のモデルハウス営業（首都圏エリア担当）正 |
固定給月給25万円＋高率歩合給制
◎高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
◎当社の給与水準は、業界トップクラスです。
※勤務地による給与額の変動はありません。
※昇格に伴う給与改定があります（例：営業所長／固定給月給30～45万円）。
975万円…47歳女性／二級建築士・二級建築施工管理技士／元リフォーム会社
957万円…40歳女性／一級建築士／元設計事務所
819万円…41歳男性／一級建築士／元工務店
東京・埼玉・千葉・神奈川の各モデルハウス
※希望勤務地を考慮！転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン希望者歓迎します。
|
| 注文住宅のモデルハウス営業（東海エリア担当）正 |
固定給月給25万円＋高率歩合給制
◎高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
◎当社の給与水準は、業界トップクラスです。
※勤務地による給与額の変動はありません。
※昇格に伴う給与改定があります（例：営業所長／固定給月給30～45万円）。
975万円…47歳女性／二級建築士・二級建築施工管理技士／元リフォーム会社
957万円…40歳女性／一級建築士／元設計事務所
819万円…41歳男性／一級建築士／元工務店
静岡・愛知・岐阜・三重の各モデルハウス
※希望勤務地を考慮！転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン希望者歓迎します。
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| 一棟まるごとリフォームの技術営業（東北エリア担当）正 |
固定給月給25万～50万円＋高率歩合給制
◆給与水準は業界トップクラスです。
◆高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
★高率歩合給制の例★
◎1年間で契約棟数が9棟、粗利益が2700万円の場合
⇒年間支給の業績連動給は450万円なので、固定給300万円と合わせると年収750万円。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
■年収1093万円（49歳／元建設会社勤務）
■年収1053万円（36歳／元設計会社勤務）
■年収915万円（36歳／元ハウスメーカー勤務）
岩手・青森・宮城・秋田・山形・福島
※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎。
|
| 一棟まるごとリフォームの技術営業（中国エリア担当）正 |
固定給月給25万～50万円＋高率歩合給制
◆給与水準は業界トップクラスです。
◆高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
★高率歩合給制の例★
◎1年間で契約棟数が9棟、粗利益が2700万円の場合
⇒年間支給の業績連動給は450万円なので、固定給300万円と合わせると年収750万円。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
■年収1093万円（49歳／元建設会社勤務）
■年収1053万円（36歳／元設計会社勤務）
■年収915万円（36歳／元ハウスメーカー勤務）
鳥取・島根・岡山・広島・山口
※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎。
|
| ハウジングコーディネーター契 |
月給33万4000円（埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、大阪、兵庫、京都）
月給29万2000円（宮城、茨城、群馬、新潟、岐阜、静岡、三重、滋賀、奈良、福岡）
宮城、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、大阪、兵庫、京都、奈良、福岡の各営業所
※希望の勤務地を考慮。転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！
|
| 一棟まるごとリフォームの技術営業（施工管理経験者）正 |
固定給（月給25万～50万円）＋高率歩合給制
◎給与水準は業界トップクラスです。
◎高率歩合給は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
◎年収1093万円／49歳／元建設会社勤務
◎年収1053万円／36歳／元設計会社勤務
◎年収915万円／36歳／元ハウスメーカー勤務
【戸建】全国各地
【マンション】東京・神奈川・千葉・大阪
※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤はありません
※U・Iターン歓迎
※詳しくは【事業所】の「住宅再生事業本部」をご参考にしてください
|
| 新築分譲マンションの品質管理正 |
固定年俸 600万円～900万円＋一級建築士手当（年間60万円）
※経験・実績に応じて優遇します。
東京（新宿NSビル）
|
| マンションリフォームの技術営業正 |
固定給制 月給25万円＋高率歩合給制
◎給与水準は業界トップクラスです。
◎高率歩合給は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
◎年収1093万円／49歳／元建設会社勤務
◎年収1053万円／36歳／元設計会社勤務
◎年収915万円／36歳／元ハウスメーカー勤務
東京・神奈川・千葉・大阪
※希望勤務地考慮。転居を伴う転勤はありません
※U・Iターン歓迎
※詳しくは【事業所】の「住宅再生事業本部」をご参考にしてください
|
| 新築そっくりさんのリフォームアドバイザー契 |
固定給制 月給25万円
【戸建】全国各地（沖縄を除く）
【マンション】東京・神奈川・千葉・大阪
※勤務地は希望を考慮します。転居を伴う転勤はありません。
|
| 一棟まるごとリフォームの技術営業（営業系経験者）正 |
固定給（月給25万～50万円）＋高率歩合給制
◎給与水準は業界トップクラスです。
◎高率歩合給は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
※昇格に伴う給与改定あり（例：営業所長／固定給月給30～50万円）。
◎年収1093万円／49歳／元建設会社勤務
◎年収1053万円／36歳／元設計会社勤務
◎年収915万円／36歳／元ハウスメーカー勤務
東京都内の各営業所
※転居を伴う転勤はありません
※U・Iターン歓迎
★詳しい住所・交通は、当社ホームページよりご参照ください。
アドレス【http://www.sokkuri3.com/kodate/showroom/】
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| 新築分譲マンション営業職（経験者）正 |
年俸制
首都圏／500万円以上＋報奨金
関西圏／450万円以上＋報奨金
※業績により、報奨金を支給しています。
◎入社2年目（31歳）／年収900万円（年俸500万円＋報奨金400万円）
◎入社3年目（32歳）／年収750万円（年俸500万円＋報奨金250万円）
首都圏（東京・千葉・神奈川・埼玉）
関西圏（大阪・兵庫）
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！
※6ヶ月～1年程度の長期出張を依頼することがあります。
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| 業務スタッフ契 |
年俸制450万円以上
※経験・能力を考慮して昇給あり。
東京・川崎にある各事業所
※転居を伴う転勤はありません。
【本社】
東京都新宿区西新宿二丁目4番1号 新宿NSビル
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| 注文住宅のモデルハウス営業正 |
固定給（月給25万～45万円）＋高率歩合給制
◎高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
◎当社の給与水準は、業界トップクラスです。
※勤務地による給与額の変動はありません。
※昇格に伴う給与改定があります（例：営業所長／固定給月給30～45万円）。
【1030万円】54歳男性：元住宅会社
【 998万円】44歳女性：元建設会社／一級建築士
【 879万円】48歳女性：元生命保険会社／一級建築士
※共に歩合給は年間獲得粗利額の10％～25％
≪群馬、新潟、静岡エリアは急募！≫
宮城、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、福岡
※希望勤務地を考慮！転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン希望者歓迎します。
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| 新築分譲戸建の営業職正 |
年俸制500万円以上＋報奨金
※実績により年2回の報奨金を支給します。
※給与額は、経験や年齢を考慮したうえで決定していきます。
東京・千葉・神奈川・埼玉における各分譲地
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！
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| 新築分譲マンション営業職（未経験者）正 |
年俸制
関東圏 400万円以上＋報奨金（年2回）
※業績により、年2回の報奨金を支給します。
◎入社2年目（31歳）／年収900万円（年俸500万円＋報奨金400万円）
◎入社3年目（32歳）／年収750万円（年俸500万円＋報奨金250万円）
首都圏（東京・千葉・神奈川・埼玉）
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！
※6ヶ月～1年程度の長期出張を依頼することがあります。
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| 新築分譲マンション営業職（未経験者）正 |
年俸制
関東圏 400万円以上＋報奨金（年2回）
※業績により、年2回の報奨金を支給します。
◎入社2年目（31歳）／年収900万円（年俸500万円＋報奨金400万円）
◎入社3年目（32歳）／年収750万円（年俸500万円＋報奨金250万円）
首都圏（東京・千葉・神奈川・埼玉）
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！
※6ヶ月～1年程度の長期出張を依頼することがあります。
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| 注文住宅のモデルハウス営業正 |
固定給（月給25万～45万円）＋高率歩合給制
◎高率歩合給制は、本人が獲得した粗利益の10％～25％相当額です。
◎当社の給与水準は、業界トップクラスです。
※勤務地による給与額の変動はありません。
※昇格に伴う給与改定があります（例：営業所長／固定給月給30～45万円）。
【1030万円】54歳男性：元住宅会社
【 998万円】44歳女性：元建設会社／一級建築士
【 879万円】48歳女性：元生命保険会社／一級建築士
※共に歩合給は年間獲得粗利額の10％～25％
≪群馬、新潟、静岡エリアは急募！≫
宮城、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、福岡
※希望勤務地を考慮！転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン希望者歓迎します。
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