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人事労務担当◆国内繊維業界トップクラスのシェア／フルフレックスタイム制／年休121日
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東レ株式会社

募集職種
人事労務担当◆国内繊維業界トップクラスのシェア／フルフレックスタイム制／年休121日

会社概要

  • 設立 1926年
  • 代表者 代表取締役社長 大矢　光雄
  • 資本金 1478億7303万771円
  • 従業員数 【単体】6995人 【連結】4万8140人 (2024年3月末現在)
  • 事業内容 ■繊維事業 ■プラスチック・ケミカル事業 ■情報通信材料・機器事業 ■炭素繊維複合材料事業 ■環境・エンジニアリング事業 ■ライフサイエンス事業 ■その他、分析・調査・研究等のサービス関連事業等

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2017年時点の情報
回答者：30代 / 男性 / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 正社員
2.3
2017年時点の情報
給与制度:
金額面では他の大手メーカーに見劣りするものの、悪くはなかったと思う。寮や社宅、食堂など、福利厚生面が非常に充実しているため、実質的な生活費はかなり抑えられると思う。

評価制度:
年功序列である。年間の成果次第で賞与が上がる制度はあったが、実際には高評価を持ち回りでローテーションしていたという印象。

口コミ投稿日：2021年07月29日
2021年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員
1.8
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休日休暇は取りやすい。
逆に取らないと面談で注意される。
家の事などを優先させてくれるので休みを取りづらいなどはない。
交代勤務は年休+シフト特定休が取れるので家族との時間やプライベートの時間がしっかり取れる。

多様な働き方支援:
副業は原則禁止。
残業時間が多い場合などはフレックス制度を使い帰宅出来る。

口コミ投稿日：2021年07月28日
2021年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員
3.7
2021年時点の情報
事業の強み:
化学業界は競合がいないのと、高い技術力を持っていないと新規参入できない為、今後もビジネスの中心としてあり続けると思う。

事業の弱み:
安定した基盤がある故にチャレンジ精神が欠けている

事業展望:
炭素繊維が必要になる時代はいつか来ると思うのでそれ待ち

口コミ投稿日：2021年07月08日
2021年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 正社員
3.7
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:
和を重視する会社で、争い等は一切ない環境だと思う。

組織体制・コミュニケーション:
組織全体に言える事としては、とても穏やかな人が多く働いている。怒鳴ったり怒ったりしている人を見たことがないのと、不都合な事があれば理詰めをする。

ダイバーシティ・多様性:
なし

口コミ投稿日：2021年07月08日
2021年時点の情報
回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
2.9
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
日勤のライフワークはいい方だと思う。
部署によるとは思うが、基本的に土日休み。
有給休暇も取りやすく、逆に取らないと指導が入る。
残業も業績が厳しいため、現在はめったにない。

口コミ投稿日：2021年06月23日
で、東レ株式会社のすべてのクチコミを見る
3.3
265人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.5
事業の優位性
・独自性
3.8
実力主義
2.7
活気のある風土
2.9
20代成長環境
3.2
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
2.8
回答者の平均年収
634万円
納得度
66%
265人（平均36歳）の回答より
回答者の平均残業時間
28時間
納得度
72%
265人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。
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東レ株式会社が現在募集している転職・求人情報

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人事労務担当◆国内繊維業界トップクラスのシェア／フルフレックスタイム制／年休121日

東レ株式会社（東証プライム上場）
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エン転職
取材渡辺
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東レ株式会社（東証プライム上場）
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  • 給与 月給25万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ◎想定年収：500万円～700万円
  • 勤務地 大阪本社：大阪府大阪市北区中之島3-3-3（京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩2分）
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取材渡辺
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