回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
3.8
2024年時点の情報
成長・キャリア開発:
3月15日から始まった自己啓発サポート。
自発的に業務に必要な資格、知識又は技術の習得を図ろうとする従業員に対して
サポート支援があり、自身のスキルアップを行いたい人には良い制度です。
費用は自己負担になりますが。
口コミ投稿日:2024年04月05日
3月15日から始まった自己啓発サポート。
自発的に業務に必要な資格、知識又は技術の習得を図ろうとする従業員に対して
サポート支援があり、自身のスキルアップを行いたい人には良い制度です。
費用は自己負担になりますが。
企業カルチャー・組織体制
昔ながらの日本企業という側面も持ちつつも新たな取り組みを吸収し続けていると感じる。
価値観の停滞で社内全体の成長の機会を逃さないよう、多種多様な事柄を取り込み、
常に変わり続けようという意識が社風として見受けられる。