回答者:50代 / 男性 / 退職済み(2014年) / 中途入社 / 正社員
3.3
2014年時点の情報
成長・キャリア開発:
会社の理念を理解させるための研修は頻繁に行われてました。
口コミ投稿日:2024年07月06日
会社の理念を理解させるための研修は頻繁に行われてました。
女性の働きやすさ
女性は多く働いていたけれど、ライフステージに合わせて活躍出来る風土があるようには思えなかった