回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2021年時点の情報
事業展望:
自社商品以外に他社の商品を自社サイトで販売するプラットフォーム型に移行していっている。社内システムや業務フローをプラットフォーム型に完全適応させるのが課題。
口コミ投稿日:2021年08月10日
自社商品以外に他社の商品を自社サイトで販売するプラットフォーム型に移行していっている。社内システムや業務フローをプラットフォーム型に完全適応させるのが課題。
福利厚生・オフィス環境
福利厚生について:住宅手当やテレワーク手当がある。住宅手当は珍しく住宅ローンも支給の対象となっていた。また、自分が家賃を支払っていない実家暮らしなどの社員にも一定額が支給される。テレワーク手当はテレワークを一日以上行った社員に支給されるので、電気代などに充てることができる。また、テレワーク開始時には、額に上限はあるがテレワーク環境を整えるために必要な物を上限額まで購入できる制度があり、PC周辺機器に関しては無料で貸し出しもあった。貸し出された大きなディスプレイを持ち帰る際にはタクシー代も支給された。
オフィス環境:
天神と博多という繁華街のちょうど真ん中に勤務地が位置しているため、住居も探しやすく通勤しやすい。また、現在七隈線が工事中だが、開通すれば駅の真上にビルが建つ形となるため、開通後のアクセスのしやすさはとても良い。ビル共用部は大手管理会社が管理しているだけあってとても綺麗。オフィス内はコーポレートカラーを基調にした配色。テレワークが進み社員の出社率が下がっているため、執務スペースを1on1ルームや会議室に改装したり、フリーアドレス席を設置するなど、テレワーク下で働きやすいオフィスになっていると思う。