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株式会社プロントサービス
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株式会社プロントサービス

会社概要

  • 設立 2007年
  • 代表者 代表取締役社長 児玉 哲朗
  • 資本金 2000万円
  • 従業員数 610名(2023年11月現在)※うち正社員60名
  • 事業内容 【株式会社プロントコーポレーション100%出資(サントリー65%・UCC上島珈琲35%出資)】 ・人材派遣・紹介 ・採用支援 ・ケータリング、イベント事業 ・店舗運営受託 ・店舗運営(24店舗) ※ブランドは当社のブランド紹介をご覧ください ■有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-303065 ■一般労働者派遣事業許可番号 派13-303067

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2018年時点の情報
回答者:20代 / 回答なし / 退職済み(2018年) / 中途入社 / 契約社員
3.4
2018年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
企業としても大きく、面白い業務形態のため会社としてのやりがいや面白さは見られる。ただ飲食業界の人不足やハードな面もかなり強いのでそこにギャップを感じるかもしれない。

口コミ投稿日:2022年02月03日
2018年時点の情報
回答者:20代 / 回答なし / 退職済み(2018年) / 中途入社 / 契約社員
3.4
2018年時点の情報
女性の働きやすさ:
外見採用やカフェアンドバーということもあり働きやすいと思う。店舗によって男女比が違うので要確認。

口コミ投稿日:2022年02月03日
2018年時点の情報
回答者:20代 / 回答なし / 退職済み(2018年) / 中途入社 / 契約社員
3.4
2018年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
飲食業のため、かなりハード。派遣業のため勤務時間に終わることがほとんどだが、直営店勤務の場合は帰れない場合もある。また、シフト制の週休が固定だが金土日は固定ででないといけないことが多い。

口コミ投稿日:2022年02月03日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / アルバイト・パート
4.2
2020年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
求人募集の際に記されていた時給よりもすぐに高くなるが派遣サービスの契約もしているので他の飲食店にも勤めることになるので、それが辛い人は退職しやすい。
それと他のスタッフが派遣先を当日休んだ際に突然派遣に行くこともあり、それに関してはほぼ全スタッフが嫌がってはいます。

口コミ投稿日:2021年02月12日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / アルバイト・パート
4.2
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
各店舗女性スタッフは多く年齢層もはば広く居ますがのんびりした人は年配のスタッフから好かれない傾向があるので元気で明るい人なら楽しく働きやすいでしょう。

口コミ投稿日:2021年02月12日

クチコミについての、企業からのコメント

コメントをいただいた社員の皆様、ありがとうございます。
何よりも『仕事のやりがい』についてたくさんのコメントをいただけたことをとても嬉しく感じております。
当社は飲食業界に特化した人材会社として、設立9年目を迎えました。人材会社として、何よりも『人財』を大切に考えております。
まだまだ成長中の当社は、大企業の良いところと、ベンチャー企業の良いところを兼ね合わせた会社です。
多くの方からコメントをいただいております通り、個人の意見・考えがすぐに反映できる環境が整っており、上層部までの風通しが良いところが当社の大きな魅力です。

【やりがい、チャレンジできる環境】に関しましては、店舗の装飾やオペレーションの改善を始めとした『店作りの面白さ』を感じていただけると思います。これから入社していただく皆様には、チェーン店の強みを活かしながら、あなただけにしか作れない魅力のある店作りをしていただいたいと思っております。実際に、中途入社の社員がすぐに店長となり、店舗の人件費管理や新たな戦略を練り、実践して大幅な利益改善が行なわれた事例もございます。

【経営陣との関わり】に関しましては、コメントにいただいた通り、職位ごと・部署ごとの会議を含め、意見や提案を発信できる場が多くあり、良いアイディアに対しての意思決定もとてもスピーディーで、会議中に決定することもございます。また、やりたい!と思ったことに対して多くの方が手を差し伸べ、サポートしてくれます。
社長をはじめ、管理職との距離が近く、アットホームな環境です。出張や店舗訪問のお土産を買ってきてくださったり、いつも社員一人一人を気にかけて、しっかり意見を聞いてもらうことができます。

【身に付くスキル、知識】に関しましては、お客様・キャスト・社員・お取引先様を初め、多くの立場・年齢の方と接する機会がありますのでコミュニケーションスキルがどんどん向上していきます。

職場環境ですが、サントリーグループの強みを活かした福利厚生として、ベネフィットステーション等を導入しながら、当社独自に、資格支援制度やメンターの導入を行なうなど、社員の発案で積極的に改善を行なっています。これからより良い会社を作っていくために、将来的には、会社の幹部として存分に力を発揮していただける方をお待ちしております。
2023.12.11 回答
3.3
5人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.3
事業の優位性
・独自性
3.3
実力主義
3.5
活気のある風土
3.3
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.0
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
3.1

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 通常は当社が運営するバーやフードトラックでの勤務となります。また全国各地PRイベントに参加し、サントリー新商品の品質管理やアルバイトのフォローなどをお任せします。
  • 応募資格 学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒の方歓迎>★前職の雇用形態、就業期間のブランクも問いません。
  • 給与 月給20万円~25万円+賞与+残業代別 ★移動代・宿代は別途支給
  • 勤務地 The PREMIUM MALT`S HOUSE(中央区)、フードトラックor全国各地のイベント会場
  • 仕事内容 『PRONTO』各店での店舗運営全般をお任せします。美味しい料理とドリンク、心地よいサービスでお客様をもてなしましょう。勤務地は希望を考慮して決定します。
  • 応募資格 <職種・業種未経験、第二新卒の方歓迎!>◎本社での座学研修や1ヶ月間の店舗研修でイチから学んでいける環境です。
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  • 勤務地 The PREMIUM MALT`S HOUSE(中央区)、フードトラックor全国各地のイベント会場
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