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RODEO株式会社
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RODEO株式会社

会社概要

  • 設立 2006年
  • 代表者 代表取締役 伊賀 吉春
  • 資本金 4000万円
  • 従業員数 40名(単体) 140名(グループ総数)
  • 事業内容 ■上下水工事・測量

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
3.7
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
道路工事なので勤務時間に縛りが有り、残業などは発生しないので夕食の時間にはちゃんと家に帰れる。
東京都が発注元の公共工事なので、一週間以上の連続勤務とかも発生せず、休みは普通に取れている。
土曜出勤とかはあるけど、計画的なのでマシな方だとは思う。
口コミ投稿日:2024年05月31日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.4
2024年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
事務員と現場がチャットワークでつながっていてラインみたいな会話をしている。社内はチャットワークでのやり取りが多い。会話がないわけではないけどチャットが多い印象。現場の人は夕方くらいにやってきて少しだけ会話する。
口コミ投稿日:2024年05月31日
2023年時点の情報
回答者:40代 / 回答なし / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2023年時点の情報
企業カルチャー・社風:
現社長が起業したので、ややベンチャー気質な雰囲気。
働き方は緩い。ゆるすぎて新卒の人は入ってはいけないと思う。
世の中の会社はもっと厳しい。

組織体制・コミュニケーション:
組織がピラミッドになっていないので、話しやすいことは確か。
先輩後輩はあるが、上司と部下という感じではない。

ダイバーシティ・多様性:
実力主義なので、性別も人種も国籍も関係ない。
逆に女性の特別枠も無い。
でも女性が土木の施工管理をしていたりして女性の活躍がものすごい。

口コミ投稿日:2023年09月07日
2021年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2021年時点の情報
成長・キャリア開発:
建設会社なので専門的な国家資格を取っていける
それらは今後のキャリア形成にも繋がるし
転職したとしても一生生きるものとなる

資格支援は手厚く、試験に落ちたとしても
受験費用は会社負担だ

働きがい:
年単位の大きな工事が多い
都市部の工事も多く、街の開発に貢献できた感は得られる
手掛けた現場、街には詳しくなる
裏通りも街の名店も、安いパーキングも分かるようになる
この仕事してなければ、行かない場所にたくさん行った

口コミ投稿日:2021年05月29日
2021年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2021年時点の情報
給与制度:
未経験で全く知識がない状態で入社して
普通に平均的なお給料額が出るのは良い

ボーナスが無い分、月給が高いので、貯金はしやすい
資格手当が色々ある
資格によって金額が違うので、最も高い手当のものから狙うのが良い

評価制度:
昇給は、課員なら上司が見てくれているので、上司次第
面談も定期的にある
年功序列は無く、成果が見える人が高い評価を受けている
成果のアピールも必要
昇給には資格取得が近道なので、国家資格を狙うのが良い

口コミ投稿日:2021年05月29日

クチコミについての、企業からのコメント

採用担当の長谷部です。

皆さまから多くのまた率直なクチコミをお寄せいただきまして、
ありがとうございました。

『良い点』として評価いただいている部分としては、『仕事の達成感』、『労働環境面』の大きく2点であると捉えております。

特に『労働環境面』には注力をしているため、非常に嬉しく思います。

弊社では『少数のスーパーマンではなく全員が活躍する組織』
を目指して、負担が偏らないように、役割分担をしっかりしております。


反面、『気になる点』については、『社内の雰囲気』、『繁閑差』の2つのポイントがあるかと認識しております。

まず、『社内の雰囲気』について。

会社としても、社内の雰囲気に関しての状況は認識しており、
さまざまな議論をしております。

上記でも記載しましたが、負担が偏らないように役割分担を
明確にした結果、部署間の協力体制が薄れてしまったかもしれません。

よりよい環境を作っていくために、新たな課題として
現状取り組んている段階です。

しかし、この課題に関しては、皆さんひとりひとりの協力が必要不可欠です。皆さまのお力添えがあると、すごく嬉しいです。

社内活性化に向けて、一緒に頑張っていきましょう。

続いて、『繁閑差』について。

当社は「公共工事」に絞った事業展開をしております。
東京都からの依頼に、水道というインフラを支える仕事に、
「社会貢献というやりがい」が感じられるという声がある一方で
責任も大きいです。

発注者の条件に合せて動く必要があるため、
どうしても業務量のコントロールが難しい場面があるかと思います。

一方で、発注者と交渉して、言いなりにならないようにしている社員もいます。
うまく主導権を握ることで、業務コントロールができます。

ただ、弊社としてもこの状況は早急に改善したいと考えています。

そのために、【人財の採用】と、【協力体制の強化】
によって、『繁閑差』を少なくしようと考えています。

今後も、社員の声に耳を傾けながら、よりよい会社にしていこう
と考えています。

今後ともどうぞよろしくおねがいします。
2023.2.27 回答
3.6
9人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.6
活気のある風土
3.7
20代成長環境
3.8
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.7
経営陣の手腕
3.4

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  • 仕事内容 東京都から水道工事を請け負う当社。経理スタッフとして、請求書の確認・入力を中心にお任せします。入社後は簡単な業務から引き継ぐので、経理は初めて…という方もご安心ください!
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  • 勤務地 本社/東京都足立区六木1‐2‐10 ★転勤なし/綾瀬駅より車で15分/マイカー通勤OK!駐車場を完備
  • 仕事内容 ◎東京都から水道工事を請け負っている安定企業です!◎主な仕事は、当社およびグループ会社の社用車の管理です!◎社用車は、普通車や軽自動車、ダンプカーなどです!
  • 応募資格 《未経験、第二新卒、社会人経験10年以上の方、歓迎!》要普免(AT限定OK)※学歴、ブランク、転職回数不問!
  • 給与 月給26万円以上 ★昇給随時 ★社宅・駐車場あり、自転車支給&駐輪場代会社持ち!
  • 勤務地 本社/東京都足立区六木1‐2‐10 ◎転勤なし ◎車通勤OK ◎各線綾瀬駅より車で約15分
  • 仕事内容 東京都からの水道工事を請け負う当社にて、資材管理や書類作成などをお任せ。デスクワークだけでなく、水道局への訪問などの外出もあるため、内勤と外勤をバランスよく担当できます。
  • 応募資格 <学歴不問|職種・業種未経験、第二新卒歓迎>■普通自動車運転免許(AT限定可)■一般的なPCスキル
  • 給与 月給23万円以上★社宅あり、自転車支給&駐輪場代会社持ち!
  • 勤務地 本社/東京都足立区六木1‐2‐10 ◎転勤なし ◎自転車支給 ◎各線綾瀬駅より車で約15分
  • 仕事内容 水道工事の現場を管理するポジションとして、近隣住民への工事説明や、進捗状況の報告などの仕事をお任せ。現場監督や事務さんと業務を分担しており、業務負荷はかるめです。
  • 応募資格 <職歴・学歴、ブランク、転職回数などいっさい不問です>※未経験者、歓迎します。■普通免許(AT限定可)
  • 給与 月給30万円以上(※経験者は月給35万円~)【年収例】530万円/(入社2年目)
  • 勤務地 23区内を中心とする東京都内の工事現場(転勤ナシ&直行直帰OK)※現場の掛け持ちはありません。
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