株式会社ブラウニー

事業の強み：
繰り返しになりますが、特に音楽ではクライアントも含め信頼度が高いく、デザインの知見も社内に
溜まっているので安定感はあります。
また現在は紙媒体が中心ですが、長期的な視点で紙がなくなったとしても依頼を頂けるような
先方組織に入り込んだ動きをしています。

事業の弱み：
強みとも重なりますが、専門性故にその業界が悪くなれば打撃を受けやすい点（コロナの時期など）
またデザインは属人性が高く、デザイナー個人に知見は溜まりますがそれを共有する手段・機会があまりないと人に依存してしまいがち。

事業展望：
紙媒体の仕事が中心の現在、今後web移行などが考えられる中でそのまま任せてもらえるような顧客との関係性と、AIなど新しい技術に対しても積極的に吸収・提案しながら弊社主導で仕事を受注できるように動いています。
受注案件の性格上、紙が全てなくなるということはありませんが、今後余波を受けないような立ち回りが必要かと思います。

企業カルチャー・社風：
広告業界・デザイン会社らしい和やかで自由な雰囲気です。バリバリ働いている人の平均年齢は40歳くらいですが、他業種に比べると皆若く感じるかと思います。
社風としてはよく言えば自由ですがあまりルールはなく、自分で動いて確立していく必要があると思います。

組織体制・コミュニケーション：
社員同士のコミュニケーションは良好で、ランチ、夜の飲み会、女子だけで、喫煙仲間、などグループ毎で見ても交流がいつもある感じで、会社として飲み会や音楽鑑賞会なども催されています。
またオフの日も釣りなど趣味の合う人同士で活動されています。

ダイバーシティ・多様性：
特別なものはないですが、デザイナーはフリーランスとして独立し、そのまま会社の仕事を引き継いでいく働き方があります。もちろん他社の仕事もできるので、一定の仕事量の安定感を求めつつフリーランスになりたい方には良いのかと思います。

入社時の期待と入社後のギャップ：
全て直クライアントからの案件ですが企業数がそんなに多くなかったです。営業も新規でバリバリ営業というよりは既存顧客の案件拡大や他部署の開拓など、今ある環境をさらに発展させてるスタイルが中心で、日々日々はディレクター業務が中心になります。

勤務時間・休日休暇：
担当案件にもよりますが、日中にお客様対応、夜から自分の時間（見積もり、スケジュール、請求など）となってしまうので夜はどうしても遅くなりがちです。ただそれを是正すべく人員増加や案件の比重などを会社として調整している最中です。休日はカレンダー通り休め、計画有給もあるので有休消化もできると思います。

多様な働き方支援：
裁量労働制の社員であれば出退勤の時間はある程度融通がきくと思います。営業職でも仕事が終われば（予定があれば）18時で退社することも可能です。またリモートワークも可能で、デザイナー職の方は上手く利用されている印象です。営業職もリモートは可能です。

女性の働きやすさ：
女性の割合が半分くらいを占め、年齢も幅広く活躍されているので働きやすい環境かとは思います。
ただ業界的として定時で終わる業界ではないので、この業界で働くという前提は必要かと思います。産休や子育て制度については利用者がいないのでわかりません。