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株式会社JALブランドコミュニケーション
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株式会社JALブランドコミュニケーション

会社概要

  • 設立 2004年3月8日
  • 代表者 代表取締役社長 有本 正
  • 資本金 1億円(日本航空 100%出資)
  • 従業員数 145名(2022年12月現在)
  • 事業内容 <JALグループ全体のブランドイメージアップを担う会社です> ■WEBサイト企画・制作・WEBマーケティング ■機内エンターテインメント(映画・オーディオ番組・ゲーム等)企画・制作・選定・調達 ■JALグループ機内誌・カード会員誌等の制作 ■上記の出版物における広告営業など ■JALオリジナルカレンダー、JALシティガイドマップ等出版物の制作、販売

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:40代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
今の会社になってからは新卒採用がないため、ほぼ中途社員で構成されている。バックグラウンドが様々な業界で、且つある程度社会人経験がある人が多いので、派閥等もなくフラットに感じます。社長も同じフロアで同じ目線でお話をしてくださるので、風通しはよいと思います。
口コミ投稿日:2022年12月08日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.0
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
部署にもよるが、会社として、業務として、新しいことへのチャレンジを受け入れてくれる場合も多い。
資格取得や外部研修については、会社から推奨されるもの以外にも、キャリアアップにつながると判断されれば承認・支援してもらえる。
口コミ投稿日:2022年12月09日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.4
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
部署や時期、担当業務によるところはありますが、総じて残業時間は比較的少なく土日にプライベートを楽しむことはもちろん、平日の夜も比較的自分自身の時間を過ごすことが可能です。有給休暇の取得などにも積極的で、希望通りにお休みを取ることが概ね可能です。

多様な働き方支援:
現状、リモートワークできる会社環境が整っており、出社と在宅のハイブリッドの体制を取っています。フレックスタイム制も浸透しており、業務の調整を行い遅めの始業や早めの終業ができる日もあります。また育児支援などにも積極的で制度が使いやすい空気感も十分にあると思います。
口コミ投稿日:2022年12月07日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.4
2022年時点の情報
オフィス環境:
会議室やMTGスペースがあるので、オフィス自体は働きやすい環境だと思います。
24階にはJALグループ社員が使用できるカフェがあったり、地下一階や一階には喫煙スペースもあるので、気晴らしできる箇所も備えられていると思います。
口コミ投稿日:2022年12月08日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.4
2022年時点の情報
オフィス環境:
オフィスビルや執務スペースは非常に清潔感があり気持ちよく働くことができると思います。ビル内には、コンビニやカフェ、サンドウィッチ店など常設の販売店も完備され雨など悪天候の際にも問題なく快適に過ごせます。またビル内、ビル外近隣エリアではフードトラックやお弁当屋さんも充実していて、天気がいい日には近くの運河沿いでランチをとって気分をリフレッシュさせることもできます。
口コミ投稿日:2022年12月07日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社JALブランドコミュニケーション 採用担当です。
貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

「良い点」でクチコミをいただいている『成長・働きがい』『働き方』『オフィス環境』に関して、
会社として取り組んでいることが社員にも伝わり、感じてもらえていることに大変うれしく思います。
また、必要な資格取得や外部研修への参加にも積極的に取り組んでいます。

WEBサイトは月間約2億PV、機内誌は毎月366万人に読まれていますので、社員はとてもやりがいをもって仕事をされています。


また、「気になる点」でクチコミをいただいている『様々な業界の仕事が経験できるが、それぞれの業務における同業他社と比較すると、給与は低めである。』に関しては、弊社の見解を説明させていただきます。
弊社では、年齢やスキル、前職との比較など総合的に判断した上で給与設定を行っています。

ミスマッチのないよう、こちらのスペースでの説明はもちろん、その他 気になること等、お気軽にご質問いただければ幸いです。
ご覧いただき、ありがとうございました。
2022.12.16 回答
3.4
16人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.1
実力主義
3.3
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.7
イノベーション
への挑戦
3.1
経営陣の手腕
3.3
回答者の平均年収
477万円
納得度
62%
16人(平均36歳)の回答より
回答者の平均残業時間
26時間
納得度
75%
16人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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  • 仕事内容 Webディレクターとして、JALWebサイト・JALグループのサイトを中心に、企画・制作のプロジェクト管理から運営・分析・改善提案までを一貫して担当してもらいます。
  • 応募資格 <学歴不問|業界未経験、第二新卒 歓迎!>■Web制作の実務経験+Webディレクターとしての実務経験
  • 給与 月給23万円~30万円+賞与年3回(※業績による)
  • 勤務地 本社/東京都品川区東品川2-4-11 ★転勤ナシ|りんかい線「天王洲アイル駅」より徒歩1分
  • 仕事内容 JALグループが運営するサイトの企画、開発、運営をお任せします。Webデザイナーなど、他部署と連携しながら取り組むことで、エンジニアとしてレベルアップできる環境です。
  • 応募資格 <学歴不問>システム開発の実務経験(使用言語は不問/プログラミング、テストを1人で実装できるレベルを想定)
  • 給与 月給28万円以上+賞与年3回(※業績による)
  • 勤務地 東京都品川区東品川2-4-11野村不動産天王洲ビル◎「天王洲アイル駅」より徒歩1分◎転勤ナシ
JALグループに対して、コンテンツの開発で役立っています
  • 仕事内容 JALグループの各種メディアの企画・制作・マーケティングなどを手がける当社にて、総合職として活躍します。様々な業務を経験するチャンスがあり、キャリアの幅を広げられます。
  • 応募資格 大卒以上<未経験・第二新卒歓迎します>■35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
  • 給与 月給20万円~32万円+時間外手当全額 ※賞与年3回(昨年度実績:5.5ヶ月分)
  • 勤務地 本社/東京都品川区東品川2-4-11 野村不動産天王洲ビル ※転勤なし!年間休日126日の職場です。
グループ企業に対して、ブランド力の向上で役立っています
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