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株式会社中島屋本店

会社概要

  • 創業 1915年
  • 代表者 代表取締役会長 中島 一郎 代表取締役社長 福冨 学
  • 資本金 2000万円
  • 従業員数 73名(2024年1月時点)
  • 事業内容 業務用酒類・調味食料品・清涼飲料・冷凍食品・米・たばこ等の卸・小売

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.2
2024年時点の情報
働きがい:
お酒の納品だけが基本的な業務と思われがちですが、お客様との対面でのやり取りもあるため、世間話をしたりもします。その際に、これに困っている、こういうものが欲しいなども言われますが、お客様の為に何かをして、喜んでいただける姿を見た時にこの仕事に対してのやりがいを感じます。
口コミ投稿日:2024年01月30日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.7
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はほかの業種に比べると、朝は早いと思います。残業は自分次第なところやルートによって差はありますが土日や繁忙期以外はそこまでありません。完全週休2日制で、休日出勤が発生した場合は、休日出勤手当があったり他の日に休み取得をすることができます。
口コミ投稿日:2024年01月29日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2024年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
配達員は地区ごとにグループ分けされており、納品に関する情報などの連携は取れており、確認や相談も密にとれる環境は整っていると思います。リーダーや上司、先輩も気さくな人が多いので気軽に相談もできます。配達員は営業との関わりも多く連携が必要ですが、営業も話しやすい人達ばかりなのでコミュニケーションはとりやすい職場だと思います。
口コミ投稿日:2024年01月29日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2024年時点の情報
オフィス環境:
倉庫が狭く品出しや、積み込みに時間はかかってしまいます。積み込みの場所の屋根が全体にはないため、雨の日は商品を濡らさないようには注意をしています。(ラベルが剥がれたり商品が濡れてしまうとクレームに繋がってしまうため)社内は、数年前にリフォームされ綺麗な状態を保てています。
口コミ投稿日:2024年01月29日
2023年時点の情報
回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2023年時点の情報
福利厚生:
海の家などの保養所もあり、月1回のカレーでもあります。また、時期により、いろいろな節にも色々もらえたり、コロナで未経験ですが社員旅行会やボーリング大会や焼肉パーテイーなどのイベントもあるようで、楽しみなことがあります。
口コミ投稿日:2023年05月10日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社中島屋本店 採用担当の井上です。
貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

『100年を超す伝統があり、県内においてもトップクラスといえる』と、
ポジティブな声をいただき、とても嬉しく思います。
弊社は大正4年から始まり、様々な苦境を乗り越えてきました。
愛知県内の数多くの飲食店やホテルなどとお付き合いを重ねており、おかげさまでその信頼と実績によりお客様は増加しています。
どうすればもっと役に立てるのか、喜んでもらえるかなどを考えています。


また、『研修制度』に関しては、クチコミにあるように、様々なことを試しておりました。
コロナ下では中止や中断せざるを得ないものもありますが

現在は以下の研修制度を導入しています。

【海外研修制度】
入社3~5年目の社員向けに行っており、
2泊3日で異文化での食文化や酒文化に直接触れてもらっています。
過去、東南アジアを中心にシンガポールやベトナムにも訪れました。
(実は会社からのお小遣いも出るので、気兼ねなく美味しいご飯を食べることができます^^)

【醸造研修・社内勉強会】
醸造研修は毎年 社員を対象に年1回実施、社内勉強会は講師を招き希望する社員参加で実施をしています。
自分たちが販売している酒類のルーツを学び、お客様にお役立ちする情報や知識を伝えるために行っています。


歴史があるとはいっても、まだまだ課題点や、改善点はございます。
今後も、お客様は勿論、
社員の皆さんが快適に働けることも大切に様々な制度や取り組みを行っていく予定です。


その他、気になること等、お気軽にご質問ください。
ご覧いただき、ありがとうございました。
2021.12.18 回答
3.4
16人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.5
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.6
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.1
仕事を通じた
社会貢献
3.6
イノベーション
への挑戦
3.1
経営陣の手腕
3.3
回答者の平均年収
382万円
納得度
71%
16人(平均35歳)の回答より
回答者の平均残業時間
32時間
納得度
63%
16人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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