回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.8
2023年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
基本的に1ヶ月先まで勤務日程が決まっているが、仕事が入っていない日であれば有給取得は難しくない。
休日出勤は断ることもできるが、基本的には月に2、3回程度あるものと思っていたほうが良い。
多様な働き方支援:
現場仕事という性質上、リモートワークをすることは難しい。
また、会社から社有車に乗合で現場まで向かうことから、時短勤務も難しいと思われる。
口コミ投稿日:2023年01月17日
基本的に1ヶ月先まで勤務日程が決まっているが、仕事が入っていない日であれば有給取得は難しくない。
休日出勤は断ることもできるが、基本的には月に2、3回程度あるものと思っていたほうが良い。
多様な働き方支援:
現場仕事という性質上、リモートワークをすることは難しい。
また、会社から社有車に乗合で現場まで向かうことから、時短勤務も難しいと思われる。
成長・働きがい
比較的、業務に関係する資格の取得には積極的だといえる。
ただ、資格を取得しても手当がつくわけではないので、単に自分の業務負荷が上がるだけとも思える。
転職に向けたスキルアップ、資格取得と考えれば肯定的に捉えられるかもしれない。