回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
20代後半~30代の社員が多いように感じます。
年齢関係なくお互い助けあったり活気のある環境だと感じています。
年に何度が会社全体の食事会なども開催され社員の交流もチームを超えてできる環境です。
毎月目標を超えるとご褒美のお弁当が支給されたりするのもうれしい点です★
組織体制・コミュニケーション:
年に何度が会社全体の食事会なども開催され社員の交流もチームを超えてできる環境です。
チームを超えて他のチームと協力をしながらの業務になる為チーム内だけでなくすべてのチームの方とかかわるような環境です。
どのチームの方も話しやすく仕事熱心な方ばかりなので仕事もしやすく、常にたくさんの学びが、チームを超えてあります。
口コミ投稿日:2024年03月30日
20代後半~30代の社員が多いように感じます。
年齢関係なくお互い助けあったり活気のある環境だと感じています。
年に何度が会社全体の食事会なども開催され社員の交流もチームを超えてできる環境です。
毎月目標を超えるとご褒美のお弁当が支給されたりするのもうれしい点です★
組織体制・コミュニケーション:
年に何度が会社全体の食事会なども開催され社員の交流もチームを超えてできる環境です。
チームを超えて他のチームと協力をしながらの業務になる為チーム内だけでなくすべてのチームの方とかかわるような環境です。
どのチームの方も話しやすく仕事熱心な方ばかりなので仕事もしやすく、常にたくさんの学びが、チームを超えてあります。
女性の働きやすさ
産休育休から復帰される方もたくさんいらっしゃいます。
子供さんの体調不良等で早退やおやすみされる際もチーム内で協力し、うまく補っていると思います。
そういった緊急の際も相談しやすく、融通の利く環境だと思います。