株式会社アビリーブ

福利厚生・オフィス環境、働き方（休日休暇）、企業カルチャー・組織体制、
成長・働きがい、年収・給与、事業展望について、沢山のコメント、そして嬉しいコメントを
沢山いただきまして、ありがとうございます。

弊社は、『 すべての人が「天職」につけるよう、サポートする 』をミッションとして掲げております。

例えば――
弊社で様々な会社、物件を経験してキャリアを積んだり。
社内ベンチャー事業部を構築したり。
経験者の方が更なるキャリアアップを目指したり。
未経験者の方が、ご自身の新たなキャリアビルドを図ったり。

一人一人に、それぞれの「道」。
そして「天職」があると考えております。

中でも、「大手企業で働きたい」
このような想いを未経験の方をはじめ、誰にでも叶えられるチャンスがあることが、
当社の大きな特徴です。【毎年10％】の社員が、【平均１年】で大手企業への転籍を叶えています。

未経験の方をはじめ、転職は人生においても大事な局面のため、心配や不安もあられるでしょう。

ご記入いただいておりますスタッフからのクチコミにもありますが、
そのような心配や不安を払拭出来るだけの環境が、弊社には整っております。
また今後も、すべての人が「天職」につけるよう、サポートするべく整えていく所存です。


また、『給与については、僅かながらも年次昇給していくのでモチベーションを保つことができる。もう少し昇給幅が大きいと嬉しいが。。』と、本音のご意見もいただきましてありがとうございます。
クチコミでも記載をいただいております通り、年功より頑張りに応じた正当な評価をさせていただきたいと考えております。

そのため、積極的に給料UP、スキルアップ、キャリアアップができるように
当社では、下記のような体制を取っております。
・初歩的な資格をはじめ50種類以上の資格手当が各資格ごとに支給
・上記に加え、毎月手当を上限なく支給
・合格した際は、試験費用を会社が負担
・取得後すぐに手当てが発生するように、年単位ではなく月単位で手当を計算

もちろん課題もまだまだ多い会社ですが、『 すべての人が「天職」につけるよう、サポートする 』を
ミッションに掲げていますので、共に成長し、事業を発展させてスタッフの皆さんが、
生き生きと働ける会社を今後も目指していきます。