回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
5.0
2024年時点の情報
給与制度：
4半期に1度査定があるので、入社して間もない期間でも業績を上げたらその分お給料が上がる可能性がかなり高いです。年功序列ではなく仕事に対する姿勢や数字で査定をして貰えるので、実力主義の現場で頑張りたい！という方にはとても良い制度だと思います。
各種手当も手厚く（交通費・住宅手当・家族手当）と様々なジャンルの手当が用意されています。
評価制度：
年功序列制ではなく、完全に実力主義制になります。
年齢が若くてもやる気を持って仕事に取組み、実績に繋がれば評価される環境だと思います。
年功序列を好む方には居心地の悪い環境かもしれません。
一緒に働くスタッフ同士で切磋琢磨出来る環境なのでとてもやりがいがあります。
口コミ投稿日：2024年07月02日
4半期に1度査定があるので、入社して間もない期間でも業績を上げたらその分お給料が上がる可能性がかなり高いです。年功序列ではなく仕事に対する姿勢や数字で査定をして貰えるので、実力主義の現場で頑張りたい！という方にはとても良い制度だと思います。
各種手当も手厚く（交通費・住宅手当・家族手当）と様々なジャンルの手当が用意されています。
評価制度：
年功序列制ではなく、完全に実力主義制になります。
年齢が若くてもやる気を持って仕事に取組み、実績に繋がれば評価される環境だと思います。
年功序列を好む方には居心地の悪い環境かもしれません。
一緒に働くスタッフ同士で切磋琢磨出来る環境なのでとてもやりがいがあります。
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
勤務時間はフレックスタイム制になるので決められた時間の中から都合の良い時間帯で出社が可能です。残業も0で仕事終わりのプライベートも予定が立てやすく、オンオフのある生活が出来ています。土曜・日曜・祝日がお休みになります。お盆休みや年末年始お休みは毎年事前に告知があるので助かっています。