野中伸建株式会社（98936）の転職・求人情報｜【エンジャパン】のエン転職

野中伸建株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

2019年時点の情報

回答者：60代以上 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員

2019年時点の情報

８時から１７時が定時勤務時間となり９時４５分から１０時、１２時から１３時、１５時から１５時１５分が休憩時間となります。残業は、仕事量にも関わってきますが２時間を上限としています。また、毎週、水曜日が定時退社日としノー残業デーとしています。

口コミ投稿日：2019年09月23日

野中伸建株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

事業展望・強み・弱み

2019年時点の情報

回答者：60代以上 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員

2019年時点の情報

海外実習生制度を活用している為、３年毎に社員が入れ替わっていくので仕事の引継ぎや実習生のスキル、性格、国民性、言葉、コミュニケーション力などが一定していない為、仕事にムラが発生する。また、３年未満で帰国する実習生もいるため安定性に欠ける。

口コミ投稿日：2019年09月23日

野中伸建株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

企業カルチャー・組織体制

2019年時点の情報

回答者：60代以上 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員

2019年時点の情報

「創造新しい考えでスピードを持って実行し躍進しよう」を会社の目標（スローガン）として全社員、日々、挑戦しています。また、海外実習生（中国、ベトナム）制度を活用している為、国際的でフラットな職場となっています。

口コミ投稿日：2019年09月23日

野中伸建株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

事業展望・強み・弱み

2019年時点の情報

回答者：60代以上 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員

2019年時点の情報

毎月、コンスタントに発注していただける取引先があり、この取引先をメインにしてその他数十社からも見積依頼、並びに発注があり仕事が途切れることがありません。また、メインの取引先とでは、新規物件の試作などを積極的に取り組み受注規模の拡大を図っています。

口コミ投稿日：2019年09月23日

クチコミについての、企業からのコメント

気になる点で述べられていた、実習生からの仕事の引き継ぎは弊社の課題の一つであるのは間違いありません。ただこの課題の改善策の一つとして、実習期間が2年延長できる優良企業としての認定を頂く事が出来ました。根本的な解決策ではありませんが、実習生の例に限らず常に課題を見つけ解決策を社員と話し合い、一緒に会社を作り上げていくスタンスなのでこれから入られる方の新しい意見にも耳を傾け一緒により良い会社にしていきましょう。

2019.9.30 回答

3.4

1人の社員・元社員の回答より

10名未満の少ないデータから算出しています。

会社の成長性
・将来性

3.2

事業の優位性
・独自性

3.2

実力主義

3.2

活気のある風土

3.6

20代成長環境

3.5

仕事を通じた
社会貢献

3.5

イノベーション
への挑戦

3.5

経営陣の手腕

3.2

野中伸建株式会社

会社概要

この会社のクチコミ・評判

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

事業展望・強み・弱み

企業カルチャー・組織体制

事業展望・強み・弱み

クチコミについての、企業からのコメント

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