回答者:30代 / 回答なし / 退職済み(2023年) / 中途入社 / 正社員
3.3
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
リーダークラスのSEへ質問できるチャットや、部活で勉強会はありますが、スキルアップの機会というほどのものではありませんでした。自己学習の方が効率がいいです。
働きがい:
希望する案件にアサインされるのその時の案件によるので、挑戦したい方にとっては働きがいはないかもしれません。
口コミ投稿日:2024年03月14日
リーダークラスのSEへ質問できるチャットや、部活で勉強会はありますが、スキルアップの機会というほどのものではありませんでした。自己学習の方が効率がいいです。
働きがい:
希望する案件にアサインされるのその時の案件によるので、挑戦したい方にとっては働きがいはないかもしれません。
入社前とのギャップ
キャリアの方針をたてましたが、結局希望する案件にアサインされることはありませんでした。
SESなので当然待期期間が出ては組織として困るため、仕方ないとは思います。