- 【事業内容】
- 食品及びその他の販売、サービス・催事請負事業、人材育成・研修、店舗VMD指導、採用コンサルタント及び採用代行、その他（SHOPと人にかかわる業務） ■人材派遣事業（派13-30-4014） ■人材紹介（有料職業紹介事業：13-ユ-303575）
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
| 仕事内容 | 食品業界専門の人材コーディネーター＜内勤・派遣スタッフの採用業務＞産休・育休制度あり 大手食品メーカーやお菓子メーカーと「フード業界、スイーツ業界で働きたい」というスタッフさんを結びつけるのが人材コーディネーターのお仕事です。スタッフ登録の段階から求職者の希望・適性を判断してお仕事のマッチングをします。＜具体的な業務内容＞ ■応募者の受付 求人媒体からの応募者対応を行ないます。エントリーがあった求職者の方へ電話もしくはメールで連絡をとり、求職者の方のスケジュール調整を行ない、合同登録会などをご案内します。 ■求職者の登録対応 合同登録会に参加された求職者の方々を、当社の派遣スタッフとして登録。それから個々人の希望する仕事・勤務時間といった条件をヒアリングし、短期の仕事をメインにご提案します。希望に合いそうな現場について、扱う商品や規模などをイメージしやすいように伝えましょう。条件に合う現場があれば、そのままマッチングして、現場に適した研修や働く際の注意事項などをご説明。もし条件に合わない場合は、後日メールで対応します。 ◎現場と連携して、最適なマッチングを 当社が運営を委託されている催事担当者と密に連絡を取り合い、それぞれの現場での困り事や人材のニーズをリアルタイムでヒアリング。現場が求める人材と、派遣スタッフが求める現場を調整しながら、最適なマッチングを行なっていきましょう。 ※コーディネーター同士の打ち合わせ、応募受付業務、メール対応、各種書類作成といった業務もお任せします。 ＜求職者の方の希望に迅速に対応します＞ 当社では人材コーディネーター、営業、求人、現場管理…と役割をきちんと分担しているため自身の担当業務に集中できます。そのため残業も12月～2月の繁忙期以外はほとんどなし。月平均20時間以下です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
＜接客販売・店長・SV経験者、歓迎！＞ ■高卒以上の方 ■基本的なPCスキルをお持ちの方 ┗簡単な入力作業ができればOKです。 ※業界・職種経験は不問です。 ◎しっかり教えていく環境が整っているので、ご安心ください！ ＜下記にあてはまる方は、早期の活躍が可能です！＞ ・人材業界の経験をお持ちの方 ・人事関係の経験をお持ちの方 ・食品業界・販売経験をお持ちの方 ★スピード感をもってテキパキと仕事ができる方、歓迎します！ |
| 募集背景 | フードビジネスの現場を中心に、人材派遣等の業務を手掛けているアクトプラス。人材不足に悩む企業様が多いこともあり、おかげさまで取引社数は増加の一途を辿っており、業績も好調です。今年度も売上を順調に伸ばしていますが、現状の組織体制では豊富なニーズに対応しきれない状況。そこで今回、業績拡大に伴う増員として、新たなメンバーをお迎えすることにしました。入社後は先輩たちがしっかりフォローしていくのでご安心ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※2ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇等に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜大阪支社＞
大阪府大阪市北区梅田1-11-4-400 大阪駅前第4ビル 4F 408 ◎転勤はありません。 交通
Osaka Metro谷町線「東梅田駅」より徒歩1分
阪神本線「大阪梅田駅」より徒歩1分 JR各線「大阪駅」より徒歩3分 ◎地下通路を通って通勤OK！雨の日も快適に通勤できます。 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） ◎基本的に残業はほとんどなく、月平均20時間以内です。 ※12月～2月の繁忙期には残業が月20時間を超えることもあります。 |
| 給与 |
月給25万円～35万円＋決算一時金（年2回／1.6ヶ月分） ※経験・能力を十分に考慮し、加給・優遇いたします。 ※上記金額には30時間分（4万6000円～6万4000円）の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 年収例
年収550万円／40歳（入社5年目）
年収420万円／30歳（入社2年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日113日＞ ■完全週休2日制（土曜・日曜）※月に1、2回土曜日出社の可能性あり。その場合は平日に代休を取得できます。 ■年末年始休暇（4日間） ■夏季休暇（4日間） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■決算一時金（3月・9月）※1.6ヶ月分 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■役職手当 ■女性管理職登用実績あり ＜ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方を！＞ 当グループでは産休・育休からの復帰後、時短勤務で働いている社員もいます。時短勤務の時間は、お子さんのお迎えの都合などに合わせて柔軟に対応。個別に相談して一緒に考え、決定しています。 |
| こんな職場です！ | 配属先の大阪支社には現在9名が在籍しています。20代～50代まで幅広い年代のメンバーが活躍中。社員の前職は人材系だけに限らず、食品系、ブライダル関連などさまざまです。 ◎「人材コーディネーター」「営業」「求人担当」「応募者対応」「現場管理」と、一人ひとりの役割がハッキリしているため、自分の仕事に集中できる環境。少数精鋭チームなので、お互いの仕事の状況を共有したり、相談したりしやすい職場です。 ◎経験豊富な部長を筆頭に、先輩全員であなたの成長を見守ります。直属の上司は業界歴20年以上のキャリアを持つ女性。上司…ではあるのですが、どの社員も認める“愛されキャラ”。親しみやすい人なので安心してください。 |
| 会社名 | 株式会社アクトプラス |
|---|---|
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | 代表取締役 中原 大志 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 123名（2024年8月時点） |
| 売上高 | 27億円（2024年3月期実績） 22億円（2023年3月期実績） 20億円（2022年3月期実績） 14億円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | 食品及びその他の販売、サービス・催事請負事業、人材育成・研修、店舗VMD指導、採用コンサルタント及び採用代行、その他（SHOPと人にかかわる業務） ■人材派遣事業（派13-30-4014） ■人材紹介（有料職業紹介事業：13-ユ-303575） |
| 事業所 | 【東京本社】 ■運営事業部／販売事業部 〒163-1514 東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー14F 【大阪支社】 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル 4F 5-3 |
| 主要取引先1 | (株)赤坂柿山、井筒まい泉(株)、 (株)一保堂茶舗、 (株)今半、(株)上野風月堂、 (株)榮太樓本舗、(株)新宿高野、(株)エーデルワイス、(株)ガトー・ド・ボワイヤージュ、カルビー(株)、(株)崎陽軒、(株)グレープストーン、(株)黒船、桂新堂(株)、(株)鼓月、(株)ゴンチャロフ製菓、(株)資生堂パーラー、ジェイワークス(株)、(株)シュクレイ、(株)セゾンファクトリー、(株)千疋屋総本店、(株)たねや、(株)ダロワイヨジャポン、(株)鶴屋吉信、 (株)塚田農場、(株)帝国ホテル、(株)ティー・ケー・ジー、(株)デメル・ジャパン |
| 主要取引先2 | ディーンアンドデルーカジャパン (株)、(株)東京玉子本舗、(株)東京ひよ子、(株)トップス、(株)ドンク、(株)中村屋、(株)なだ万、(株)仁々木、(株)坂角総本舗、(株)梅園、(株)美十、(株)ブールミッシュ、 (株)船橋屋、(株)文明堂東京、 (株)ベルン、(株)まつおか、モロゾフ(株)、(株)ロック・フィールド、(株)ユーハイム 、(株)ヨックモック、 (株)横浜桂林、(株)よーじや、(株)米八東日本、 (株)両口屋是清、(株)メリーチョコレートカムパニー、(有)マーロウ、(株)レーマン、(株)クインビーガーデン 他約500社 |
| 企業ホームページ | http://www.act-plus.co.jp |
株式会社アクトプラスの食品業界専門の人材コーディネーター＜内勤・派遣スタッフの採用業務＞産休・育休制度あり（1002727）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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