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財務|年間休日120日(旭化成グループ)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/11/02 - 2020/11/25)

財務|年間休日120日(旭化成グループ)
正社員業種未経験OK
ゆくゆくは海外赴任のチャンスも。柔軟な働き方も、キャリアの幅を広げることも可能。

募集要項

仕事内容
財務|年間休日120日(旭化成グループ)
創立以来、「へーベルハウス」「へーベルメゾン」をはじめ、時代のニーズに応える都市型住宅を提供し続けてきた当社。軽量・高強度・高耐久性を併せ持つ独自の構造技術と確かな設計力を武器に、安全性の高い建設物を生み出しています。
あなたには、事務系の総合職として、下記業務をお任せします。

<具体的には>
(1)財務会計
(2)税務申告
(3)決算業務(月次、四半期、及び年度決算)など

現在、経理部門には15名のメンバーが在籍しています。新卒・中途問わず20~50代まで幅広い年齢層の方が全国で活躍しています。

<ゆくゆくは>
2025年に現在の売上高(約6000億円)を1兆円にまで成長させようと拡大路線に舵をきっています。その成長を担う事業の一つが海外事業であり、将来的には、北米・豪州を中心とした現地法人に駐在していただく可能性もあります。もちろん日本に留まりながら、組織を牽引していただくキャリアを選択することも可能です。
応募資格
高専卒以上業種未経験歓迎

【高専卒以上/業種未経験歓迎】
資金管理業務(キャッシュフロー管理、資金繰り等)のご経験
募集背景 旭化成グループの住宅会社として誕生し、創業から40年以上を迎える当社。 『へーベ ルハウス』『へーベルメゾン』をはじめ、時代のニーズに応える都市型住宅を提供し、売上高を更新しています。2025年までには売上高1兆円にまでの成長を目指しています。今回は拡大中の当社をバックオフィスから支えていただく方を迎えるための増員です。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇は変わりません。
勤務地・交通
東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
交通
都営三田線・各線「神保町」より徒歩5分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
◎月の平均残業時間は20~40時間
給与 月給22万3000円以上
◎年収は550万円~800万円を想定しています。
◎給与額は、経験やスキル、前職給を考慮のうえ決定します。
◎残業代は別途全額支給
休日休暇 【年間休日120日】
■週休2日制(水・日/月8~11日休み)
■祝日
■有給休暇(初年度10日付与)
■夏季休暇
■産前・産後休暇
■育児休業(1人につき、最長3年まで取得できるうえ、復帰後も時短勤務が可能★約160名が取得中!)
■介護休暇
■年末年始休暇
■家族看護休暇
■結婚休暇
福利厚生・待遇 ■昇給(年1回)
■賞与(年2回/6月・12月)
■交通費全額支給
■社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
■資格取得支援制度(受講料一部会社負担)
■財形制度
■社員持株制度
■福祉共済会制度
■年金制度
■育児短時間勤務制度
■キッズサポート制度(お子様が小学6年生になるまで時短勤務可)
■保養所
■業績手当制度
■敷地内全面禁煙

会社概要旭化成ホームズ株式会社

会社名 旭化成ホームズ株式会社
設立 1972年
代表者 代表取締役社長 川畑 文俊
資本金 32億5000万円
従業員数 7716人(2024年3月末現在・連結)
売上高 【旭化成ホームズグループ連結】
9129億円(2024年3月期実績)
事業内容 戸建住宅事業
集合住宅事業
シニア事業
中高層事業
海外事業
リフォーム事業
都市開発事業
賃貸事業
売買・仲介事業
事業所 本社/東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
企業ホームページ https://www.asahi-kasei.co.jp/j-koho/index.html/
個人名の表記について
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