- 【事業内容】
- ■自動車部品輸送事業 ■貸切(車扱)運送事業 ■航空貨物関連事業 ■物流提案事業 ■人材派遣業務 ■倉庫業 ■荷役業 ■加工組付け業 <免許> 一般貨物自動車運送事業(特別積合せ貨物運送) 一般労働者派遣事業(般23-170023)
勤務地
特長
貿易、物流、購買、資材と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 事務系総合職(幹部候補)◎賞与:昨年度実績約4ヶ月分 物流業務を円滑に進めるために、バックオフィスから現場を支えていただきます。希望・適性を考慮して、本社または営業所への配属となります。【具体的には】 ■お客様対応(営業所) クライアント、協力会社の”担当窓口”として、荷物の輸送調整や物流の提案・折衝をおまかせします。各種伝票の作成、受発注管理も手がけ、営業所の運営を支えます。お客様先に実際に足を運び、状況を確認しに行くこともあります。 ■物流管理業務(営業所) トラックの配車管理を担当し、ドライバーのシフト表を作成してダイヤの運行管理をします。また倉庫内の管理、在庫管理、収支管理、安全管理もおまかせします。入社後に「運行管理者」「衛生管理者」等の資格を取得していただく予定です。将来の所長候補として、ご活躍いただけます。 ■経理(営業所) まずは伝票の仕分けからお任せします。できるところから少しずつ教えていきますので、初めてでもご安心ください。後々は、売上計算等を行なっていただきます。 ※入社年次に関係なく、1年目から裁量のある仕事を積極的に任せています。さらに、会社の仕組みや制度に関して「もっと改善したほうがいい」といったアイデアがあれば、どんどん提案してください。「物流のプロ」として、たくさんの経験を重ねて成長できる環境です。 |
---|---|
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■高卒以上(業種・職種未経験者、第二新卒者歓迎!) ■普通自動車免許(AT限定可/営業所内の移動に、使用する場合があります) [具体的には] ※将来的に幹部を目指したい方 |
募集背景 | トヨタグループの一員であり、様々な貨物の輸送を手がけてきた当社。トヨタ自動車の物流子会社として、全国へ自動車部品を届けてきました。最近では航空貨物、書籍など新たな取引拡大もスタートさせており、安定した業績を維持しています。トヨタグループ以外の企業によるニーズも多く寄せられているため、新たに社員を増員し、組織体制を強化することになりました。社員の平均年齢は46.3歳。ベテラン勢も多く、未経験からでもしっかり育成しますのでご安心ください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
<勤務地は希望を考慮>
全国各地の支店および本社(愛知) ◎勤務地は希望を考慮します。 ◎寮/社宅および家賃補助を支給します。※支給条件あり 【関東】千葉県(成田市)、東京都 【東海】愛知県(豊田市、常滑市)、三重(いなべ市)、静岡県 【関西】京都府、滋賀県、大阪府(東大阪市、泉佐野市)、兵庫県 【中国】岡山県 【九州】福岡県 ※勤務地の詳細については、以下のURLもご参照ください。 http://www.airiku.co.jp/company/network.html 交通
勤務地により異なります。
※マイカー通勤が可能です。 |
勤務時間 | 8:00~17:00(実働8時間/休憩1時間) |
給与 |
月給20万5300円以上 + 各種手当 ※経験・能力・年齢等を考慮し、優遇いたします。 年収例
◎年収450万円/25歳(入社3年)
◎年収600万円/37歳(入社15年) |
休日休暇 | ■週休2日制(土・日)※月に1回土曜出社あり ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ※年間休日110日 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回(7月・12月※昨年度実績約4ヶ月) ■交通費支給(当社規定による) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■残業手当 ■住宅手当(当社規定による) ■通勤手当 ■地域手当 ■別居手当 ■家族手当 ■役職手当 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■社内研修制度 ■資格取得支援制度 ■出産・育児支援制度 ■制服貸与 ■育児・介護休業制度 ■各種報奨金制度 ■寮・社宅貸与制度(自己負担10%) ■家賃補助制度(会社負担上限40%) ■Airiku-cafe/カフェテリアプラン ■トヨタグループ団体保険(自動車・生命保険の団体割引) ■会員制福利厚生サービス ■労働組合あり ■マイカー通勤可能(駐車場完備) |
教育制度 | ▼入社後は、年齢・スキルに応じた研修に参加します。 社員一人ひとりの年齢やスキルレベルに合わせた階層別研修に参加できます。「まったくの未経験」という方にはビジネスマナーから学べる基礎研修をご用意。他にも職場の問題解決について考え、1年かけてレポートを作成するカリキュラムや、管理職向けのマネジメント研修など、キャリアアップに応じて深く学べる環境が整っています。 ▼学びたい社員を応援する制度あり! 研修以外にも、各種勉強会、eラーニング学習などを通じて、個人のスキルアップをサポートしています。 |
会社名 | 愛知陸運株式会社 |
---|---|
設立 | 1942年 |
代表者 | 代表取締役社長 山崎 義雄 |
資本金 | 4億6500万円 |
従業員数 | 1342名(2023年10月時点) |
売上高 | 339億円(2023年12月期実績) |
事業内容 | ■自動車部品輸送事業 ■貸切(車扱)運送事業 ■航空貨物関連事業 ■物流提案事業 ■人材派遣業務 ■倉庫業 ■荷役業 ■加工組付け業 <免許> 一般貨物自動車運送事業(特別積合せ貨物運送) 一般労働者派遣事業(般23-170023) |
事業所 | 本社|愛知県豊田市前林町住吉32番地 ほか、全国に41ヶ所の拠点あり |
関連会社 | <主要株主> トヨタ自動車株式会社、日野自動車株式会社、愛知日野自動車株式会社 |
主要取引先 | トヨタ自動車(株)、(株)ジェイテクト、プライムアースEVエナジー(株)、フタバ産業(株)、太平洋工業(株)、SEIロジネット(株)、(株)協豊製作所、豊田鉄工(株)、岐阜車体工業(株)、日発運輸(株)、パナソニック(株)エコソリューションズ社、日本出版販売(株)、日通NECロジスティクス(株)、(株)トーハン、住友ゴム工業(株)、(株)ANA Cargo、(株)JALカーゴサービス、日本通運(株)、(株)阪急阪神エクスプレス、(株)OCS、三井倉庫エクスプレス(株) 他 |
SDGsへの取り組み | 【環境方針】 私たちは広い視野にたって地球規模での環境保全が重要な課題であることを認識し、全社一丸となって、企業活動のあらゆる面において環境保全に配慮した企業活動を行います。当社では、2015年6月に全ての事業所において「グリーン経営認証」を取得しています。 ■グリーン経営認証 運輸業界における環境負荷の低減につなげていくための制度で、交通エコロジー・モビリティ財団が認証機関となり、審査の上認証登録を行うものです。 |
企業ホームページ | http://www.airiku.co.jp |
愛知陸運株式会社の事務系総合職(幹部候補)◎賞与:昨年度実績約4ヶ月分(1044236)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。