総務経理 ◎設立から55年ずっと黒字経営の業界シェアトップクラス企業/毎年昇給&賞与年3回ありの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/11/23 - 2021/01/17)
総務経理 ◎設立から55年ずっと黒字経営の業界シェアトップクラス企業/毎年昇給&賞与年3回あり
正社員業種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
残業が少なく、賞与が年3回も出る総務経理は、レアだ。
手前味噌で恐縮ですが、働きやすい上に安定性をお約束できるのが当社。まず待遇について、昇給は必ず年1回。賞与は決算賞与を含め年3回。派手に稼げる訳ではありませんが、30歳で年収350万円、35歳で400万円…と長期的に収入アップが可能です。家族手当や退職金制度など、福利厚生も整えてきました。
水に含まれる汚れた物質をキレイにする「水処理用ろ過材」の製造・販売を手がけ、今年で55年。いち早くこの市場に参入して水道局や大手メーカーさんと取引を続け、今では業界シェアトップクラスです。専門性が要るニッチ分野なので競合の新規参入もほぼなく、設立以来ずっと“黒字経営”。利益を社員の待遇に還元できるのです。
そして、残業はと言いますと、遅くまで居残りする業務量ではないため、繁忙期を含めても月平均10時間以下。縁あって出会った仲間を大切にしたいので(当然ですが)産休育休の体制もご心配なく。産前42日~産後56日はお休み頂き、産休後も約1年は育児休暇です。社員の末永い安心を守りたい、私たちトーケミです。
募集要項
仕事内容 |
総務経理 ◎設立から55年ずっと黒字経営の業界シェアトップクラス企業/毎年昇給&賞与年3回あり 私たちは水処理用ろ過材のメーカー。「ろ過」とは、カンタンに言えば水に含まれている汚れた物質をキレイにすること。安心・安全な水が行き届く日々をつくる当社にて、総務経理の仕事をお任せします。
---担当する仕事--- ■各種手続き 入社や退職に伴う社会保険の加入・喪失手続きや、入社時に必要な物の注文、離職証明書の発行、また、病気で休んだ際の傷病手当の申請や、産休・育休に伴う手続きなどを担当します。
■資料作成など 入札で工事を受注する際に必要な資料では、工事の実績について部署に依頼して集計を取り、書類を行政書士に提出します。また、社員名簿や組織図、社内の内線表などを3ヶ月に1回ほどの頻度で作成します。
■給与の処理 残業申請(タイムカード)を確認し、数字をソフトに入力して「給与明細」を印刷。その後、全社に発送します。また、経理社員のサポートとして、仕訳の振替伝票の作成や、現金精算なども行ないます。
■外出業務 入札で工事を受注する際に必要な納税証明書や建設業の許可証明書などを役所で申請したり、銀行で振り込み・郵送などの用事を済ませたりします。徒歩で通える距離なので、車は運転しません。
※上記の他、名刺や封筒、伝票、必要な備品などの発注や、来客・電話対応も担当します。 ※1日の始まりはメール確認から。業務の割合は日によって異なります。残業は月平均10時間以下です。 ※いずれの仕事も手順やマニュアルがあり、総務や経理の経験があれば覚えるのは難しくありません。
<頼られるポジションです!> 総務経理のもとには、全国の営業所にいる事務から相談が寄せられます。「納税証明書が必要です」「給与の○○を確認したい」など、お問い合わせに答えましょう。感謝されることも多いポジションです。 |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問<業界未経験の方、第二新卒の方、歓迎します>
■必須:総務や経理の経験(経験年数は問いません) ⇒基本的な業務を理解しているレベルでOKです。総務であれば「入退社に伴う各手続き、備品管理、書類作成、お問い合わせ対応」など、経理であれば「仕訳・伝票作成や給与計算」など、基本的な業務にひと通り携わっていた方であれば応募資格を満たします。
※就業のブランクがある方、正社員が初めての方も歓迎いたします。 ※もちろん、「水処理用ろ過材」に関する知識はいっさい不問ですので、ご安心ください。
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募集背景 |
<後任となる総務経理をお迎えします> 私たちトーケミは、「水処理用ろ過材」の開発・製造・販売を中心に行なう会社です。長い歴史で培った技術力などを強みに、水道局などの公共施設、大手メーカーさんのプラントなど様々な場所で当社の製品が活躍しています。おかげさまで、業界シェアトップクラスにまで成長してこれました。
そんな当社で活躍してくれている総務経理の社員が1名、旦那様の転勤で退職することになりました。当社としても寂しい気持ちでいっぱいですが、温かく送り出すことにしました。その後任となる方を、今回はお迎えします。みんな新しい仲間の入社を楽しみにしているので、安心してご入社できます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※入社後3ヶ月は試用期間となります。期間中の給与、待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/大阪市淀川区田川北1-12-11 ※転勤はありません。
交通
■JR「大阪駅」東口5番バス乗り場より、97系統「加島駅前行き」または69系統「榎木橋行き」に乗車、「田川通停留所」下車、徒歩3分 ■阪急各線「十三駅」より徒歩15分
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勤務時間 |
8:30~17:00(実働7.5時間)
<残業は月平均10時間以下です> 年末年始や4月など決算の時期は多少忙しくなりますが、それを含めても、残業は月平均10時間以下に収まっています。 |
給与 |
■月給21万5000円以上+賞与年3回 ※経験や能力を考慮して決定いたします。
年収例
350万円(30歳/入社3年) 400万円(35歳/入社5年)
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休日休暇 |
<年間休日115日> ■週休2日制(土・日 ※毎月第4土曜日のみ出勤) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇(取得・復帰実績あり) ■育児休暇(取得・復帰実績あり)
◎産休や育休もしっかり取れます。 産前42日から産後56日は必ずお休みを取得できます。また、産休が終わった後も、約1年は育休の期間となります。取得実績は男女ともにあり、他部署ですが、現在1名が産休を取得中(来年の3月に復帰予定です)。休暇を終えて“職場復帰”する人も多く、長く働き続けられる職場です。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年3回(6月、7月、12月) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■通勤交通費(上限:月5万円) ■時間外手当 ■役職手当 ■資格手当 ■家族手当(配偶者/月5000円、子ども1人/月2500円) ■就学児童手当(子ども1人につき/月1万円 ☆小学校1年生~高校3年生まで)※家族手当とは別に支給 ■特別手当 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会 ■社員旅行 ■資格合格一時金(簿記2級など、会社が推奨する資格を取得した時に支給) ■オフィス内禁煙 |
部署や先輩たちについて |
<「総務部総務課」への配属です> 5名が在籍しており、部長が1名、総務経理が1名、経理社員が2名、人事(SE兼任)が1名です。30~50代で、部長と兼任者を除いた3名は女性。お互いの距離も近くコミュニケーションもフランクです。みんな「新しい仲間が来るのは楽しみ」と新メンバーの入社を心待ちにしています!
<先輩のサポート体制も万全です> 総務経理の吉村が夫の転勤で退職するため、あなたが後任の役目をしっかり果たせるように都度OJTで教えます。「不安なことがあれば何でも聞いてくださいね!」と話す、頼りになる先輩です。いずれの業務も手順やマニュアルがあるため、2~4ヶ月ほどあればひと通り覚えられるでしょう! |
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