- 【事業内容】
- (1)カタログギフトの企画・制作・販売 (2)一般ギフト商品の開発・販売 (3)通信販売事業 (4)セールスプロモーションの企画 (5)酒類の小売 および卸売り (6)旅行業法に基づく旅行業 等
勤務地
特長
営業企画、販促企画、商品企画と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | カタログギフト・お取り寄せグルメの商品企画(「雑貨」or「食品」を担当)★未経験歓迎! ■ページをめくるたびに、ワクワクする贈り物を企画する。お任せするのは、当社が展開するカタログギフトとお取り寄せグルメの商品企画業務。「雑貨」か「食品」のいずれかの商品をメインに、どんな商品を載せればお客様に喜ばれるのかを考えてみませんか。 <取り扱い商品について> ▼お取り寄せグルメ 自社サイト他、編集社との共同事業によるお取り寄せグルメ商品を扱います。 ▼カタログギフト 「雑貨」ではバッグ、財布、アウトドア用品、タオル、寝具など様々な商品を扱います。「食品」では、有名店のスイーツ、地方の名産品(牛肉、海産物、惣菜、フルーツ)、お酒など豊富な食料品を扱います。入社後は希望と適性に合わせてどちらかを担当するチームに配属いたします。 <業務の流れ> ▼新商品の企画・立案 └ アイデア出し(「人気ブランドや話題のスイーツとタイアップした企画はどうか…」「この商品を入れたらどうか…」等) └ カタログ掲載の検討(全体の商品バランスの精査、誌面構成の確認) └ 仕入先へのアプローチ(電話・メール・訪問等で、メーカーの責任者に参画や条件の交渉) ▼カタログリリースに向けた各種手配 └ カタログの大まかな仕様(構成)を編集部門と協議。 └ あがってきた原稿の文字校正と色校正を実施。ディレクション部門に引き継ぎます。 <仕事の魅力> ただ企画するだけでなく、将来はカタログに載せる商品自体の企画を提案することも。実際にメーカーなどへ足を運び商談を通して、カタログギフト掲載用のオリジナル商品を生み出した事例があります。あなたも、ぜひ積極的に提案しながら働いて下さいね。 ※「雑貨」は3ヶ月~半年ほどのスパンで、カタログをリニューアルしています。 ※「食品」は、自らの手で全国各地の名産品を探して、企画が出来る機会が多くあります。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
<学歴不問/職種・業界未経験・第二新卒歓迎!> ■社会人経験のある方(名刺の渡し方、電話対応など基本的なことがスムーズにできる方) ※商品企画の経験は問いません。 ★経験者優遇します! 必須ではありませんが、食品や雑貨のカタログギフトに関わるため、百貨店・スーパー・ホテル・メーカー等での勤務経験や食品・雑貨のMD・バイヤー経験をお持ちの方は活かせます。 |
募集背景 | 設立から33年。カタログギフト市場のパイオニアとして、リンベルは業界で大きな知名度を誇っています。ギフト市場も大きくなり、当社の業績も好調です。そこで今回は『カタログギフト』における商品企画の担当者を増員します。【雑貨】【食品】を取り扱う2部門で、合計4名を採用し、育成していきたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
【正社員】※試用期間が3ヶ月あります。 試用期間中の給与は、決定給与の90%(月給18万円以上) 【契約社員】 ※試用期間が3ヶ月あります。 ※試用期間の給与は、時給1,100円となります。 ※1年ごとの契約更新になります。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都中央区日本橋3-13-6
※転勤はありません。 交通
地下鉄銀座線・東西線・浅草線「日本橋駅」D1出口より徒歩5分
各線「東京駅」八重洲口から徒歩8分 |
勤務時間 | 【正社員】 9:00~18:00(実働8時間) ※残業は月25時間程度です。 【契約社員】 9:00~18:00(実働8時間)または 9:00~17:00(実働7時間) ※残業時間は月5~10時間程度です。 |
給与 |
【正社員】 月給20万円~35万円+賞与年2回 ※経験・年齢・能力を考慮し、決定します。 ※試用期間中の給与は、決定給与の90%(月給18万円以上)となります。 超過分の残業代は、別途全額お支払いいたします。 【契約社員】 時給1,150円 ※試用期間の給与は、時給1,100円となります。 |
休日休暇 | <年間休日111日> ■週休2日制(土・日/月8日~11日) ※契約社員は完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW(5日間) ■夏季休暇(4日間) ■年末年始休暇(5日間) ■有給休暇(入社後6ヶ月後より適用) ■慶弔休暇※正社員のみ ■産休育休取得・復職実績あり |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(6月) ■賞与年2回(8月・12月) ■交通費支給(月2万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■住宅手当(規則による月3万5000円)※正社員のみ ■家族手当(配偶者:2500円/月、子1人:2000円/月)※正社員のみ ■退職金制度(入社後1年より適用)※正社員のみ ■社内禁煙 |
教育制度 | ≪OJTで仕事を覚えていただきます≫ 入社後まずは、先輩のアシスタント業務を通じて仕入先との交渉の仕方や誌面づくりの基礎知識、商品の手配等々を覚えていきます。半年もすれば「あれやっといて」と言われたら、自身で対応できるまでになります。 企画に関しては、最速で入社3ヶ月くらいをめどに商品企画を担当していただく予定です(入社時期によって企画業務が少ない場合もあるので、時期は前後します)。もちろん、適宜サポートするのでご安心を。 |
会社名 | リンベル株式会社 |
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設立 | 1987年 |
代表者 | 代表取締役 東海林 勇丞 |
資本金 | 6億893万円(準備金含む) |
従業員数 | 586名(2024年4月時点) |
売上高 | 901億円(2024年2月期実績) 864億円(2023年2月期実績) 784億円(2022年2月期実績) 671億円(2021年2月期実績) |
事業内容 | (1)カタログギフトの企画・制作・販売 (2)一般ギフト商品の開発・販売 (3)通信販売事業 (4)セールスプロモーションの企画 (5)酒類の小売 および卸売り (6)旅行業法に基づく旅行業 等 |
事業所 | ■本社/東京都中央区日本橋3-13-6 ■事業所/山形、名古屋、大阪、福岡 ■企画開発/東京、仙台 ■物流/山形 ■ショールーム/東京、山形 |
主要取引先 | 全国有名百貨店、ホテル、結婚式場、ギフト専門店、全国量販店、法人企業 等 |
企業ホームページ | http://www.ringbell.co.jp/ |
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