- 【事業内容】
- ■ソフトウェア開発（システム開発／サーバー・インフラ構築／パッケージ導入／エンジニア派遣） ■コンピューター運用管理（システム運用／ネットワーク運用／ヘルプデスク） ■システムコンサルティング [許可番号] 派 27-303228（受理年月日：2018年05月01日）
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特長
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情熱から生まれる
| 仕事内容 | IT営業（リモートワーク中心）◎フレックスタイム制／残業ほぼなし／土日休み 大手システムインテグレーターなどと取引し、ITを通じたソリューションを提供している当社。あなたには「エンジニアのケア」「案件・取引先の開拓」をお任せします。--- エンジニアのケア --- □■エンジニアの成長を支援します。 担当するのは、当社のエンジニア数名と社外のフリーランスエンジニアです。「働き方を変えたい」「強みを持ちたい」「ステップアップしたい」など、エンジニアの希望は様々。取引先からの「こんなスキルを持ったエンジニアがいませんか？」という依頼と照らし合わせ、最適なマッチングを叶えます。 □■働きやすい環境をつくります。 お客様先でプロジェクトに参加中のエンジニアとは、月1回の面談を実施。それ以外にもチャットでコミュニケーションします。面談では「困っていることはないか」「次は何をしたいか」などをヒアリング。たとえば「業務量が事前に聞いた話と違う」といった相談を受けたら、お客様側へ確認・調整します。 --- 案件や取引先の開拓 --- □■現在は紹介からの提案がメインです。 代表や部長の提案活動や、エンジニアの横のつながりによって幅広い企業との取引が実現しています。既存のお客様に「人員が必要な開発プロジェクトが動かないか」とお聞きしたり、別の企業をご紹介いただいたりしながら開拓を進めるのが基本のスタイルです。 □■ノルマなし。営業スタイルも自由です。 当初は、従来のような電話・飛び込みなどの営業活動でも構いません。その上で一緒に新しいスタイルを考え、標準化していきましょう。前職でのご経験を活かしていただいても良いですし、試してみたい営業手法をご提案いただいても歓迎します。 ★リモートワーク中心です。お客様への価値提供・エンジニアの成長支援が出来ていれば、始業・終業タイミングも自由です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜第二新卒の方・IT業界デビュー歓迎！＞ ■何らかの営業経験をお持ちの方 ⇒ 業種・商材・経験年数は不問。ブランクも問いません。 --- あてはまる方はぜひご応募ください --- ◎決まりきったやり方ではなく、自分なりに営業したい。 ◎モノを売るだけより “課題解決” に力を入れたい。 ◎時代や社会の変化に合わせて柔軟に働きたい。 ◎考えすぎるよりもどんどん実行したい。 ⇒ IT業界の知識やノウハウは入社後に学べます。一緒に、お客様のお困りごとの解決・エンジニアの成長サポートをしていきましょう！ |
| 募集背景 | ■新たに2名の方をお迎えします！ 「世界に足跡やインパクトを残したい」という思いで2004年に創業された、ヘイセイインテリジェンス。“価値創造のプロ” であることを大切にし、様々なお客様のITに関するお困りごとを解決してきました。自社のエンジニアの成長を後押しすることはもちろん、フリーランスのエンジニアのみなさんとも協力し、幅広いご要望にお応えしています。おかげさまで業績は好調で、3年以内には自社サービスの開発も計画中です。今後に向けてより多くのご依頼を受け、エンジニアへのフォローを手厚くするためにも、営業を2名増員することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員（試用期間：3ヶ月）※試用期間中のみ雇用形態は契約社員となりますが、他の条件に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜リモートワーク中心です＞
本社／大阪府大阪市西区北堀江1-5-2 四ツ橋新興産ビル8階Ａ ※転勤はありません。 ◎場所に縛られない働き方です！ 既にテレワーク環境の整備が完了しています。今後もオフィス出社は必須とせず、お客様やエンジニアの希望に応じて訪問や出社をする見込みです。チャットツールやWeb会議室を活用し、離れていてもスムーズにコミュニケーションができるようにしています。 交通
[本社]
地下鉄「四ツ橋」駅から徒歩1分 地下鉄「西大橋」駅から徒歩3分 地下鉄「心斎橋」駅から徒歩5分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（実働8時間／コアタイム11時～14時） ◎残業はほぼありません！ 始業・終業のタイミングは個人の裁量に任せます。もちろんエンジニアのケア・お客様対応は責任を持って進めていただきたいですが、それが問題なくできるのであれば、仕事の進め方を細かく縛りません。 |
| 給与 |
月給25万円～40万円 ※残業はほぼありませんが、もし発生した場合は全額残業代をお支払いします。 ※経験にあわせて加給・優遇します。ぜひWeb履歴書でアピールしてください。 年収例
年収375万円（1年目）
年収420万円（3年目） 年収450万円（5年目） ※今回ご入社いただく方のモデル年収です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■GW ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■病気休暇 ◎5日以上の連休取得が可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（9月・3月／昨年度：3ヶ月分） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業手当（全額支給） ■交通費（全額支給） ■在宅手当 ■定期健康診断 ■社員持株制度 ■退職金制度 ■OCS加入 └ 大阪市中小企業勤労者福祉サービスセンターの福利厚生サービスを利用可能です。 ◎あなたの声を制度に反映します。 代表や上司にも気兼ねなく意見を言える社風です。病気休暇や在宅手当の導入は、現場の声がきっかけになって決定しました。何事も前向きに検討するので、ぜひあなたの声も聞かせてください。 |
| 一緒に働くメンバー | ■上下関係を感じない和やかな組織です。 社員22名のうち、男女比は18：4で半数が20代。30代が3名・40代が7名・50代が1名という組織です。若手からベテランまで幅広いですが、いわゆる上下関係のようなものがないのが特徴。社歴が浅いメンバーからの意見にもみんなが耳を傾けますし、勉強会でベテランが発する “ボケ” に周りがツッコミを入れる…といった風景も日常的です。「思ったことを言える和やかな雰囲気が良い」と社風を気に入ってくれている社員が多いです。 あなたの上司となる営業部長は創業当初から働くベテラン。エンジニアとしても活躍しています。真面目で、様々な相談に柔軟に対応してくれる人です。 |
| 入社後の流れ | ■仕事を通じてノウハウを学びます。 入社後1ヶ月間ほど、代表と営業部長がOJTを行ないます。その中で、エンジニアと接する際のポイント・お客様への提案において大切なことなどを学んでください。その後は、基本的にご自身で計画を立てて動いていただく予定です。とはいえ、相談はいつでもOK。たとえば「新規契約の商談に同席してほしい」「こんな意見をもらったときはどう対応したら良い？」といった相談は、チャットでも対面でも気軽にしてください。一緒に働く中で、よりよいフォローや営業のスタイルを作っていきましょう。 |
| 会社名 | 株式会社ヘイセイインテリジェンス |
|---|---|
| 設立 | 2004年 |
| 代表者 | 代表取締役 吉中 亨 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 24人（2023年7月時点） |
| 売上高 | 1億7611万円（2022年度3月期実績） 1億7052万円（2021年度3月期実績） 1億6800万円（2020年度3月期実績） |
| 事業内容 | ■ソフトウェア開発（システム開発／サーバー・インフラ構築／パッケージ導入／エンジニア派遣） ■コンピューター運用管理（システム運用／ネットワーク運用／ヘルプデスク） ■システムコンサルティング [許可番号] 派 27-303228（受理年月日：2018年05月01日） |
| 事業所 | 大阪府大阪市西区北堀江1-5-2 四ツ橋新興産ビル8階Ａ |
| 主要取引先 | SCSK Minoriソリューションズ株式会社 株式会社クロスユーアイエス 神東塗料株式会社 Sky株式会社 中央コンピューター株式会社 東レエンジニアリング株式会社 日本コムシンク株式会社 ユニバーサルコンピューター株式会社 (五十音順・敬称略） |
| 企業ホームページ | https://heisei-intelligence.com |
| 採用ホームページ | 最適なソリューションは情熱から生まれる 多種多様なWeb・オープン系システムやアプ… https://en-gage.net/heisei-intelligence_saiyo |
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