生活支援員(衣食住を提供する施設で “自立支援” をします)◎土日休み・日勤のみ・残業月10時間以下の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/04/12 - 2021/06/06)
生活支援員(衣食住を提供する施設で “自立支援” をします)◎土日休み・日勤のみ・残業月10時間以下
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
自分たちから健やかになろう。
必要としてくれる人のために。
誤解のないようにお伝えしたいのですが、「自分たちさえ良ければいい」というわけではありません。人を支援するなら、まず働く側が心身ともに健やかでありたいと考えているのです。そうでないと、安心して頼ってもらえないだろうから。
支援するのは、様々な事情から「住む場所がない」「仕事がない」「生活に困っているが相談相手がいない」といった方々です。衣食住が満たされる施設を提供し、そこで暮らしつつ社会復帰するまでの道のりをケアします。病院やハローワークに同行したり、公的な手続きを手伝ったり。生きがいにつながるイベントを実施したり……。
でも、昼夜を問わず駆け回るようなムリはしません。病院や公的機関に合わせ、日勤のみで土日休み。残業は月0~10時間ほど。“残業=頑張っている”とは捉えず、段取りを大切にする社風です。「どんな支援をしたら…?」と悩む人がいれば、ベテランの先輩たちが手をさしのべ、1人に負担を偏らせません。
だから、働くメンバーはいつも朗らか。誰かの笑顔のために自分から笑顔になる、そんな職場なのです。
募集要項
仕事内容 |
生活支援員(衣食住を提供する施設で “自立支援” をします)◎土日休み・日勤のみ・残業月10時間以下 生活支援を必要とする方に、衣食住環境の提供を目的とした施設を運営する当法人。様々な理由で当法人を利用する方が、ごく普通の日常を過ごせるようにサポートする仕事です。各支部あたり20~40施設があり、これら施設を5~10名の支援員で担当します。
ー*当法人が運営する「無料低額宿泊所」とは*ー 行政への届出によって設置できる福祉住居施設のこと。様々な問題を抱え、住まいや生活に困った方が次の安定した居所に移行していくための一時通過施設です。同時に、地域の社会資源としてセーフティネットの役割を担っています。
■行政とのやりとり 行政機関から連絡を受け、支援が必要な方を施設に受け入れます。その後、支援状況を定期的にレポートで共有など、行政機関と連携。一人ひとりにあった支援を提供していきます。
■利用者のサポート 1施設につき50名前後の利用者が居住。年齢・性別・生い立ち等は様々で、社会復帰への意欲を掻き立てること・社会生活への不安を取り除くことが必要な方もいます。病院やハローワーク・法テラスへの同行、介護申請や公的年金の手続きなどを通して、一人ひとりの問題を解決するための支援をします。
■イベント企画運営 利用者同士のコミュニケーションの場や生きがいをつくるため、イベントを企画・運営します。たとえば「生野菜を食べたい」という利用者の声があれば、食材を手配して “生野菜ビュッフェ” を実施したり、みんなで料理を楽しんだりしてきました。
■利用者との面談 定期的に1人10分~20分程度の面談を実施。「1人で支払いに行けるか」などといった項目に沿ってチェックを行ない、社会生活の可否などを確認します。
⇒ 最終的に、帰郷・一人暮らし・介護施設などの活用といった形で “それぞれの自立” を叶えるまでを支援します。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
<業界・職種未経験/学歴不問> ■普通自動車免許(AT限定可) ⇒ 第二新卒歓迎!スタッフの多くは福祉業界未経験でスタートしています。
-- 下記の方を歓迎!-- 「社会福祉主事任用資格」に当てはまる方を優遇。具体的には、大学や短大で指定科目(※)を履修し卒業していればOKです。「社会福祉士」「精神保健福祉士」などの国家資格をお持ちの方も当てはまります。
※ 該当科目の一例(他にも多数あります) 社会学、心理学、社会福祉概論、社会保障論、社会福祉行政論、児童福祉論、家庭福祉論、保育理論、社会福祉調査論、医学一般、看護学、公衆衛生学、栄養学、家政学、倫理学、教育学、経済学、経済政策、社会政策、法学、民法 etc... その他にも多数ありますので、まずはお気軽にご相談ください!
★介護・福祉業界の経験(5年以上)の方や、介護福祉士(月1万円)の方も歓迎です!有資格者の方には各種手当がプラスされます。
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募集背景 |
<より多くの方を支えるために、最大20名の方をお迎えする予定です!> 「生活困窮者への自立支援」という取り組みに社会からの注目が集まっている昨今。2020年4月には法改正もされるなど、今後は国や自治体からのニーズも高まるばかりです。合わせて、社会情勢などの影響から生活困窮状態にある方の周辺環境は大きく変わっていくことが予想されています。それらに対応し、法人が進化していくためにはスタッフの組織強化が不可欠。そこで、各支部で新しい仲間をお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員 ※試用期間6ヶ月。その間は契約社員となりますが、給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
<転勤なし/配属先は希望考慮> 配属支部が管轄する施設において支援を行なっていきます。
■三多摩支部|東京都府中市若松町4-3 河内ビル201 ■神奈川支部|神奈川県川崎市川崎区貝塚1-3-17 シャンボール第2川崎101 ■埼玉支部|埼玉県さいたま市大宮区高鼻町1-51-1F ■千葉支部|千葉県千葉市中央区富士見1-13-11 紅谷ビル302 ■茨城支部|茨城県取手市取手1-2-7 海老原ビル1F
交通
■三多摩支部|京王線「東府中駅」より徒歩10分 ■神奈川支部|京浜東北線「川崎駅」より徒歩12分 ■埼玉支部|各線「大宮駅」より徒歩9分 ■千葉支部|各線「千葉駅」より徒歩10分 ■茨城支部|各線「取手駅」より徒歩4分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※残業は月0~10時間です。 |
給与 |
月給20万円~22万円 ※経験・能力を考慮し、決定します。 ※時間外労働の有無に関わらず、固定残業代(13時間分・1万7000円~)含む。時間超過分は別途追加支給。
年収例
年収300万円/28歳/入社2年目 年収370万円/35歳/入社2年目
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休日休暇 |
<年間休日125日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇(3日) ■年末年始※カレンダー通り ■有給休暇(10日/年) ■慶弔休暇 ■産休・育休 |
福利厚生・待遇 |
■賞与年2回(7月・12月 ※昨年度実績:2ヶ月分) ■昇給年1回(4月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
<各種手当> ■交通費支給(月3万円まで) ■車両持ち込み手当(月5万円)※法人が必要と判断した場合のみ持ち込み可能。その場合は車通勤となります。 ■時間外手当(超過分) ■役職手当 ■職務手当 ■家族手当(配偶者:月1万円、子供1人につき:月5千円) ■資格手当 ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー)(2千円/月) ・社会福祉主事任用(月2千円) ・社会福祉士(月1万円) ・精神保健福祉士(月1万円) ・介護福祉士(月1万円)
<その他制度> ■資格取得支援制度 ■勤続表彰 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■慶弔見舞金 ■傷病入院見舞金(入院1日につき5千円) ■新型コロナ見舞金(実績あり) ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■PC・携帯支給 ■私服勤務可 ■社内分煙 ■退職金あり ■懇親会費補助 |
中途入社100%!未経験者が中心です |
<一緒に働くメンバー> 三多摩支部・埼玉支部・神奈川支部・千葉支部・茨城支部へ配属となります。施設を訪問し、利用者支援をしていただきます。社員は20代~60代中心で、男女比は8:2です。
未経験で入社した人がほとんどで、入社動機は「困っている人の支援をしたい」「HPや選考で感じた明るい雰囲気に惹かれて」というもの。利用者のことだけでなく、一緒に働く仲間も思いやる協力的な人が多いです。外出しにくい状況になる前は、支部の壁を越えて飲み会や遊びに出かけることも多くありました。バーベキューや山登り、サッカーなど、楽しむことが大好きな社員ばかりです。 |
フォロー体制抜群!教育制度 |
入社後はオリエンテーションを行ない、3日間の新人研修を受けていただきます。その後、感情をマネジメントするアンガーマネジメント研修や支援記録研修、障害特性研修などを受けて、支援員に必要な最低限のスキルを身につけていきましょう。
これらが完了すれば、配属される支部にて、先輩社員の支援業務への同行・各施設の見学を実施。仕事体験などOJTによる研修を1ヶ月程度行ないます。すべての研修が終了するまで3ヶ月~半年を想定。研修やOJTを通して、現代社会の現実や様々な利用者さんがいることを知っていってくれたら嬉しいです。もちろん、研修を終えてからの実務も、エリアマネージャーなどがサポートしていきます。 |
特定非営利活動法人エス・エス・エスの生活支援員(衣食住を提供する施設で “自立支援” をします)◎土日休み・日勤のみ・残業月10時間以下(1067990)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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