| 仕事内容 | 自社開発システムのエンジニア ◎直取引9割以上 ◎残業月20時間程度 ◎年間休日125日 警察・消防・地方自治体の防犯防災分野における、クラウドサービス・アプリの新規開発・改修・機能追加などをお任せします。将来的には、プログラミング業務を継続しつつ、リーダー業務やマネジメント業務も担っていただく予定です。【具体的には】 ◇クラウドサービスの要件定義・設計・開発・リリース・保守 ◇スマートフォンアプリの要件定義・設計・開発・リリース・保守 1プロジェクトあたり2～3名で担当。プログラミングをコア業務としつつ、内容によってお客様との打ち合わせに同席することもあるなど、要件定義・設計から運用保守まで全工程を手がけていただきます。 ◎主な依頼の内容：システムを提供するクライアントの要望に合わせた改修やリニューアルのほか、追加機能の開発を依頼いただくこともあります。 ◎案件規模：開発期間が2ヶ月から半年程度の案件がメインとなります。 【開発を手がけるサービスの一例】 ◇東京都防災アプリ／高知県防災アプリ └気象情報、避難情報、ハザードマップ、災害時マニュアルなどを配信する防災アプリ ◇警視庁防犯アプリDigi Police └警視庁が東京都内の犯罪発生情報や防犯情報を配信する防犯アプリ ◇NET119／緊急通報システム └消防庁が全国普及を目指している、聴覚障がい者向け119番通報サービス ◇映像伝送システム Live119／Live110 └消防／警察と通報者を映像でつなぐ映像システム ◇AED運搬支援システム AED GO └救急車より早くAEDを心肺停止現場に届けることを目的とした運搬支援サービス |
|---|---|
| 応募資格 |
専門卒以上
■専門卒以上 ■Web系システムの開発経験がある方（言語・経験年数不問） ※設計から開発、運用保守までいずれかの工程に携わった経験があればOK ◎スマホアプリ開発の経験やPLの経験がある方は歓迎です。 ＜開発環境＞ 言語：C#、PHP、JavaScript、SQL フレームワーク：Xamarin データベース：PostgreSQL、Oracle、MySQL OS：Windows、macOS、Unix |
| 募集背景 | 当社は「空間情報技術を通じ、安心・安全社会に貢献しよう」をスローガンに、警察消防、自治体防災、社会インフラ保全といったシーンへ最新のソリューションを提供しており、安心安全分野のDX化を推進する重要な役割を担っています。 『NET119 緊急通報システム』など当社の防災・防犯関連サービスは、安心安全への意識の高まりと機能性・操作性への高い評価から、全国の自治体で導入が進んでいる状況であり、今後もクライアントのニーズに応えていくため、エンジニアの増員を行なうことにいたしました。 ※7月に始動予定の新拠点「大阪オフィス」については、スタートアップメンバーの募集になります。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
大阪オフィス、東京テクノロジーセンター、本社（兵庫県神戸市）のいずれか
※U・Iターン歓迎！転勤はありません。 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※クライアントとの打ち合わせのために、出張が発生することもあります。 ■大阪オフィス／大阪府大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル18F ★積極採用中！ ■東京テクノロジーセンター／東京都港区芝大門2-1-16 芝大門MFビル2F ■本社／兵庫県神戸市中央区磯上通2-2-21 三宮グランドビル5F ★大阪オフィスは2021年7月に始動開始の予定です。そのため、大阪オフィスに配属となる方は7月以前にご入社いただく場合、一旦神戸本社にて勤務していただく可能性がございます。 交通
■大阪オフィス／大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」、JR東西線「北新地駅」より徒歩3分
■東京テクノロジーセンター／JR山手線「浜松町駅」より徒歩約6分、地下鉄「大門駅」より徒歩約3分、「芝公園駅」より徒歩6分 ■本社／阪神・阪急各線「神戸三宮駅」、JR線「三ノ宮駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月20時間程度です。 |
| 給与 |
月給26万円～50万円＋残業代全額支給＋賞与年2回 ※あなたの能力、年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。 年収例
一般：450万円／28歳・経験6年
リーダー：550万円／35歳・経験13年 マネージャー：750万円／40歳・経験18年 |
| 休日休暇 | 《年間休日125日》 ◇完全週休2日制（土・日） ◇祝日 ◇夏期休暇（3日） ◇年末年始休暇（7日） ◇有給休暇 ◇慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◇給与改定年1回（6月） ◇賞与年2回（5月・11月、昨年度実績3ヶ月分） ◇各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇通勤手当（4万円まで／月） ◇出張手当 ◇役職手当 ◇時間外勤務手当 ◇慶弔見舞金 ◇退職金制度 ◇報奨金制度 ◇資格取得支援制度 ◇任意労災保険 ◇私服勤務OK ◇ベネフィットステーション加入 ◇従業員持株会 ◇社員旅行（現在は控えていますが、過去には有馬温泉などへ行っています） ◇セルフキャリアドック制度（3年ごとに今後のキャリアを考えるため、外部のキャリアコンサルタントとの面談を実施） ◇社内表彰制度（上半期・下半期で計2回） |
| キャリアステップ | ◎入社後の流れ まずは当社の全体像を把握してもらうところからスタート。稼働中のプロジェクトに加わり、先輩に教わりながらクライアントや当社のシステム、業務の流れなどを学んでいただきます。 ◎PM・PLへのステップアップについて スキルと意欲がある方なら、最短で試用期間が終わる3ヶ月後にはステップアップが可能です。もちろん、当社の環境に慣れるまでの間はフォローを行ないますのでご安心ください。 ◎キャリアのサポート体制について 当社では、3年ごとに外部のキャリアコンサルタントとの面談を実施し、今後のキャリアを考えるセルフキャリアドック制度を用意。また、半年ごとに上司とキャリアについて話し合う機会もあります。 |
| 配属部署 | 配属先の開発部は、大阪3名、東京7名、本社20名の体制。20代を中心に20～50代までの幅広い年代のエンジニアが在籍しています。女性エンジニアは全社で6名、中途入社は6割と半数以上です。入社理由としては、「出身地で働きたい」というUターン希望者や「客先常駐がない」など自社内開発に魅力を感じた方が多数。15年以上のベテランも数名在籍しているほか、入社1～3年目のエンジニアは退職者ゼロなど、長く安定して働ける環境です。 |
| 会社名 | 株式会社ドーン |
|---|---|
| 設立 | 1991年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 宮崎 正伸 |
| 資本金 | 3億6395万円 |
| 従業員数 | 60名（2023年1月時点） |
| 売上高 | 12億2207万円（2022年5月期実績） 11億1927万円（2021年5月期実績） 10億5091万円（2020年5月期実績） 8億9340万円（2019年5月期実績） 8億3654万円（2018年5月期実績） |
| 事業内容 | 地理情報に関連付けた各種クラウドサービス（SaaS）の開発・提供 地理情報システム、または、地理情報に関連付けたシステム（アプリケーションソフトウェア）の開発・保守 地理情報システム構築用ソフトウェアのライセンス販売 ＜許認可・届出等＞ 労働者派遣事業／派28-301144 電気通信事業の届出／E18-2741 |
| 事業所 | 本社／兵庫県神戸市中央区磯上通2-2-21 三宮グランドビル5F 東京テクノロジーセンター／東京都港区芝大門2-1-16 +SHIFT SHIBADAIMON 2F 大阪オフィス／大阪府大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル18F |
| 主要取引先 | 警察庁、海上保安庁、東京都、警視庁、東京消防庁、兵庫県、埼玉県、神戸市、川口市、江戸川区、四国電力（株）、（株）STNet、北電情報システムサービス（株）、日本電気（株）、富士通（株）、富士通Japan（株）、（株）富士通ゼネラル、沖電気工業（株）、中日本航空（株）、アジア航測（株）、（株）協和コンサルタンツ、日興通信（株）、（株）BSNアイネット 他多数（敬称略、順不同） |
| 企業ホームページ | https://www.dawn-corp.co.jp |
| 採用ホームページ | Careers at株式会社ドーン 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/dawnjinji |
株式会社ドーンの自社開発システムのエンジニア ◎直取引9割以上 ◎残業月20時間程度 ◎年間休日125日（1076191）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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