保育士◎残業&持ち帰り仕事なし│基本土日祝休み│家賃月1万円で一人暮らしも可能♪│定着率91.5%の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/07/05 - 2021/08/15)
保育士◎残業&持ち帰り仕事なし│基本土日祝休み│家賃月1万円で一人暮らしも可能♪│定着率91.5%
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
趣味も家族との時間も諦めない、もっと充実した毎日を。
私たちが運営する保育園の魅力は、自分の時間をしっかり確保できるところ。当社では、忙しさを理由に趣味や楽しみを先延ばしにする必要はありません。
実際に、友達とフレンチを楽しんだり、家族と一緒にご飯を食べたりやドライブに出かけたり、今までできなかったことで休日を満喫しています。他にも、社内の制度を使用して生活を見直し、以前から憧れていた一人暮らしを始めた人もおり、プライベートの充実を当社で叶えている先輩が殆どです。
というのも、実はこうした風土が生まれた最大の理由は、『保育士自身が充実した毎日を過ごせることが良い保育につながる』と考えているから。すべての人がきちんと休める環境を整えています。
例えば、各保育園では十分なスタッフ数を設け、常に余裕を持って働ける体制を作りました。その結果、休日は年間で125日以上を確保し、残業も月平均でたったの2.5時間に抑えることができています。
こうした点が支持され、直近1年間の定着率は91.5%を誇る当社。その保育園で、あなたのやりたいことも実現してみませんか。
募集要項
仕事内容 |
保育士◎残業&持ち帰り仕事なし│基本土日祝休み│家賃月1万円で一人暮らしも可能♪│定着率91.5% お任せしたいのは、子どもの抱える考え・思いを大切にした保育。「一人ひとりの子どもを尊重する」という点に共感いただいた方と、一緒に保育園を作っていきたいと考えています。
【業務について】 担当する業務内容は希望を考慮して決定します。各保育園にはフリーの先生を含め十分な人数の保育士が在籍しているため、一人ひとりの職員の負担は少なく、子どもたちとじっくり向き合って保育を行なうことができるでしょう。
【仕事のポイント】 ★主体性と個性を伸ばすのが当社の保育です! 当社では公園に出かけて砂で画用紙にお絵かきをしたり、お花で綺麗な色水を作るといった「都市型自然あそび」の他、「音楽あそび」「英語あそび」「運動あそび」などを実施。自由な表現力と感性を育んでいます。
★万全の人員体制で未経験でも安心です。 各保育園の規模に応じ、15名~30名の職員が在籍。フリーの保育士を多く配置し、クラス担任や補助担当など役割を分けてシフトを組むことで丁寧に保育を行なっています。経験が浅い方は、先輩との複数担任で業務に慣れていくことも可能です!
★残業は少なく、持ち帰りの仕事もありません! 業務はチームで行ない、互いに協力し合うことで仕事の負担を軽減しています。例えば、「書類作成の時間が取れず、残業になりそう」という時には主任に相談すれば問題ありません。30分だけ保育を代わってもらって事務仕事を行なうなど、勤務時間内にきちんと業務が終わるようにしています。
★業務へのサポートも充実しています! 毎日のシフト表には、職員全員の役割を明記。「A先生がお休みだから、この業務はB先生がサポート」などと細かく書くことで、効率的かつ細やかな保育を実現しています。また、安心・安全な午睡チェックや登降園管理のため、ICTの導入も進めています。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問<職種・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎!> ■保育士の資格をお持ちの方 └幼稚園教諭などから転向したい方も歓迎します!
◎充実した教育制度があります! 入社後は、保育経験豊かな本社職員がしっかりとサポートをしていきます。そのためブランクのある方や、スキル・経験に自信のない方も心配はいりません!
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募集背景 |
「女性の就業を支援したい」という思いから、1994年に設立された当社。現在はベビーシッター・家事代行などのライフサポートをはじめ、保育園への人材派遣など人材関連事業を展開中。また、認可保育園・院内保育室・学童クラブの運営も行なっています。
そんな当社では創業以来、保育士により快適に勤務してもらうため、社内環境の整備に注力。結果、産休・育休からの復帰率は9割以上にのぼります。とはいえ、1年間で20名以上の職員が産育休取得を行なう年もあることから、現在はさらなる人員の確保が急務となっています。よってこのたびは、新たに5名以上の増員募集を行なうこととなりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※6ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇に変化はありません。 |
勤務地・交通 |
<当社直営の認可保育園のいずれかに配属> ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※下記カッコ内の数字は、園児の定員数です。
◆東京都 茗荷谷(60名):文京区大塚4-41-12 関口(72名):文京区関口2-4-11 東日本橋(70名):中央区東日本橋1-4-6 小石川(100名):文京区後楽1-8-13 天沼(88名):杉並区本天沼3-13-21 音羽(100名):文京区目白台3-4-14 千駄木(50名):文京区千駄木2-11-3 東陽(100名):江東区東陽3-23-21 江古田(50名):中野区江古田1-43-5
◆神奈川県 綱島東(60名):横浜市港北区綱島東4-10-34
◆千葉県 誉田(59名):千葉市緑区誉田町2-24-7 わらび(60名):四街道市和良比517-15
交通
◆東京 茗荷谷/丸ノ内線「茗荷谷駅」徒歩7分 関口/有楽町線「江戸川橋駅」徒歩10分 東日本橋/都営浅草線「東日本橋駅」徒歩3分 小石川/都営大江戸線「飯田橋駅」徒歩2分 天沼/JR中央線・丸ノ内線「荻窪駅」バス5分 音羽/有楽町線「護国寺駅」徒歩3分 千駄木/千代田線「千駄木駅」徒歩5分 東陽/東西線「東陽町駅」徒歩2分 江古田/都営大江戸線「新江古田駅」徒歩11分
◆神奈川 綱島東/東急東横線「日吉駅」バス7分
◆千葉県 誉田/JR外房線「誉田駅」徒歩1分 わらび/JR総武本線「四街道駅」バス7分
◎神奈川県・千葉県の園は自転車・車通勤も可能です!
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勤務時間 |
シフト制(実働8時間)
■茗荷谷・関口・小石川・音羽・千駄木 ⇒7:15~19:15
■天沼・東日本橋 ⇒7:30~19:30
■綱島東・東陽 ⇒7:30~20:30
■江古田 ⇒7:15~20:15
■わらび ⇒7:00~19:00
■誉田 ⇒7:00~20:00
※残業は月平均2.5時間程度です。 |
給与 |
■東京・神奈川/月給24万7200円以上+賞与年2回 ■誉田/23万5200円以上+賞与年2回 ■わらび/23万5200円以上+賞与年2回
◎経験を考慮して決定いたします。 ◎2020年度賞与実績:2.4ヶ月分
…★暮らしが潤う待遇をご用意★… 月1万円前後で1Rに住める借り上げ社宅制度をご用意。家賃を抑えることで、ヨガなどの習い事やおいしいご飯、おしゃれなど自分の好きなことにお金を使うことができます!
年収例
327万円(保育経験1年目・21歳) 360万円(保育経験3年目・25歳) 375万円(保育経験5年目・28歳)
★昇給によって、年収500万円~600万円を目指すこともできます!
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休日休暇 |
【年間休日125日以上】 ■完全週休2日制(土・日) └各保育園の行事やシフトなどの関係で月1~2回土曜出勤が発生します。その場合、平日に必ず振替休日を取得できます。 ■祝日 ■年末年始休暇(6日:12/29~1/3) ■GW ■生理休暇 ■有給休暇(入社後3ヶ月目から一部支給/実働実績による) └最小で半日単位(午前休・午後休)から取得できます。
☆5日以上の連休も取得可能です! ☆シフトは希望を最大限考慮して決定します。お友達と休日を合わせることもできます!
<育児との両立もラクラク!> ■時短勤務制度あり ■産休・育休制度(最長6年/2020年度実績:24名) ☆90%以上の社員が復職しています! |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月/年次昇給制度あり) ■賞与年2回(7月・12月)★2020年度実績:2.4ヶ月分 ■交通費支給(月3万円まで) ■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■エプロン支給
<余裕のある暮らしを応援> ■時間外手当全額支給 ■社宅借り上げ制度 └家賃月9.3万円以上/月8.2万円の補助あり └家賃月9.3万円未満/自己負担12%(例:家賃8万円の場合の自己負担9600円)
☆職場から、30分以内のエリアに住んでいる先輩が多いです!
<長期的な活躍をサポート> ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■リゾートトラスト ■髪色自由(規定あり) ■時短勤務OK ■本社によるフォロー体制あり(困ったことがあれば相談専用のメールアドレスへご連絡を!) |
当社の特徴 |
13園の認可保育園を運営する当社では、保育を行なうにあたって子どものやりたいことや感じたことを大事にしています。よって保育士も、主体的に業務に取り組むことができるでしょう。
また、同時に「目の前の子どもたちのことは現場が最も理解しているはず」との考えから、当社ではトップダウン形式ではなく現場の声を最重視した方針のもとで事業を運営しています。社内では社歴や経験年数に関わらずすべての従業員が意見を発信できますので、前の保育園で挑戦できなかったことや理想として持っている保育像をぜひお聞かせいただければと思います。 |
教育制度 |
当社では、以下のような研修を年間40回以上開催しています。
□基礎研修 └ミルクの作り方、授乳、抱っこ、オムツ替え、保育理念や書類の書き方
□スキルアップ研修 └手遊び、ふれあい遊び、すぐにできるおもちゃ作り
□実技研修 └パネルシアター、エプロンシアター、ピアノ、集団の子どもたちの楽しませ方
□都市型自然あそび研修 └葉っぱや水、風、光、音などを保育で活用する方法や、カリキュラムの組み方
★その他にも多数の研修あり! 初任者研修など階層別研修や、年齢別研修(0~2歳児)も実施しています!
★基本的には業務時間内に実施! 土・日に行なう場合は振休を取得できます。任意参加ですが、年2回は参加している職員が多いです。 |
株式会社テンダーラビングケアサービスの保育士◎残業&持ち帰り仕事なし│基本土日祝休み│家賃月1万円で一人暮らしも可能♪│定着率91.5%(1085589)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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