- 【事業内容】
- ■コカ・コーラ認定オペレータ、アサヒ、ポッカサッポロの省エネ自動販売機での清涼飲料の販売
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仕事内容 | 自動販売機のルートドライバー★取扱アイテム少・安定収入★平均月収40万円以上★研修中家族手当あり 自動販売機を定期的に巡回し、商品の補充を行なう仕事です。他社と比べて取り扱いアイテムを厳選しているので、仕事量が少なく未経験の方も固定ルートですぐに慣れていただけますよ。============== 取り扱いアイテム比較表 ============== ★当社★ 37種類 A社 55種類 B社 51種類 C社 70種類 D社 56種類 <1日の仕事の流れ> ▼出勤 多くの社員は3:00~8:00頃に出社(出勤時間はある程度、自由に調整可能)。 朝は道路が混まず、路肩に車を止めやすいので効率よく回れます。 ▼出発準備(10分程度) 朝礼や通信端末へのダウンロードなど。 ▼出発 自動販売機は99%が路面設置。1日に回る台数は約25台。1時間に4台位のペースです。 担当エリアの自動販売機は密集しているため、自動販売機間の移動は車で5分くらいの距離です。 ▼自動販売機に到着 自動販売機に通信端末をかざし通信。伝票で、販売状況と補充する商品をチェック。 商品を補充。空缶を回収し、簡単な掃除をして車に戻ります。(移動含めて1台15分) ▼倉庫作業(1~1時間半) 翌日分の商品を車に積み込みます。自由に使えるマッスルスーツあり! ▼帰社・事務業務(30分) 1日の作業データをシステムにアップロード。集金の計算。翌日の予定を組んで、終了です。 オフィスは全フロア窓を開け換気の徹底と、空気清浄機完備で安心です。 <仕事のポイント> ★1日の訪問予定は、自分で決める。 「家庭の用事があるから早く帰りたい」という日は回る数を減らして、作業が終わったら定時前の帰宅もOKです! |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業種・社会人未経験者・第二新卒者、歓迎!> ■高卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちで、運転に苦手意識のない方 ※ブランクOK <こんな方、お待ちしています!> ◇正社員として安定して働きたい方 ◇しっかり稼ぎたい方 ◇家庭をベースにタイムスケジュールを組みたい方 ◇プライベートの時間を大切にしたい方 ◇対人作業が少なく、密を避けた空間で安心して働きたい |
募集背景 | 有名飲料メーカーの省エネ自動販売機の取付け提案を行なう当社。創業以来30年にわたり黒字経営を続けてきており、経営は安定しています。都心エリアに営業範囲を特化し、徹底したマーケティングのもと営業の新規受注も順調に伸びており、自動販売機の設置数も増えています。しかし自動販売機を管理し、消費者の方々へ商品をきっちり届けるには配送ドライバーの存在が不可欠です。 そこで、今後のさらなる成長を見据え、新しいドライバーを増員することになりました。今まで全く違う仕事をしていた方も、正社員として働くことが初めての方も、未経験でも始めやすいお仕事なので、安心してご応募ください! |
雇用形態 |
正社員
正社員◎試用期間はありませんが、研修(営業研修:2週間、同乗研修:最長2ヵ月)があります。その間の福利厚生に変更はありません。給与については【給与】の項目をご参照ください。 |
勤務地・交通 |
■本社/東京都練馬区豊玉北5-30-10
◎転勤はありません。 交通
西武池袋線・西武有楽町線「練馬駅」西口から徒歩2分
都営大江戸線「練馬駅」A2番出口から徒歩2分 |
勤務時間 | シフト制(実働8時間) ◎3:00~8:00までは、いつのタイミングで入ってもOKです! <シフト例> 3:00~13:00 5:50~15:00 8:00~17:00 ※月平均の残業時間は月90分程度です。 |
給与 |
月給24万2000円以上/固定残業代月45時間分(6万円以上)含む。超過分別途支給。 <4月~11月> 月給27万2000円以上/固定残業代月64時間分(9万円以上)含む。超過分別途支給。 ★社内規定クリアで給与UP! 月給27万2000円以上/固定残業代月45時間分(6万円以上)含む。超過分別途支給。 <4月~11月> 月給30万2000円以上/固定残業代月64時間分(9万円以上)含む。超過分別途支給。 ※営業研修中/2週間:日給1万円 ※同乗配送研修中/最長2ヶ月:時給1100円 ※研修期間中も家族手当あり! |
休日休暇 | 【年間休日120日以上!】 ■完全週休2日制(土日のうちのいずれか+平日の1日)※土日も可 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ◎家族を持つ社員が多く、急な休みも取りやすい! 「子どもが急に熱を出した」「学校に送迎しないといけなくなった」といった突然の出来事にも対応できるよう、子育て中の社員は優先的に有給休暇が取れる体制を整えています。 パパ社員が多いため、小さなことでも相談しやすく、安心して働ける環境です。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(別途 独立3年3,000円 5年5,000円 10年10,000円) ■賞与年2回 ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費(当社規定による) ■家族手当(配偶者:月2万5000円、子ども1人につき:月5000円) ■月間タイトル賞(賞金) ■安全運転表彰制度(賞金支給!) ■各種研修制度 ■レジャー施設割引(全国20ヶ所) ■社員旅行 ■インフルエンザ予防ワクチン費用補助(ご家族分も) ■退職金制度 ■独身手当(年間3万6000円を独身者に支給します) ■副業OK(提携先から依頼されたSNS配信業務を副業として行なえます。1日5分のSNS配信で月7000円の収入UPが可能!) ■マスク・手袋・消毒液も支給 ■健康診断 ★インセンティブ制度 月間で6万5000本以上の商品を補充すると、インセンティブを支給! 月に7万円ほどのインセンティブをGETした先輩もいます。 |
未経験から安心できる教育制度 | ▼営業研修(2週間) 入社後まずは、営業研修からスタート。営業社員に同行し、取引先であるお客様やオーナー様への対応を通して、仕事の流れを理解し、お客様がどのようなことを求めているのかを肌で感じていただきます。 また、営業がどういった会話をしているのか、どんな対応をしているのかを間近に見ることで、言葉づかいや対応方法なども学べます。 ▼同乗配送研修(最大2ヶ月間) 先輩ドライバーとの同乗配送研修を行ないます。実際の現場を先輩と一緒に体験しながら、効率的な配送ルートや機器の使用方法など、実務の基礎を身につけていってください。 研修が終わったら、いよいよ担当のエリアをお任せしていきます。 |
一緒に働く仲間たち | 現在、ドライバーは20名。全員男性です。ほとんどが中途入社で未経験スタートの人が活躍中! 「子どもと過ごす時間が欲しい」と転職を決めた先輩も多く、中には15年以上も働いているベテランもいます。安定して仕事があり、収入も維持。安全面・安定感の強い仕事だと再認識しました。 年齢は25~40歳くらいですが、一番多いのは13名いる30代。パパ社員もたくさんおり、子どものことを相談したり、されたり(笑)。社員同士とても仲が良く、少し前までは休日に家族も参加してBBQやボウリング大会も定期的に開催しています。フランクであたたかい雰囲気なので、すぐに慣れると思いますよ。 |
会社名 | 株式会社日東商会 |
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設立 | 1987年 |
代表者 | 代表取締役 長谷川 雅浩 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 36名 |
売上高 | 18億8000万円(2019年4月期実績) |
事業内容 | ■コカ・コーラ認定オペレータ、アサヒ、ポッカサッポロの省エネ自動販売機での清涼飲料の販売 |
事業所 | ■本社/東京都練馬区豊玉北5-30-10 ■配送センター/東京都練馬区谷原4-11-5 |
関連会社 | コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社、アサヒ飲料株式会社、ポッカサッポロフード&ビバレッジ株式会社 |
企業ホームページ | https://www.210.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社 日東商会 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/210go |
株式会社日東商会の自動販売機のルートドライバー★取扱アイテム少・安定収入★平均月収40万円以上★研修中家族手当あり(1102198)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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